Територіальні громади Чернівецької області

  • вхід на портал
  • реєстрація
  • SiteHeart

Новоселицький район

Новини району ( Повідомлення Пенсійного фонду )

16.04.2014 08:41

Роботодавці, сплачуйте вчасно страхові внески – не обкрадайте своїх працівників
Роботодавці, сплачуйте вчасно страхові внески – не обкрадайте своїх працівників Надходження коштів до бюджету Пенсійного фонду України залежить від своєчасної сплати платниками єдиного соціального внеску. А розмір та наповнення гаманця пенсіонера прямо залежить від кількості сплачених ним протягом трудової діяльності внесків. Обидві сторони – роботодавці та працівники однаково відповідальні за пенсійне забезпечення працюючих громадян. Незважаючи на те, що органи Пенсійного фонду припинили адміністрування єдиного соціального внеску, питання платіжної дисципліни не сходить з порядку денного.


16.04.2014 08:38

Сплата внесків до Пенсійного фонду – гарантія соціального захисту та запорука майбутньої пенсії
Сплата внесків до Пенсійного фонду – гарантія соціального захисту та запорука майбутньої пенсії Однією з проблем Буковини, в тому числі і Новоселицького району є демографічна криза, яка полягає у старінні населення, зростанні кількості пенсіонерів, збільшенні потреб у коштах на їх пенсійне забезпечення, як наслідок, зростає навантаження на працездатних громадян, роботодавців та державний бюджет. Наповнення бюджету Пенсійного фонду залежить від двох основних чинників - фонду оплати праці (виходячи із чисельності найманих працівників та середньої заробітної плати), що є базою для нарахування внесків, та своєчасності сплати цих внесків у терміни, передбачені законодавством.


16.04.2014 08:36

Пенсійний нагадує про умови дострокового виходу на пенсію за віком для жінок
Пенсійний нагадує про умови дострокового виходу на пенсію за віком 
для жінок
Відповідно до статті 26 Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» особи мають право на призначення пенсії за віком після досягнення віку 60 років та наявності страхового стажу не менше 15 років. До досягнення 60 – річного віку право на пенсію за віком мають жінки, 1961 року народження і старші, після досягнення ними такого віку:


04.04.2014 09:37

Фінансування пенсій розпочато
Фінансування пенсій розпочато Управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі повідомляє, що розпочато фінансування виплати пенсій за квітень. Станом на 04 квітня управлінням профінансовано 14% місячної потреби. Відповідно до ст.47 Закону України "Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування” фінансування виплати пенсій триватиме до 25 числа.


25.03.2014 09:20

Фінансування пенсій за березень завершено
Фінансування пенсій за березень завершено Управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі повідомляє, що фінансування виплати пенсій за березень 2014 року завершено в повному обсязі. Чисельність пенсіонерів району, яким профінансовано пенсії у березні становить 21446 осіб.


24.03.2014 16:47

За «круглим столом» з представниками банківських установ Новоселицького району
За «круглим столом» з  представниками банківських установ Новоселицького району Розширення обізнаності громадськості району щодо переваг отримання пенсійних виплат через банківські установи, такою була тема обговорення на зустрічі, яка пройшла у форматі «круглого столу», в роботі якого прийняли участь начальник управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі Анатолій Процюк, заступник начальника Марія Гортопан та представники відділень ВАТ “Державний ощадний банк України”, ПАТ “Райффайзен Банк Аваль”, ПАТ КБ “Приватбанк”, ПАТ “Укрсоцбанк”, ПАТ “УкрСиббанк”, ПАТ «Укрексімбанк», ПАТ «Укргазбанк» та банку «Надра».


24.03.2014 16:45

Графік особистого прийому громадян Новоселицького району за місцем проживання керівництвом управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі на другий квартал 2014 року
Графік особистого прийому громадян Новоселицького району за місцем проживання керівництвом управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі на другий квартал 2014 року
Наказ управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі «18» березня 2014 № 47


24.03.2014 16:40

Шановні краяни
Шановні краяни Заздалегідь подбайте про підготовку документів для призначення пенсії. За декілька місяців до досягнення пенсійного віку варто звернутися до управління Пенсійного фонду України за місцем проживання для отримання консультативної допомоги та попередньої правової експертизи документів щодо призначення пенсії.


21.03.2014 13:15

Працюємо на підвищенням рівня поінформованості громадян з питань пенсійного забезпечення
Працюємо на підвищенням рівня поінформованості громадян з питань пенсійного забезпечення Перший заступник начальника управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі Тетяна Савчук провела виїзний робочий день в селі Котелеве. Під час прийому громадян, який відбувся в приміщенні сільської ради до посадовця звернулись чимало громадян з числа майбутніх пенсіонерів, яким надано роз’яснення стосовно умов виходу на пенсію за віком, необхідного пакету документів та повідомлено про необхідність завчасного подання документів до Фонду з метою проведення попередньої правової перевірки.


21.03.2014 13:14

Пенсії виплачуються в строк
Пенсії виплачуються в строк Управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі повідомляє, що продовжується фінансування виплати пенсій за березень. Станом на 21 березня управлінням профінансовано 85% місячної потреби. Відповідно до ст.47 Закону України "Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування” фінансування виплати пенсій триватиме до 25 числа.


17.03.2014 16:17

«Мобільний соціальний офіс» навідався до громадян з обмеженими можливостями
«Мобільний соціальний офіс» навідався до громадян з обмеженими можливостями
З метою покращення належних умов соціального захисту пенсіонерів, інвалідів, одиноких непрацездатних громадян, начальник управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі Анатолій Процюк у форматі «мобільного соціального офісу» здійснив виїзд до Стальнівецького стаціонарного відділення постійного або тимчасового проживання громадян. В роботі офісу також прийняли участь голова районної ради ветеранів та головний спеціаліст управління праці та соціального захисту населення.


14.03.2014 11:15

Про особливості пенсійної забезпечення під час виїзного прийому
Про особливості пенсійної забезпечення під час виїзного прийому Черговий виїзний прийом до мешканців села Стальнівці провів начальник управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі Анатолій Процюк. Під час прийому посадовець надав необхідну практичну допомогу громадянам, які в цьому році реалізують своє право на пенсійне забезпечення. Довів до відома майбутніх пенсіонерів умови призначення пенсії за віком та надав перелік необхідних документів.


14.03.2014 11:13

Не ведіться на зарплату «у конвертах»
Не ведіться на зарплату  «у конвертах» Відповідно до чинного законодавства право громадян на соціальний захист у нашій державі гарантується загальнообов’язковим державним соціальним страхуванням за рахунок сплати єдиного внеску громадянами, підприємствами, установами й організаціями. Розмір пенсії за віком залежить від величини страхового стажу і розміру заробітної плати, з якої сплачувалися страхові внески до Пенсійного фонду України.


14.03.2014 10:59

Фінансування виплати пенсій іде за графіком
Фінансування виплати пенсій іде за графіком Управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі повідомляє, що продовжується фінансування виплати пенсій за березень. Станом на 14 березня управлінням профінансовано 60% місячної потреби. Відповідно до ст.47 Закону України "Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування” фінансування виплати пенсій триватиме до 25 числа.


07.03.2014 17:16

Фінансування виплати пенсій іде за графіком
Фінансування виплати пенсій іде за графіком Управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі повідомляє, що продовжується фінансування виплати пенсій за березень. Станом на 07 березня управлінням профінансовано 32% місячної потреби. Згідно чинного законодавства фінансування виплати пенсій за березень триватиме до 25 числа.


05.03.2014 11:12

Проведення спільних семінарів – крок до підвищення рівня поінформованості громадян
Проведення спільних семінарів – крок до підвищення рівня поінформованості громадян 
Начальник управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі Анатолій Процюк прийняв участь у спільному семінарі для секретарів сільських рад району, проведення якого ініційовано реєстраційною службою Новоселицького районного управління юстиції. В семінарі також прийняли участь начальник районної реєстраційної служби Діана Надточій та начальник управління праці та соціального захисту населення Людмила Крояло.


05.03.2014 11:09

Борги необхідно погасити
Борги необхідно погасити Однією із основних умов включення періодів роботи до страхового стажу для обчислення пенсії за віком, згідно з нормами чинного пенсійного законодавства, є сплата страхових внесків до Пенсійного фонду України. Відповідальність за сплату внесків покладено на страхувальників-роботодавців, котрі сьогодні повинні забезпечити право на пенсію своїм найманим працівникам. На жаль, не всі керівники підприємств розуміють, що порушення ними обов’язків зі сплати єдиного внеску позбавляє працюючих частини пенсії. Адже керівники підприємств-боржників обмежують конституційне право своїх працівників на одержання заробленої пенсії.


28.02.2014 11:08

З Фондом мають розрахуватись навіть банкрути
З Фондом мають розрахуватись навіть банкрути Управлінням Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі ініційовано нараду з арбітражним керуючим Дмитром Поповичем, під час якої були обговорені питання щодо строків завершення ліквідаційної процедури та проведення розрахунків по підприємствах – банкрутах, сільськогосподарському виробничому кооперативу «Дружба» та Новоселицького хлібоприймального підприємства. В нараді прийняли участь начальник управління Анатолій Процюк, перший заступник начальника управління Тетяна Савчук та завідувач юридичного сектору управління Андрій Паскар.


28.02.2014 09:58

Зарплата «в конверті» - майбутнє без пенсії
Зарплата «в конверті» - майбутнє без пенсії Деякі роботодавці, намагаючись отримати великі прибутки, виплачують своїм працівникам зарплату неофіційно – «в конвертах», не сплачуючи податків, чим не тільки обкрадають бюджет держави, але й позбавляють своїх найманих працівників гідного соціального захисту та належної пенсії, а останні – свідомо на це погоджуються.


27.02.2014 16:39

Борги до Пенсійного фонду – порушення законодавства
Борги до Пенсійного фонду – порушення законодавства На сьогоднішній день є чимало чинників, які призводять до того, що у підприємств не накопичується достатньо оборотних коштів для виконання своїх обов’язків перед працюючими. Як наслідок, працівників таких підприємств переводять на неповний робочий тиждень, відправляють у відпустки за власний рахунок, зменшують надбавки й премії – відповідно розмір заробітної плати, або ж взагалі позбавляють належного заробітку та страхового стажу, оскільки періоди роботи зараховуються до стажу, який дає право для призначення пенсії, лише за умови сплати страхових внесків.


27.02.2014 16:35

Сучасні пенсіонери отримують пенсії через банківські установи
Сучасні пенсіонери отримують пенсії через банківські установи
Одержувати пенсію через відділення поштового зв’язку або через уповноважені установи банків – особистий вибір кожної людини. Та чим далі, тим все частіше сучасні пенсіонери надають перевагу саме банківському способу пенсійного обслуговування. Про це свідчить той факт, що з 21426 тисяч пенсіонерів району майже 31 відсотків отримують зазначені виплати через банки.


26.02.2014 11:50

Продовжуємо роз’яснювати про засади пенсійного забезпечення
Продовжуємо  роз’яснювати про засади пенсійного забезпечення Перший заступник начальника управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі Тетяна Савчук здійснила черговий виїзний прийом до жителів села Топорівці.


26.02.2014 11:49

Фінансування пенсій за лютий завершено
Фінансування пенсій за лютий завершено Управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі повідомляє, що 25 лютого фінансування виплати пенсій за лютий 2014 року завершено в повному обсязі.


21.02.2014 11:29

Про економічні реалії, соціальні гарантії та приховані резерви - мовою цифр
Про економічні реалії, соціальні гарантії та приховані резерви - мовою цифр
2013 рік для багатьох верств суспільства та й в цілому для економіки нашої країни був доволі непростим, однак органам Пенсійного фонду України вдалося реалізувати чергову низку соціально важливих кроків у сфері пенсійного забезпечення, відтак - забезпечити своєчасну виплату пенсій у підвищених розмірах. Загалом, середній розмір пенсійної виплати в області за рік зріс на 5,6% і на кінець року складав 1352,7 грн. (проти 1279,62 грн. на кінець 2012 року).


20.02.2014 09:51

Фінансування виплати пенсій йде за графіком
Фінансування виплати пенсій йде за графіком Управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі повідомляє, що продовжується фінансування виплати пенсій за лютий. Станом на 20 лютого управлінням профінансовано 72% місячної потреби. Фінансування виплати пенсій лютого триватиме до 25 числа, відповідно до затвердженого графіка.


20.02.2014 09:21

З робочим візитом до Новоселиччини
З робочим візитом до Новоселиччини Серед перших завдань, яке стоїть перед пенсійниками є якісне інформування громадян з питань пенсійного забезпечення та надання практичної допомоги. З цією метою, очільник пенсійної служби Чернівецької області Михайло Романів здійснив черговий виїзний прийом за місцем проживання, до жителів села Маршинці Новоселицького району. У прийомі, який відбувся в приміщенні сільської ради також прийняли участь начальник районного управління Анатолій Процюк та сільський голова Віталій Кіріл.


18.02.2014 09:12

Проконсультуватись з питань пенсійного забезпечення можна по Skype
Проконсультуватись з питань пенсійного забезпечення можна по Skype
В управлінні Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі діє послуга онлайн - консультацій через Інтернет - програму Skype. Така форма спілкування прискорює процес отримання громадянами відповідей на звернення, надає можливість миттєво реагувати на проблеми мешканців району, задовольняти їх інтереси та потреби.


18.02.2014 09:10

Про пенсію необхідно подбати заздалегідь
Про пенсію необхідно подбати заздалегідь Кожному майбутньому пенсіонеру варто заздалегідь подбати про підготовку документів для призначення пенсії. Для цього за декілька місяців до досягнення пенсійного віку необхідно звернутися до управління Пенсійного фонду України за місцем проживання щодо отримання відповідної консультативної допомоги.


18.02.2014 09:03

Про пенсійне забезпечення громадян України, які працювали в Польщі
Про пенсійне забезпечення громадян України, які працювали в Польщі
1 січня 2014 року набрала чинності Угода між Україною та Республікою Польща про соціальне забезпечення, вчинена 18 травня 2012 року та ратифікована Законом України №458-VІІ від 5 вересня 2013 року.


18.02.2014 09:00

Шановні пенсіонери!
Шановні пенсіонери! Пам’ятайте! У разі свого працевлаштування (у тому числі зайняття підприємницькою діяльністю) Ви обов’язково повинні повідомити про це органи Пенсійного фонду України. Це ж стосується й зміни місця проживання та інших обставин, що можуть вплинути на розмір та своєчасність виплати Вашої пенсії.


18.02.2014 08:56

Продовжуємо виїзди до громадян, які потребують особливої уваги
Продовжуємо виїзди до громадян, які потребують особливої уваги Турбота про людей похилого віку займає важливе місце в діяльності управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі. Особлива увага приділяється пенсіонерам з обмеженими можливостями та яким виповнилося 80 років і більше. Так, черговий виїзд здійснили заступник начальника управління Марія Гортопан та голова районної ради ветеранів Микола Чигир. Посадовці навідались до жителя села Драниця - Мартінсона Івана Яковича, учасника бойових дій.


10.02.2014 15:11

В Новоселицькому районі підсумували результати роботи 2013 року
В Новоселицькому районі підсумували результати роботи 2013 року В управлінні Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі підбили підсумки діяльності 2013 року та визначили пріоритети діяльності на нинішній рік. У підсумковій нараді прийняли участь начальник відділу внутрішнього аудиту головного управління Пенсійного фонду України в Чернівецькій області Тетяна Поштар та перший заступник голови районної державної адміністрації Георгій Парпауц.


07.02.2014 15:44

Чи включається до бази оподаткування збором на загальнообов'язкове державне пенсійне страхування з операцій з набуття права власності на легкові автомобілі сума сплаченого податку на додану вартість?
Чи включається до бази оподаткування збором на загальнообов Питання сплати збору на обов’язкове державне пенсійне страхування з окремих видів господарських операцій регулюється Законом України від 26.06.1997 №400/97-ВР “Про збір на обов’язкове державне пенсійне страхування” (далі – Закон) та Порядком сплати збору на обов’язкове державне пенсійне страхування з окремих видів господарських операцій, який затверджено постановою Кабінету Міністрів України від 03.11.1998 №1740 (із наступними змінами та доповненнями).


07.02.2014 15:40

Про стан пенсійного забезпечення воїнів - афганців
Про стан пенсійного забезпечення воїнів - афганців Начальник управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі Анатолій Процюк прийняв участь у зустрічі з нагоди вшанування учасників бойових дій на території інших держав та відзначення 25-ї річниці виведення військ колишнього СРСР з Республіки Афганістан, яка відбулась в залі засідань районної державної адміністрації. В обговорені соціальних, медичних та інших проблем воїнів – афганців також прийняли участь керівництво району, представники служб, які опікуються проблемами соціально – вразливих верств населення та керівник Новоселицької організації української спілки ветеранів – афганців та воїнів – афганців.


07.02.2014 15:38

Курс на покращення соціального обслуговування громадян
Курс на покращення соціального обслуговування громадян З метою здійснення повноважень стосовно підвищення якості надання соціальної підтримки населенню району проведено черговий виїзд “мобільного соціального офісу” в селі Драниця. В роботі “мобільного офісу” прийняла участь заступник начальника управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі Марія Гортопан, голова районної ради ветеранів Микола Чигир та начальником відділу надання соціальної підтримки районного управління праці та соціального захисту населення Мар’яна Митрик.


04.02.2014 10:52

Борги до Пенсійного фонду – порушення законодавства
Борги до Пенсійного фонду – порушення законодавства На сьогоднішній день є чимало чинників, які призводять до того, що у підприємств не накопичується достатньо оборотних коштів для виконання своїх обов’язків перед працюючими. Як наслідок, працівників таких підприємств переводять на неповний робочий тиждень, відправляють у відпустки за власний рахунок, зменшують надбавки й премії – відповідно розмір заробітної плати, або ж взагалі позбавляють належного заробітку та страхового стажу, оскільки періоди роботи зараховуються до стажу, який дає право для призначення пенсії, лише за умови сплати страхових внесків. Якщо роботодавець не здійснив відповідну сплату, незалежно від причин (чи це умисне ухиляння від сплати обов’язкових платежів, чи наслідок фінансової неспроможності), період виробничого стажу працівника не можна розцінювати як страховий стаж для призначення пенсій.


23.01.2014 09:47

Послуги спрямовані на підвищення рівня інформування громадян
Послуги спрямовані на підвищення рівня інформування громадян

Про новітні послуги, які пропонує громадянам, управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі поінформував під час прес – конференції з представниками місцевих засобів масової інформації, начальник управління Анатолій Процюк. В своєму виступі посадовець розповів про роботу послуг завдяки яким максимально скорочено час донесення інформації до громадян. Насамперед це робота «єдиного вікна», яка демонструє сучасний підхід до прийому громадян. Завдяки роботі «єдиного вікна», яке працює за принципом прозорості та відкритості, покращено умови пенсійного обслуговування, спрощено процедуру та мінімізовано терміни отримання послуг. Ще однією послугою, перевага якої полягає у зручності та надійності донесення інформації до необхідного пенсіонера, є відправка SMS-повідомлень про призначення пенсії та отримання пенсійного посвідчення. Також сучасним напрямком у наданні послуг є консультація через Інтернет – програму Skype, яка прискорює процес отримання громадянами відповідей на звернення, надає можливість оперативно реагувати на проблемні запитання мешканців району. Особливо це стосується людей похилого віку та інвалідів, які не завжди мають можливість особисто звернутись до спеціалістів управління. Як зауважив Анатолій Васильович: «Завдяки застосуванню новітніх технологій та сучасних засобів зв’язку при наданні послуг, вдалося підвищити рівень поінформованості населення у сфері пенсійного законодавства. Звичайно цьому сприяють й інші заходи такі, як зустрічі з трудовими колективами, робота «виїзних мобільних офісів», функціонування консультативних пунктів на базі районної ради ветеранів та районного центру зайнятості, здійснення виїздів до громадян з обмеженими можливостями тощо. Саме тому робота управління і на далі буде спрямована на вишукування нових підходів спрямованих на інформування громадян, адже в нашій роботі важливим є те, наскільки проінформовані про свої права та обов’язки як пенсіонери, так і страхувальники чи застраховані особи».


23.01.2014 09:46

На Новоселиччині відзначили День Соборності
На Новоселиччині відзначили День Соборності Колектив управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі прийняв участь у громадських заходах з нагоди відзначається 95 - ої річниці ухвалення Універсалу Директорії про Злуку Української Народної Республіки та Західно - Української Народної Республіки в єдину державу. Ця подія увійшла в історію як День Соборності України, що уособлює віковічні прагнення нашого народу до об’єднаності, цілісності та неподільності. Саме тому символічне покладання квітів до підніжжя пам’ятника Тарасу Шевченку свідчить про нашу подяку пращурам, адже соборність українських земель має глибоке історичне коріння, спирається на споконвічну мрію народу про власну незалежну, соборну державу та є інтегральним результатом складного і довготривалого процесу її формування. Єдність і свобода робить нас гідними нащадками наших батьків! Будемо з трепетом зберігати цей безцінний скарб і нехай береже нас усіх Господь!


20.01.2014 16:03

Про пенсійне забезпечення працівникам освіти
Про пенсійне забезпечення працівникам освіти Пріоритетним напрямком у роботі пенсійників є постійне інформування громадян у питаннях пенсійного забезпечення та зокрема про зміни, які відбуваються у пенсійному законодавстві. З цією метою начальник управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі Анатолій Процюк здійснив черговий особистий виїзний прийом до мешканців села Мамалига, де зустрівся з робочим колективом Мамалигівської загальноосвітньої школи. Під час зустрічі посадовець розповів про те, що відповідно до законодавства пенсія за вислугу років призначається незалежно від віку при наявності 25 років спеціального стажу за умови звільнення з роботи, що дає право на цей вид пенсії. Також відмітив умови за яких виплата пенсії може бути припинена та проінформував про право на отримання одноразової грошової допомоги тим, хто не скористався правом дострокового виходу на пенсію. Освітяни цікавились питаннями щодо порядку виплати пенсій особам, які продовжують працювати після досягнення пенсійного віку, обговорювались питання поступового підвищення пенсійного віку для жінок та порядок врахування до стажу періоду по догляду за дитиною до 3-х років. Спілкування пройшло в конструктивному руслі, на всі запитання надано вичерпні відповіді згідно норм закону. Цього ж дня Анатолій Процюк навідався до сільського будинку культури та бібліотеки, де також надав індивідуальні консультації з питань пенсійного забезпечення.


13.01.2014 15:22

Провели брифінг для міської газети
Провели брифінг для міської газети В управлінні Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі відбувся брифінг з питань підвищення мінімального розміру пенсії за віком відповідно до Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування » у в’язку із ростом прожиткового мінімуму з 1 грудня 2013 року. На питання головного редактора міської газети «Газета Новоселиця» Ірини Дячук відповіла заступник начальника управління Марія Гортопан. Фахівець районного Фонду відмітила, що починаючи з грудня 2013 року прожитковий мінімум для осіб, які втратили працездатність складає 949 грн., у зв’язку з цим підвищились мінімальні розміри пенсійного забезпечення для різних категорій громадян, а також зросли надбавки, додаткові пенсії та компенсаційні виплати. В розмові йшлося про підвищення пенсійних виплат для інвалідів війни, учасників бойових дій, інвалідів в наслідок аварії на ЧАЕС, підвищення пенсій для шахтарів, пенсій за особливі заслуги перед Україною та підвищення пенсій почесним донорам. Було відмічено, що всі перерахунки проведенні в автоматизованому режимі, тому пенсіонерам не було необхідності звертатись індивідуально за проведенням вказаного перерахунку.


08.01.2014 14:04

Про пенсійне забезпечення не виходячи з дому
Про пенсійне забезпечення не виходячи з дому

В управлінні Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі діє послуга онлайн - консультацій через Інтернет - програму Skype. Така форма спілкування прискорює процес отримання громадянами відповідей на звернення, надає можливість миттєво реагувати на проблеми мешканців району, задовольняти їх інтереси та потреби. Особливо це стосується людей похилого віку та інвалідів, які не завжди мають можливість особисто з’явитись в районне управління Пенсійного фонду. Завдяки цій послузі консультацію можуть проводити декілька фахівців надаючи таким чином окремі роз’яснення по кожному структурному підрозділу. Онлайн – консультації надаються згідно затвердженого графіку: - з понеділка по четвер з 09.00 до 17.00 годин - п’ятниця з 09.00 до 16.00 годин за адресою Skype-зв’язку: pens_novosel.


08.01.2014 14:01

Про призначення пільгових пенсій за віком за Списком № 1 і № 2
Про призначення пільгових пенсій за віком за Списком № 1 і № 2 Умови призначення пільгових пенсій за Списками № 1 і № 2 визначені статтею 13 Закону України "Про пенсійне забезпечення". Право на пенсію за віком на пільгових умовах мають працівники, зайняті повний робочий день на підземних роботах, на роботах з особливо шкідливими і важкими умовами праці за списком № 1: чоловіки – після досягнення 50 років і при стажі роботи не менше 20 років, з них не менше 10 років на зазначених роботах; жінки – після досягнення 45 років і при стажі роботи не менше 15 років, з них не менше 7 років 6 місяців на зазначених роботах. Для працівників, які не мають повного стажу роботи за Списком № 1, передбачена можливість зниження пенсійного віку за умови, якщо вони мають не менше половини стажу роботи з особливо шкідливими і особливо важкими умовами праці, на 1 рік за кожний повний рік такої роботи чоловікам і на 1 рік 4 місяці жінкам. Правом пільгового пенсійного забезпечення користуються також і працівники, зайняті повний робочий на роботах із шкідливими і важкими умовами праці за Списком № 2: чоловіки – після досягнення 55 років і при стажі роботи не менше 25 років, з них не менше 12 років 6 місяців на зазначених роботах; жінки – після досягнення 50 років і при стажі роботи не менше 20 років, з них не менше 10 років на зазначених роботах. Працівникам, які мають не менше половини стажу на роботах із шкідливими і важкими умовами праці, пенсійний вік знижується на 1 рік за кожні 2 роки 6 місяців такої роботи чоловікам і за кожні 2 роки такої роботи жінкам. Право на зарахування до стажу періодів роботи за Списками № 1 і № 2 після 21.08.1992 обов’язково повинно бути підтверджено результатами атестації робочого місця за умовами праці, яку підприємство зобов’язано проводити кожні п’ять років. Право на пільгове пенсійне забезпечення визначає роботодавець, для підтвердження якого надає уточнюючу довідку про зайнятість протягом повного робочого дня на роботах із шкідливими і важкими умовами праці.


08.01.2014 12:47

Про пенсію необхідно подбати заздалегідь
Про пенсію необхідно подбати заздалегідь

Кожному майбутньому пенсіонеру варто заздалегідь подбати про підготовку документів для призначення пенсії. Для цього за декілька місяців до досягнення пенсійного віку необхідно звернутися до управління Пенсійного фонду України за місцем проживання щодо отримання відповідної консультативної допомоги. Фахівці пенсійної служби проінформують про порядок та час звернення за пенсією, нададуть перелік документів, необхідних для призначення пенсії, проведуть попередню правову експертизу їх змісту та належного оформлення, а також, в разі потреби, направлять запити щодо витребування потрібних довідок. Попередня правова оцінка пенсійної документації дозволить вчасно виявити та усунути недоліки в документах, зібрати всі необхідні дані до виникнення права на пенсію. Завчасне звернення до органів Пенсійного фонду сприятиме своєчасній реалізації права на пенсійне забезпечення. Нагадуємо майбутнім пенсіонерам, що законодавством передбачена можливість подання заяви про призначення пенсії за місяць до досягнення пенсійного віку.


08.01.2014 12:12

Шановні пенсіонери!
Шановні пенсіонери! Шановні пенсіонери! Пам’ятайте! У разі свого працевлаштування (у тому числі зайняття підприємницькою діяльністю) Ви обов’язково повинні повідомити про це органи Пенсійного фонду України. Це ж стосується й зміни місця проживання та інших обставин, що можуть вплинути на розмір та своєчасність виплати Вашої пенсії. Нагадуємо, що з такими вимогами чинного законодавства кожен з Вас вже ознайомлений при призначенні пенсійних виплат та особисто розписався у заяві відповідного змісту. Порушення цих вимог призводить до незаконних підвищень пенсійних виплат, які в обов’язковому порядку підлягають поверненню до Пенсійного фонду. Відповідальне ставлення до свого обов’язку убереже Вас від неприємних клопотів по поверненню отриманих коштів. Разом з тим, не забувайте, що у Ваших інтересах також повідомляти до управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі і про звільнення з роботи, адже це зможе вплинути на збільшення пенсійних витрат.


24.12.2013 10:07

Прийняли привітання з нагади 23 –ї річниці утворення Пенсійного фонду України
Прийняли привітання з нагади 23 –ї річниці утворення 
Пенсійного фонду України

Вже стало традицією, що підводячи підсумки роботи за рік, Пенсійний фонд України відзначає чергову річницю. Так, в святковий день, фахівці управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі провели чергову апаратну нараду під час якої підсумували результати роботи за 11 місяців 2013 року. По закінченню наради начальник управління Анатолій Процюк привітав колег зі святом та зачитав письмове привітання від імені начальника головного управління в Чернівецькій області Михайла Романіва. Також, за творчу працю, високу художню майстерність в образотворчому та декоративно – прикладному мистецтві нагороджено почесною грамотою головного управління в обласному конкурсі художньо – мистецьких виробів - головного спеціаліста по роботі зі зверненнями громадян Октавіана Іоніцоя - за перше місце в номінації «Краща картина». По закінченню А.Процюк відмітив: «Пенсійний фонд України є потужною та розвинутою інституцією нашої держави від функціонування якої залежить майбутнє пенсіонерів, саме тому робота спеціалістів має бути направлена на якісне обслуговування громадян нашого району».


20.12.2013 09:54

Про пенсійне забезпечення не виходячи з дому
Про пенсійне забезпечення не виходячи з дому В управлінні Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі діє послуга онлайн - консультацій через Інтернет - програму Skype. Така форма спілкування прискорює процес отримання громадянами відповідей на звернення, надає можливість миттєво реагувати на проблеми мешканців району, задовольняти їх інтереси та потреби. Особливо це стосується людей похилого віку та інвалідів, які не завжди мають можливість особисто з’явитись в управління Пенсійного фонду. Завдяки цій послузі консультацію можуть проводити декілька фахівців надаючи таким чином окремі роз’яснення по кожному структурному підрозділу. Онлайн – консультації надаються згідно затвердженого графіку: - з понеділка по четвер з 09.00 до 17.00 годин - п’ятниця з 09.00 до 16.00 годин за адресою Skype-зв’язку: pens_novosel.


20.12.2013 09:52

Шановні пенсіонери!
Шановні пенсіонери! Пам’ятайте! У разі свого працевлаштування (у тому числі зайняття підприємницькою діяльністю) Ви обов’язково повинні повідомити про це органи Пенсійного фонду України. Це ж стосується й зміни місця проживання та інших обставин, що можуть вплинути на розмір та своєчасність виплати Вашої пенсії. Нагадуємо, що з такими вимогами чинного законодавства кожен з Вас вже ознайомлений при призначенні пенсійних виплат та особисто розписався у заяві відповідного змісту. Порушення цих вимог призводить до незаконних підвищень пенсійних виплат, які в обов’язковому порядку підлягають поверненню до Пенсійного фонду. Відповідальне ставлення до свого обов’язку убереже Вас від неприємних клопотів по поверненню отриманих коштів. Разом з тим, не забувайте, що у Ваших інтересах також повідомляти до управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі і про звільнення з роботи, адже це зможе вплинути на збільшення пенсійних витрат.


20.12.2013 09:49

Зарплата в «конверті» майбутнє без пенсії
Зарплата в «конверті» майбутнє без пенсії Деякі роботодавці, намагаючись отримати великі прибутки, виплачують своїм працівникам зарплату неофіційно – в «конвертах», не сплачуючи податків, чим не тільки обкрадають бюджет держави, але й позбавляють своїх найманих працівників гідного соціального захисту та належної пенсії, а останні – свідомо на це погоджуються. Але роботодавець у кінцевому результаті залишається у виграші, адже, офіційно виплачуючи робітникам мізерну зарплату, він ухиляється від сплати податків – економить собі гроші. А робітник, навпаки, багато втрачає. Виходячи з його мізерної офіційної зарплати, йому нарахують мізерну пенсію, мізерну суму допомоги по безробіттю (у разі втрати роботи) і т.п. Статтею 209 Кримінального кодексу України виплата заробітної плати в «конвертах» інкримінується як легалізація доходів, одержаних злочинним шляхом в наслідок вчинення суспільно небезпечного протиправного діяння, що передувало легалізації доходів. Цей злочин карається позбавленням волі на строк від 3 до 6 років з конфіскацією коштів або іншого майна, одержаних злочинним шляхом, та з конфіскацією майна.


20.12.2013 09:44

Свято Миколая має жити в дитячих серцях
Свято Миколая має жити в дитячих серцях Свято Святого Миколая Чудотворця в Україні є особливо бажаним дитячим святом. Підтримати казку та створити особливу атмосферу свята для дітей Магальського дитячого будинку – інтернату прийшли начальник управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі Анатолій Процюк, начальник управління праці та соціального захисту населення Людмила Крояло та представники районної організації «Червоного хреста». Вихованці дитячого закладу отримали від посадовців подарунки та солодощі від Св. Миколая. Гості ж, в свою чергу позитивні емоції від безмежного дитячого оптимізму, прагнення розвиватись та приносити користь. Діти порадували своїми творчими роботами – малюванням, ліпками з пластиліну та простим – дитячим спілкуванням. Найвищою подякою для організаторів свята були щирі посмішки і блиск щастя в очах дітей, які так потребують спілкування і нашої спільної підтримки не лише в свята, а повсякдень.


09.12.2013 12:24

Давні борги необхідно погасити
Давні борги необхідно погасити Одним із першочергових завдань управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі є наповнення бюджету Фонду та недопущення порушення прав застрахованих осіб. Йдеться, насамперед, про борги минулих періодів, допущених платниками внаслідок невиконання своїх зобов’язань перед Пенсійним фондом України та погашення яких, незважаючи на давність, досі перебуває під пильним контролем. Адже за кожною сумою боргу – роки праці конкретних людей, не підтверджені сплатою страхових внесків, а отже не беруться у розрахунок при визначенні розміру пенсії. Так, серед порушників до управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі залишаються: ПП “Скорпіо - 2002”, ДП «Екосир», ВАТ «Новоселицьке ХПП», ДП «Вашківський спиртзавод» СВК “Ванчиківці”, ТОВ “Припрутська ПМК - 152” та інші боржники за якими тягнуться борги минулих періодів. Повне погашення заборгованості минулих періодів, яка виникла до зміни органу адміністрування єдиного внеску, відтак – і забезпечення дотримання в області вимог пенсійного законодавства, є одним із пріоритетних і найбільш принципових завдань пенсійної служби. Тож на його реалізацію, незважаючи на давність боргу, і надалі концентруватимуться всі наявні інструменти правового поля, у тому числі в узгодженій взаємодії із різними компетентними органами.


03.12.2013 15:30

Фінансування виплати пенсій іде за графіком
Фінансування виплати пенсій іде за графіком Управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі повідомляє, що за листопад 2013 року виплати пенсій профінансована у повному обсязі. Розпочалось фінансування виплати пенсій за грудень, яке триватиме до 25 числа.


03.12.2013 15:29

Про роботу веб-портала електронних послуг Пенсійного фонду України
Про роботу веб-портала електронних послуг Пенсійного фонду України З метою покращення якості та оперативності обслуговування громадян, Пенсійним фондом України впроваджено, з 1 жовтня 2012 року, електронну послугу веб-портал. Користуватися послугами веб-порталу можуть громадяни, застраховані особи, пенсіонери і страхувальники (юридичні та фізичні особи – суб’єкти підприємницької діяльності). Для отримання можливості користуватися послугами веб-порталу у повному обсязі необхідно особисто звернутися до територіального органу Пенсійного фонду України із заявою та документами: - для застрахованої особи або пенсіонера - паспорт та довідка про присвоєння ідентифікаційного номера; - для страхувальників - витяг (виписку) з Єдиного державного реєстру юридичних осіб та фізичних осіб – підприємців і паспорт уповноваженої особи. Адреса веб-порталу електронних послуг Пенсійного фонду України http://portal.pfu.gov.ua. За додатковими роз’ясненнями звертайтеся за телефоном управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі Чернівецької області 5-01-41.


03.12.2013 15:28

Турбота про людей має бути не на словах, а в діях
Турбота про людей має бути не на словах, а в діях Основною метою заходів, які присвячуються Міжнародному дню інвалідів, є підтримка та інформування людей з обмеженими можливостями. Так, в рамках запланованих заходів, фахівці управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі разом з заступником начальника Марією Гортопан навідались до жителя села Несвоя – Цупика Петра Юрійовича, який є пенсіонером за віком та має І групу інвалідності. Петро Юрійович дізнався від фахівців про зміни, які відбулись у пенсійному законодавстві протягом року, про хід виконання соціальних ініціатив Президента України. Марія Гортопан розповіла про підвищення пенсій, яке відбулось з 1 грудня у зв’язку із ростом прожиткового мінімуму та зокрема акцентувала увагу на те, як це вплинуло на розмір пенсії для інвалідів. Посадовці залишили реквізити за якими у разі необхідності громадянин зможе зв’язатись по телефону «гарячої лінії» або за допомогою Skype – зв’язку. Та залишаючи домівку побажали Петру Юрійовичу сили, наснаги та успіхів.


28.11.2013 15:55

Пенсії підвищуються у зв’язку із ростом прожиткового мінімуму
Пенсії підвищуються у зв’язку із ростом прожиткового мінімуму

У зв’язку зі зростанням з 1 грудня 2013 року прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність, до рівня 949 грн., органами Пенсійного фонду проводитимуться перерахунки пенсій, в результаті яких підвищаться мінімальні розміри пенсійного забезпечення для різних категорій громадян, а також зростуть надбавки, додаткові пенсії та компенсаційні виплати. Працюючим пенсіонерам або тим, які провадять діяльність, пов'язану з отриманням доходу, що є базою нарахування єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування, розмір пенсії не перераховується у разі збільшення розміру прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність. Виходячи із розміру прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність, з 01.12.2013 року – 949,00 грн провадиться перерахунок: • підвищення відповідно до Закону України”Про соціальний захист дітей війни”(949,00 грн х 7% = 66,43); • підвищення передбачене Законом України “Про донорство крові та її компонентів”, яке встановлюється у розмірі 10% прожиткового мінімуму на одну особу (1176,00 грн х 10%). • мінімальних розмірів пенсій по втраті годувальника (з грудня 2013 року на 1-го непрацездатного – пенсія не може бути нижчою за 949,00 грн, на 2-х – за 1138,80 грн (949,00 грн х 120%), на 3-х і більше – за 1423,50 грн (949,00 грн х 150%)); • надбавки на утриманців відповідно до Закону України “Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби та деяких інших осіб” (з грудня 2013 року – 474,50 грн); Пенсія інвалідів війни та учасників бойових дій Виходячи із розміру прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність, інвалідам війни та учасникам бойових дій щомісячний розмір пенсійних виплат (з урахуванням надбавок, підвищень, додаткових пенсій, цільової грошової допомоги, сум індексації та інших доплат до пенсій, встановлених законодавством, крім пенсій за особливі заслуги перед Україною) в грудні 2013 року не може бути нижчим ніж: - у інвалідів 1 групи – 2704,65 грн (949,00 грн х 285%); - у інвалідів 2 групи – 2419,95 грн (949,00 грн х 255%); - у інвалідів 3 групи – 2135,25 грн (949,00 грн х 225%); - учасників бойових дій – 1565,85 грн (949,00 грн х 165%). У інвалідів війни II і III групи з числа учасників бойових дій у період Великої Вітчизняної війни 1941-1945 років та у період війни 1945 року з імперіалістичною Японією та у учасників бойових дій у період Великої Вітчизняної війни 1941-1945 років та у період війни 1945 року з імперіалістичною Японією, яким виповнилося 85 років і більше, розмір пенсійної виплати в грудні 2013 року не може бути нижчим ніж 2704,65 грн (949,00 грн х 285%). Пенсії чорнобильців Виходячи із розміру прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність, інвалідам – учасникам ліквідації наслідків аварії на Чорнобильській АЕС, щодо яких встановлено причинний зв'язок інвалідності з Чорнобильською катастрофою щомісячний розмір пенсійних виплат (з урахуванням надбавок, підвищень, додаткових пенсій, цільової грошової допомоги, сум індексації та інших доплат до пенсії, встановлених законодавством, крім пенсій за особливі заслуги перед Україною) у грудні 2013 року не може бути нижчим ніж: - у інвалідів 1 групи – 2704,65 грн (949,00 грн х 285%); - у інвалідів 2 групи – 2419,95 грн (949,00 грн х 255%); - у інвалідів 3 групи – 2135,25 грн (949,00 грн х 225%).


28.11.2013 15:51

Спільні виїзні прийоми – запорука успіху
Спільні виїзні прийоми – запорука успіху Своєчасне реагування на проблемні питання та інформування мешканців району про зміни в пенсійному законодавстві – це основне гасло у роботі пенсійників Новоселиччини. З цією метою постійно проводяться виїзні прийоми до яких залучаються й соціальні партнери та представники районної влади. Відкритість і прозорість роботи управління гарантується організацією прийому громадян керівництвом управління на місцях та за місцем проживання (роботи) громадян, особливо в сільських населених пунктах. Так, у робочому режимі, начальник управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі Анатолій Процюк разом з головою районної державної адміністрації Георгієм Нікітовичем провели виїзний прийом у селі Форосне. Посадовці навідались до сільської ради, амбулаторії загальної практики – сімейної медицини та бібліотеки де мали змогу поспілкуватись з мешканцями села. Анатолій Процюк надав кваліфіковані консультації з різноманітних питань стосовно умов призначення пенсії за віком, за вислугою років, щодо умов здійснення перерахунку для працюючих пенсіонерів. Розповів про підвищення пенсій, яке відсудиться з 1 грудня поточного року у зв’язку із ростом прожиткового мінімуму. Під час зустрічі посадовці розповіли про хід виконання соціальних ініціатив Президента України, та про те, як це відобразилось безпосередньо на роботі управління в районі.


25.11.2013 11:46

Шановні пенсіонери!
Шановні пенсіонери! Пам’ятайте! У разі свого працевлаштування (у тому числі зайняття підприємницькою діяльністю) Ви обов’язково повинні повідомити про це органи Пенсійного фонду України. Це ж стосується й зміни місця проживання та інших обставин, що можуть вплинути на розмір та своєчасність виплати Вашої пенсії. Нагадуємо, що з такими вимогами чинного законодавства кожен з Вас вже ознайомлений при призначенні пенсійних виплат та особисто розписався у заяві відповідного змісту. Порушення цих вимог призводить до незаконних підвищень пенсійних виплат, які в обов’язковому порядку підлягають поверненню до Пенсійного фонду. Відповідальне ставлення до свого обов’язку убереже Вас від неприємних клопотів по поверненню отриманих коштів. Разом з тим, не забувайте, що у Ваших інтересах також повідомляти до управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі і про звільнення з роботи, адже це зможе вплинути на збільшення пенсійних витрат.


25.11.2013 11:41

Про пенсійне забезпечення не виходячи з дому
Про пенсійне забезпечення не виходячи з дому В управлінні Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі діє послуга онлайн - консультацій через Інтернет - програму Skype. Така форма спілкування прискорює процес отримання громадянами відповідей на звернення, надає можливість миттєво реагувати на проблеми мешканців району, задовольняти їх інтереси та потреби. Особливо це стосується людей похилого віку та інвалідів, які не завжди мають можливість особисто з’явитись в управління Пенсійного фонду. Завдяки цій послузі консультацію можуть проводити декілька фахівців надаючи таким чином окремі роз’яснення по кожному структурному підрозділу. Онлайн – консультації надаються згідно затвердженого графіку: - з понеділка по четвер з 09.00 до 13.00 годин та з 14.00 до 17.00 годин - п’ятниця з 09.00 до 13.00 годин та з 14.00 до 16.00 годин за адресою Skype-зв’язку: pens_novosel.


25.11.2013 11:36

Результатам доброї праці є вдячність людей
Результатам доброї праці є вдячність людей Турбота про людей похилого віку в основному тримається на щирій, добрій волі працівників соціальних служб до яких відносяться й пенсійники. Так, на передодні відзначення 80 - ої роковини Голодомору та Міжнародного Дня інвалідів, фахівці управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі здійснили виїзд до села Балківці, де відвідали людей з обмеженими можливостями. В сім’ї до якої завітали посадовці проживає Пашалик Парасковія Михайлівна, яка пережила голодомор 1932 – 1933 років та її дочка Пашалик Віоріка Михайлівна, яка є інвалідом з дитинства. Заступник начальника управління Марія Гортопан надала роз’яснення щодо змін, які відбулись у пенсійному законодавстві та розповіла про механізм проведення автоматичного перерахунку пенсії у зв’язку із збільшенням прожиткового мінімуму для непрацездатних осіб, яке відбудеться з 1 грудня поточного року. Громадянки подякували посадовцям за теплий візит, цікаву інформацію та за уміння розділити чужий біль.


25.11.2013 11:32

Вшанували пам’ять жертв Голодомору
Вшанували пам’ять жертв Голодомору Пам’ять і милосердя – зібрали колектив управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі біля пам’ятного хреста жертвам Голодомору де кожен запалив свою свічку скорботи й жалю. Хвилиною мовчання вшановано загиблих однієї з найтрагічнішої події в історії нашого народу. Згадано помилки минулого, жорстокість через яку постраждали мільйони. Біля пам’ятного хреста кожен поклав запалену поминальну свічку та гілочку пшеничного колосу.


22.11.2013 09:33

Про пенсійне забезпечення в рамках проведення Днів Пенсійного фонду
Про пенсійне забезпечення в рамках проведення 
Днів Пенсійного фонду
Жителі сіл Щербинці, Форосне та Жилівка мали змогу поспілкуватись з першим заступником начальника управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі Тетяною Савчук, яка здійснила робочий виїзд з нагоди проведення Днів Пенсійного фонду. Під час зустрічей, які проводились в приміщенні сільських рад, посадовець ознайомила присутніх з пенсійним забезпечення громадян у поточному році, висвітила основні аспекти практичної реалізації соціальних ініціатив Президента України. Розповіла про умови призначення пенсії за віком, по інвалідності та по втраті годувальника. Учасники зустрічей мали змогу отримали відповіді на індивідуальні запитання. Більшість цікавила інформація про нарахування власної пенсії, можливий перерахунок пенсії та порядок її індексації. Також всім роздано роз'яснювальні матеріали з питань пенсійного забезпечення.


22.11.2013 09:32

«Пенсійні» борги – на контролі
«Пенсійні» борги – на контролі Незважаючи на те, що з 1 жовтня 2013 року органи Пенсійного фонду України припинили адміністрування єдиного соціального внеску у зв’язку із передачею цієї функції органам новоствореного Міністерства доходів і зборів, питання платіжної дисципліни не сходить з порядку денного. Йдеться, насамперед, про борги минулих періодів, допущених платниками внаслідок невиконання своїх зобов’язань перед Пенсійним фондом України та погашення яких, незважаючи на давність, досі перебуває під пильним контролем. Адже за кожною сумою боргу – роки праці конкретних людей, не підтверджені сплатою страхових внесків, а отже не беруться у розрахунок при визначенні розміру пенсії. Так, серед порушників до управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі є ПП “Скорпіо - 2002”, ДП «Екосир», ВАТ «Новоселицьке ХПП», ДП «Вашківський спиртзавод» СВК “Ванчиківці”, ТОВ “Припрутська ПМК - 152” та інші боржники за якими тягнуться борги минулих періодів. Оскільки йдеться про права людини, принциповість питання в тому, що погашена має бути кожна гривня. Тож на вирішення проблеми спрямовуються всі наявні ресурси та важелі впливу. Коли йдеться про давній борг, випадки добровільного його погашення зустрічаються не так часто, в переважній більшості доводиться вдаватися до примусових заходів стягнення, і тут вагома роль відводиться судовим інстанціям, державній виконавчій службі, контролюючим та наглядовим органам. Вжиті у співпраці із цими структурами заходи та посилена увага до питання підвищення рівня платіжної дисципліни дали можливість протягом січня - жовтня 2013 року досягти у районі скорочення недоїмки зі сплати страхових внесків на 38,5 тис.грн. або на 8,8%. Упродовж жовтня борг зменшено на 3,9 тис.грн., у тому числі економічно активних боржників - з початку року на 32,4 тис.грн. або на 25,1%, з попереднім місяцем – на 3,9 тис.грн. (3,8%). Сума боргу неактивних боржників зменшилась на 6,1 тис.грн. або на 2,0%. Стосовно сплати поточних платежів з відшкодування витрат Пенсійного фонду України на виплату та доставку пільгових пенсій, - сума боргу зросла порівняно з початком року на 14,8 тис.грн. (на 3,5%). Поступово мінімізуючи заборгованість з платежів до бюджету Пенсійного фонду України, констатуємо покращення рівня платіжної дисциплінованості колишніх боржників, адже нерідко, засвоївши урок, в подальшому до виконання своїх обов’язків страхувальники ставляться більш відповідально. Повне погашення заборгованості минулих періодів, яка виникла до зміни органу адміністрування єдиного внеску, відтак – і забезпечення дотримання в області вимог пенсійного законодавства, є одним із пріоритетних і найбільш принципових завдань пенсійної служби краю. Тож на його реалізацію, незважаючи на давність боргу, і надалі концентруватимуться всі наявні інструменти правового поля, у тому числі в узгодженій взаємодії із різними компетентними органами.


14.11.2013 12:12

Про пенсію необхідно подбати заздалегідь
Про пенсію необхідно подбати заздалегідь Кожному майбутньому пенсіонеру варто заздалегідь подбати про підготовку документів для призначення пенсії. Для цього за декілька місяців до досягнення пенсійного віку необхідно звернутися до управління Пенсійного фонду України за місцем проживання щодо отримання відповідної консультативної допомоги. Фахівці пенсійної служби проінформують про порядок та час звернення за пенсією, нададуть перелік документів, необхідних для призначення пенсії, проведуть попередню правову експертизу їх змісту та належного оформлення, а також, в разі потреби, направлять запити щодо витребування потрібних довідок. Попередня правова оцінка пенсійної документації дозволить вчасно виявити та усунути недоліки в документах, зібрати всі необхідні дані до виникнення права на пенсію. Таким чином, завчасне звернення громадян до органів Пенсійного фонду сприятиме своєчасній реалізації їх права на пенсійне забезпечення. Нагадуємо майбутнім пенсіонерам, що законодавством передбачена можливість подання заяви про призначення пенсії за місяць до досягнення пенсійного віку.


14.11.2013 12:11

Відтепер актуальну інформацію від Пенсійного фонду пенсіонери Буковини зможуть дізнаватися в SMS-режимі
Відтепер актуальну інформацію від Пенсійного фонду пенсіонери Буковини зможуть дізнаватися в SMS-режимі Органи Пенсійного фонду України в Чернівецькій області продовжують модернізувати свою роботу, активно використовуючи ресурси сучасних засобів зв’язку. Так, з 1 листопада цього року управлінням Пенсійного фонду в Новоселицькому районі запроваджено розсилку SMS-повідомлень пенсіонерам з актуальних питань пенсійного забезпечення. Мова йде про призначення пенсії та про можливість отримати пенсійне посвідчення, зокрема про результати новопризначеної пенсії або проведеного перерахунку. Тож відтепер за допомогою мобільних телефонів пенсіонери району зможуть дізнатися про це більш оперативно. Повідомлення надсилаються на контактні номери мобільних телефонів, які зазначаються пенсіонерами при заповненні заяви про призначення пенсії. Зі свого боку органи Пенсійного фонду гарантують збереження конфіденційності особистих даних пенсіонера.


04.11.2013 16:16

Пенсійний фонд надає новітні послуги для громадян
Пенсійний фонд надає новітні послуги для громадян Управління Пенсійного фонду України у Новоселицькому районі повідомляє про функціонування наступних послуг: 1) веб-порталу електронних послуг Пенсійного фонду України - за допомогою електронного ресурсу громадяни можуть отримати інформацію про умови, порядок призначення, перерахунку та виплати пенсій тощо; про порядок одержання та використання пенсійного посвідчення; про права, обов’язки та відповідальність одержувачів пенсійних та інших виплат, що здійснюються Пенсійним фондом України, а також зміни способу виплати пенсій, виплати допомоги на поховання тощо, включаючи можливість роздрукування або заповнення таких документів в електронному вигляді. Про роботу послуги, а також про те, як зареєструватися на веб-порталі та яку інформацію можна почерпнути за допомогою його ресурсів, жителі району можуть ознайомитись, на офіційному сайті portal.pfu.gov.ua або за телефоном 5-01-41; 2) онлайн - консультацій через Інтернет - програму Skype - така форма спілкування прискорює процес отримання громадянами відповідей на звернення, надає можливість миттєво реагувати на проблеми мешканців району, задовольняти їх інтереси та потреби. Особливо це стосується людей похилого віку та інвалідів, які не завжди мають можливість особисто з’явитись в управління Пенсійного фонду. Завдяки цій послузі консультацію можуть проводити декілька фахівців надаючи таким чином окремі роз’яснення по кожному структурному підрозділу. Онлайн – консультації надаються згідно затвердженого графіку: - з понеділка по четвер з 09.00 до 17.00 годин - п’ятниця з 09.00 до 16.00 годин за адресою Skype-зв’язку: pens_novosel. 3) єдине вікно – головною метою якого є забезпечення доступу усіх категорій громадян до необхідної інформації, а також здійснення прийому без встановлення спеціальних днів і годин, без поділу за зональним чи дільничним принципом. Послуги у єдиному вікні можна отримати відразу, не вистоюючи черги під кабінетами. Тут нададуть роз’яснення з питань пенсійного забезпечення, приймуть заяву та необхідні документи на призначення чи перерахунок пенсії, видадуть пенсійне посвідчення тощо. 4) інформаційний кіоск - це комп’ютеризований високотехнологічний апарат, що знаходиться в приміщенні управління, який дозволить: • за допомогою свідоцтва про загальнообов’язкове державне соціальне страхування отримати доступ до даних, накопичених у системі персоніфікованого обліку; • перевірити інформацію про заробітну плату, з якої сплачені страхові внески, стаж, починаючи з 1998 року; • якщо ви пенсіонер, то скориставшись свідоцтвом чи пенсійним посвідченням нового зразка, можете переглянути інформацію по вашій пенсійній справі; • ознайомитись із переліком документів, які необхідно подати для призначення (перерахунку) пенсій. Отже, кожна застрахована особа (працюючий, пенсіонер) має можливість самостійно отримати інформацію. Для цього необхідно мати лише своє страхове свідоцтво чи пенсійне посвідчення нового зразка (у вигляді пластикової картки).


04.11.2013 16:14

До уваги пенсіонерів, які виїжджають на постійне проживання за кордон
До уваги пенсіонерів, які виїжджають на постійне 
проживання за кордон

Якщо ви виїжджаєте на постійне місце проживання за кордон, Вам необхідно звернутися до територіального органу пенсійного фонду України з заявою про припинення виплати пенсії. Пенсія, яку Ви отримували в Україні до виїзду на постійне місце проживання в іншу країну, за Вашою заявою може бути виплачена за 6 місяців наперед перед від’їздом, рахуючи з місяця, що настає за місяцем зняття з обліку за місцем постійного проживання. Надалі виплата пенсії в Україні припиняється. До заяви про припинення виплати пенсії подається закордонний паспорт з відповідним записом про виїзд на постійне місце проживання за кордон та талон про зняття з реєстрації за місцем постійного проживання. У разі виїзду на постійне місце проживання до країн-учасниць Співдружності Незалежних Держав (Азербайджану, Білорусі, Вірменії, Казахстану, Киргизстану, Молдови, Російської Федерації, Таджикистану, Туркменістану, Узбекистану) та Грузії, Вам потрібно звернутися до територіального органу за новим місцем проживання із заявою про призначення пенсії. Пенсію Вам буде призначено за законодавством держави нового місця проживання. У разі виїзду на постійне місце проживання до таких країн як Естонія, Латвія, Литва, Болгарія, Словаччина, Чехія, Іспанія, Португалія, Вам потрібно звернутися до територіального органу з призначення пенсій із заявою про переказ пенсії, призначеної в Україні. В заяві слід вказати назву органу Пенсійного фонду України, в якому Ви перебували на обліку перед від’їздом за кордон. Ця заява разом з документами, які підтверджують Вашу реєстрацію за новим місцем проживання, надсилається до Пенсійного фонду України, який організовує переказування Вам пенсії. При цьому необхідно дотримуватися вимоги щодо повідомлення «про знаходження в живих особи, яка отримує пенсію» за зразком бланку, який буде надсилатися Вам Пенсійним фондом України щорічно для його заповнення та повернення на адресу Фонду. Переказ пенсій до країн, з якими не укладено двостороннього договору (угоди) про соціальне забезпечення, не здійснюється (за винятком пенсій по інвалідності внаслідок трудового каліцтва або професійного захворювання).


04.11.2013 16:13

Поговоримо про зарплату «в конверті»
Поговоримо про зарплату «в конверті» Пенсійне забезпечення в Україні хвилює багатьох, адже кожна людина рано чи пізно виходить на пенсію і очікує, що держава забезпечить її на заслуженому відпочинку. Люди похилого віку повинні мати гідний рівень життя, який заслужили копіткою працею, подекуди не шкодуючи й власного здоров’я. Багато підприємств (особливо це стосується малого бізнесу) платять своїм працівникам дві заробітні плати: офіційну і неофіційну („у конверті”). Це вигідно роботодавцю, і працівник, ніби, не ображається, оскільки йому надається можливість заощадити на податку з доходів фізичних осіб. Тільки ось ні керівники підприємств, ні їх працівники не замислюються про ті наслідки, які можуть виникнути... Небезпека тіньової зарплати, як і тіньової зайнятості, полягає не стільки у тому, що бюджет недоотримає кошти, не сплачуються відрахування до Пенсійного фонду, скільки в тому, що люди не матимуть змоги отримати пенсію, яка відповідає рівню їхньої реальної зарплати. Отримання заробітної плати в „конверті” – це, перш за все, удар по пенсійних накопиченнях громадян, а відсутність запису в трудовій книжці зовсім позбавляє працівників пенсійного стажу та й інших благ - соціальних пільг, матеріальної допомоги, тобто знижує його соціальну захищеність. За рахунок недоотримання роботодавцями району мінімальних гарантій з оплати праці, втрачаються доходи до бюджету Фонду. Шановні громадяни, ідучи працювати за наймом, усвідомте, що отримуючи неофіційну заробітну плату, ви позбавляєте себе соціальної захищеності. Адже слід пам’ятати, що зарплата в „конверті” сьогодні – це життя без гарантій та впевненості завтра. Якщо Ви одержуєте зарплату в конверті, це означає, що роботодавець: - швидше за все, не уклав з Вами трудовий договір і не зробив запис у трудовій книжці про прийом на роботу; - не проводить відрахування з Вашої зарплати до Пенсійного фонду на Ваш індивідуальний особовий рахунок. Слід також пам’ятати про інші, не менш сумні наслідки: - Вас можуть звільнити в будь-який момент при цьому без зарахування страхового стажу, отже Ви втрачаєте право на пенсійне забезпечення. Тому, ми повинні усвідомити, що одержання зарплати “в конвертах” позбавляє належного захисту на випадок непрацездатності та приреченні на мізерну пенсію. Отже, якщо працівники розумітимуть серйозність цієї ситуації, вони спонукатимуть роботодавців до прозорості трудових відносин і оплати праці. Вирішенням цих питань займаються працівники управління, які готові кожному, кого хвилює проблема страхового стажу, надати необхідну інформацію, проконсультувати, допомогти порадою.


04.11.2013 16:11

Шановні пенсіонери!
Шановні пенсіонери! Пам’ятайте! У разі свого працевлаштування (у тому числі зайняття підприємницькою діяльністю) Ви обов’язково повинні повідомити про це органи Пенсійного фонду України. Це ж стосується й зміни місця проживання та інших обставин, що можуть вплинути на розмір та своєчасність виплати Вашої пенсії. Нагадуємо, що з такими вимогами чинного законодавства кожен з Вас вже ознайомлений при призначенні пенсійних виплат та особисто розписався у заяві відповідного змісту. Порушення цих вимог призводить до незаконних підвищень пенсійних виплат, які в обов’язковому порядку підлягають поверненню до Пенсійного фонду. Відповідальне ставлення до свого обов’язку убереже Вас від неприємних клопотів по поверненню отриманих коштів. Разом з тим, не забувайте, що у Ваших інтересах також повідомляти до управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі і про звільнення з роботи, адже це зможе вплинути на збільшення пенсійних витрат.


21.10.2013 15:27

Семінар з соціальними працівниками
Семінар з соціальними працівниками Заступник начальника управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі Марія Гортопан, спільно з фахівцями районного управління праці та соціального захисту населення, прийняла участь у семінарі, який був проведений для соціальних працівників району. В ході семінару Марія Гортопан розповіла присутнім про зміни, які відбулись на протязі трьох кварталів поточного року в результаті впровадження соціальних ініціатив Президента України. Акцентувала увагу присутніх на підвищенні соціальних гарантій для найбільш вразливих верств населення, а особливо ветеранів Великої Вітчизняної війни. Посадовець також відмітила зміни, які відбулись в чинному законодавстві з 1 липня поточного року. Також, в робочому порядку, М.Гортопан розповіла учасникам семінару про порядок проведення перевірки виплати пенсій за фактичним місцем проживання пенсіонерів району. Одночасно були роздані для опрацювання списки пенсіонерів району. Спільні семінари завжди мають гарні результати, адже проводячи їх під ракурсом питання – відповідь, присутні отримують відповіді на спірні питання, які виникають під час їх роботи. А це, в свою чергу, впливає на результативність співпраці соціальних працівників з вищестоящими установами.


21.10.2013 15:25

Про підвищення пенсій учасникам бойових дій у період війни 1945 року з імперіалістичною Японією, яким виповнилось 85 років і більше
Про підвищення пенсій учасникам бойових дій у період війни 1945 року з імперіалістичною Японією, яким виповнилось 85 років і більше В рамках реалізації соціальних ініціатив Президента України 2 жовтня цього року Уряд ухвалив рішення збільшити розмір мінімальної пенсії учасникам бойових дій у період війни 1945 року з імперіалістичною Японією та інвалідам війни ІІ і ІІІ груп з їх числа, які досягли 85 років і більше. З 1 вересня поточного року зазначеній категорії ветеранів війни, як і учасникам бойових дій у період Великої Вітчизняної війни, яким виповнилося 85 років, підвищено мінімальну пенсію до розміру мінімальної пенсійної виплати, передбаченої для інвалідів війни І групи. Наразі цей розмір складає 285% прожиткового мінімуму, встановленого для осіб, які втратили працездатність, або 2547,90 грн. (без урахування пенсії за особливі заслуги перед Україною). Цим самим відновлено соціальну справедливість щодо усіх ветеранів, які захищали Вітчизну під час Великої Вітчизняної війни та під час війни з імперіалістичною Японією. Перерахунки пенсій зазначеної категорії осіб, які досягли 85-річчя, проводитимуться органами Пенсійного фонду в автоматизованому режимі за матеріалами пенсійних справ. Тому у пенсіонерів немає необхідності звертатися до органів Пенсійного фонду області щодо проведення такого перерахунку пенсії.


21.10.2013 15:24

Пенсійні пільги для багатодітних матерів та матерів інвалідів з дитинства
Пенсійні пільги для багатодітних матерів 
та матерів інвалідів з дитинства
Жінки, які народили п'ятеро або більше дітей і виховали їх до шестирічного віку, і матері інвалідів з дитинства, які виховали їх до цього віку, мають право на призначення дострокової пенсії за віком після досягнення 50 років та за наявності не менше 15 років страхового стажу, що передбачено Законом України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування". За вибором матері або в разі її відсутності, якщо виховання п'ятьох або більше дітей чи дитини-інваліда здійснювалося батьком, йому призначається дострокова пенсія за віком після досягнення 55 років та за наявності не менше 20 років страхового стажу.


21.10.2013 15:21

Порядок призначення та виплати надбавки на непрацездатних членів сім’ї
Порядок призначення та виплати надбавки на 
непрацездатних членів сім’ї
Непрацюючим пенсіонерам, які мають на своєму утриманні дітей до 18 років, до пенсій за віком, по інвалідності та за вислугу років, призначених відповідно до Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування", встановлюється та виплачується надбавка у розмірі 150 грн. на кожну дитину. Для призначення цієї надбавки пенсіонером до органів Пенсійного фонду за місцем проживання подається заява та наступні документи: паспорт, ідентифікаційний код, трудова книжка, свідоцтво про народження дитини, довідка уповноважених органів з місця проживання (органів управління житловим фондом, місцевого самоврядування) про перебування на утриманні непрацездатних членів сім’ї. Надбавка виплачується непрацюючим пенсіонерам до досягнення дітьми 18-річного віку. Така надбавка не встановлюється на тих членів сім’ї, які одержують пенсію або державну соціальну допомогу відповідно до Законів України «Про державну соціальну допомогу особам, які не мають права на пенсію, та інвалідам» та «Про державну соціальну допомогу інвалідам з дитинства та дітям-інвалідам». Непрацюючими пенсіонерами є особи, які не перебувають в трудових відносинах та не зареєстровані в органах державної податкової служби як суб’єкти підприємницької діяльності. Про факт працевлаштування (в тому числі реєстрації як фізичної особи – підприємця) одержувачі надбавок в обов’язковому порядку повинні своєчасно повідомляти управління Пенсійного фонду України, в якому пенсіонер перебуває на обліку. В разі прийняття на роботу або реєстрації фізичної особи – підприємця в органах державної податкової служби виплата надбавки на утриманців припиняється.


21.10.2013 15:17

До уваги пенсіонерів, які виїжджають на постійне проживання за кордон
До уваги пенсіонерів, які виїжджають на постійне 
проживання за кордон
Якщо ви виїжджаєте на постійне місце проживання за кордон, Вам необхідно звернутися до територіального органу пенсійного фонду України з заявою про припинення виплати пенсії. Пенсія, яку Ви отримували в Україні до виїзду на постійне місце проживання в іншу країну, за Вашою заявою може бути виплачена за 6 місяців наперед перед від’їздом, рахуючи з місяця, що настає за місяцем зняття з обліку за місцем постійного проживання. Надалі виплата пенсії в Україні припиняється. До заяви про припинення виплати пенсії подається закордонний паспорт з відповідним записом про виїзд на постійне місце проживання за кордон та талон про зняття з реєстрації за місцем постійного проживання. У разі виїзду на постійне місце проживання до країн-учасниць Співдружності Незалежних Держав (Азербайджану, Білорусі, Вірменії, Казахстану, Киргизстану, Молдови, Російської Федерації, Таджикистану, Туркменістану, Узбекистану) та Грузії, Вам потрібно звернутися до територіального органу за новим місцем проживання із заявою про призначення пенсії. Пенсію Вам буде призначено за законодавством держави нового місця проживання. У разі виїзду на постійне місце проживання до таких країн як Естонія, Латвія, Литва, Болгарія, Словаччина, Чехія, Іспанія, Португалія, Вам потрібно звернутися до територіального органу з призначення пенсій із заявою про переказ пенсії, призначеної в Україні. В заяві слід вказати назву органу Пенсійного фонду України, в якому Ви перебували на обліку перед від’їздом за кордон. Ця заява разом з документами, які підтверджують Вашу реєстрацію за новим місцем проживання, надсилається до Пенсійного фонду України, який організовує переказування Вам пенсії. При цьому необхідно дотримуватися вимоги щодо повідомлення «про знаходження в живих особи, яка отримує пенсію» за зразком бланку, який буде надсилатися Вам Пенсійним фондом України щорічно для його заповнення та повернення на адресу Фонду. Переказ пенсій до країн, з якими не укладено двостороннього договору (угоди) про соціальне забезпечення, не здійснюється (за винятком пенсій по інвалідності внаслідок трудового каліцтва або професійного захворювання).


14.10.2013 16:24

До уваги платників, працівників банківських установ та органів державної виконавчої служби! Щодо адміністрування органами Пенсійного фонду єдиного внеску у частині завершення процедур такого адміністрування
До уваги платників, працівників банківських установ та органів державної виконавчої служби! Щодо адміністрування органами Пенсійного фонду єдиного внеску у частині завершення процедур такого адміністрування

Доводимо до відома, що відповідно до пункту 3 Прикінцевих положень Закону України від 04.07.2013 № 406-VII “Про внесення змін до деяких законодавчих актів України у зв’язку з проведенням адміністративної реформи» (далі – Закон), органи Пенсійного фонду України продовжують адмініструвати єдиний внесок у частині завершення процедур такого адміністрування. В зв’язку із зазначеним рахунки, відкриті у Головному управлінні Державної казначейської служби України у Чернівецькій області за балансовим рахунком 3719 „Рахунок для зарахування коштів, які підлягають розподілу за видами загальнообов’язкового державного соціального страхування”, для управлінь Пенсійного фонду України в м.Чернівцях та районах області залишаються чинними після набрання чинності вищезазначеного Закону. Зокрема, зазначене стосується надходжень коштів в рахунок погашення заборгованості з єдиного соціального внеску за виконавчими документами, які перебувають на виконанні в органах Державної виконавчої служби, сплати зобов’язань за договорами розстрочення сум боргу з єдиного внеску та за договорами добровільної участі у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування, укладеними органами Пенсійного фонду України. Перелік рахунків розміщений на сайті головного управління Пенсійного фонду України в Чернівецькій області в розділі“Єдиний соціальний внесок” / “Реквізити рахунків для сплати єдиного внеску з 01.01.2013”. Крім цього повідомляємо, з 1 жовтня 2013 року в Головному управлінні Державної казначейської служби України в Чернівецькій області відкриті рахунки для органів Міндоходів для зарахування єдиного внеску, які розміщено на офіційному веб-порталі Міндоходів у розділі «Реєстри» за адресою: http://minrd.gov.ua/dovidniki--reestri--perelik/reestri/111543.html. Кошти, які надходять на рахунки органів Пенсійного фонду для сплати єдиного внеску, в автоматичному режимі зараховуються на рахунки органів Мін доходів.


14.10.2013 16:23

Про звітність до Пенсійного фонду
Про звітність до Пенсійного фонду Пенсійний фонд України відповідно до завдань, визначених в Законі України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування», формує та веде реєстр застрахованих осіб Державного реєстру. Облік застрахованих осіб, звіти щодо сум нарахованих внесків на загальнообов'язкове державне пенсійне страхування за періоди до 01 січня 2011 року ведуться відповідно до постанови правління Пенсійного фонду України від 10 червня 2004 року N 7-6 "Про затвердження Порядку формування та подання органам Пенсійного фонду України відомостей про застраховану особу, що використовуються в системі загальнообов'язкового державного пенсійного страхування" та постанови правління Пенсійного фонду України від 05 листопада 2009 року N 26-1 "Про порядок формування та подання страхувальниками звіту щодо сум нарахованих внесків на загальнообов'язкове державне пенсійне страхування органам Пенсійного фонду України". Тобто, відомості про застраховану особу, що використовуються в системі загальнообов'язкового державного пенсійного страхування за період до 01 січня 2011 року, страхувальникам необхідно подавати до органів Пенсійного фонду України. Також, особи, які на підставі частини третьої статті 24 Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування" здійснюють доплату страхових внесків з тим, щоб загальна сума сплачених коштів за відповідний місяць була не меншою, ніж мінімальний страховий внесок, і надалі подають звіт до органів Пенсійного фонду України. Робочі органи виконавчої дирекції Фонду загальнообов'язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття відповідно до постанови правління Пенсійного фонду України від 10 грудня 2010 року № 28-1 «Про облік відомостей про осіб, які підлягали загальнообов'язковому державному соціальному страхуванню на випадок безробіття та отримували допомогу по безробіттю», і надалі повинні подавати до органів Пенсійного фонду України відомості про осіб, які підлягали загальнообов'язковому державному соціальному страхуванню на випадок безробіття, отримували допомогу по безробіттю (крім одноразової її виплати для організації безробітним підприємницької діяльності) та матеріальну допомогу у період професійної підготовки, перепідготовки або підвищення кваліфікації.


02.10.2013 16:03

Боржники у Новоселицькому районі
Боржники у Новоселицькому районі Перелік платників, які мають заборгованість до Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі станом на 01.10.2013:


02.10.2013 15:57

З шаною до людей поважного віку
З шаною до людей поважного віку

Для фахівці управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі вже стало традицією проводити різноманітні заходи з нагоди святкування Міжнародного дня людей похилого віку і Дня ветерана метою яких є привітання людей поважного віку зі святом. З цієї нагоди начальник районного управління Анатолій Процюк, разом з представниками районної влади, прийняв участь в урочистому святкуванні, яке відбулось в приміщенні Новоселицького медичного коледжу. Багатьом громадянам були вручені грамоти від іменні Чернівецької обласної ради ветеранів, Чернівецької обласної адміністрації та Новоселицької районної ради. По закінченню урочистої частини винуватців свята було запрошено до столу. Цього ж дня А. Процюк разом з заступником Марією Гортопан з привітанням та подарунками завітали й до колишніх працівників управління Марчела Демчучена та Марії Нагірняк, які серед перших стояли у витокiв, першоджерел цiєї справи. Вони зробили вагомий внесок у розвиток пенсійного реформування, соціальної сфери, здобутки чисельного колективу управління - їхня заслуга. Шануйте громадян поважного віку, адже вони змогли зберегти вірність рідній землі й передати свої здобутки нам – нащадкам.


01.10.2013 11:30

Шановні страхувальники – платники єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування!
Шановні страхувальники – платники єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування! 30 вересня 2013 року відповідно до Закону України від 4 липня 2013 року № 406-VII „Про внесення змін до деяких законодавчих актів України у зв’язку з проведенням адміністративної реформи” органи Пенсійного фонду України завершують виконання функцій з адміністрування єдиного соціального внеску та здійснюють їх передачу до органів Міністерства доходів і зборів України. Управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі висловлює щиру подяку роботодавцям – платникам єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, які старанно виконували свої зобов’язання, систематично та вчасно здійснювали платежі до всіх соціальних фондів, дбаючи не лише про страховий стаж своїх працівників, а і забезпечуючи при цьому фінансові ресурси для своєчасного здійснення соціальних виплат громадянам нашої області. В подальшому органи Пенсійного фонду, в межах своїх повноважень, здійснюватимуть контроль за погашенням платниками заборгованості з окремих платежів, виконуватимуть функції, пов’язані з покриттям витрат Пенсійного фонду на виплату і доставку пільгових і наукових пенсій, та вестимуть реєстр застрахованих осіб щодо персоніфікованого обліку відомостей про сплату страхових внесків.


27.09.2013 10:13

З виїзним прийомом до Новоселиччини
З виїзним прийомом до Новоселиччини Заступник начальника головного управління Пенсійного фонду України в Чернівецькій області Наталія Мала провела особистий виїзний прийом громадян у приміщенні сільської ради села Маршинці Новоселицького району. У вищевказаному заході також взяла участь заступник начальника управління в районні Марія Гортопан. Впродовж зустрічі активно обговорювались різноманітні питання стосовно пенсійного забезпечення та змін, які відбулись у пенсійному законодавстві. Наталія Мала надала вичерпні відповіді на запитання щодо особливостей нарахування пенсій державним службовцям та працівникам органів місцевого самоврядування, щодо права на отримання пенсії за віком та по інвалідності, щодо особливостей зарахування страхового стажу, щодо періодів роботи, які включаються до страхового стажу. Сільський голова, Віталій Кіріл, від іменні громадян, які не мали змоги побувати на прийомі посадовця також задав ряд питань стосовно шляхів реалізації права на пенсію особам, які перебувають на заробітках за кордоном та особам, яким не вистачає мінімального страхового стажу для виходу на пенсію за віком. Всі відповіді, які надала Н.Мала були записані в журнал особистого прийому сільського голови з метою донесення їх до відповідних громадян. По закінченню зустрічі посадовець побувала в районному управлінні, ознайомилась з роботою «єдиного вікна» та поспілкувалась з колегами. Привертаючи увагу до стану впровадження соціальних ініціатив Президента України у сфері пенсійного забезпечення, Наталія Мала зауважила: Наша робота має спільну мету – надання практичної допомоги та повної поінформованості громадянам, які звертаються до нас.


26.09.2013 10:10

Продовжуємо роботу над погашенням заборгованості
Продовжуємо роботу над погашенням заборгованості З метою вжиття заходів щодо зменшення заборгованості перед Пенсійним фондом України та наповнення бюджету, в управлінні Пенсійного фону України в Новоселицькому районі постійно проводиться відповідна робота. Так, під головуванням першого заступника голови районної державної адміністрації Георгія Парпауца проведено чергове засідання комісії з питань забезпечення своєчасності і повноти сплати податків та погашення заборгованості із заробітної плати, пенсій, стипендій та інших соціальних виплат. Комісія відбулась за участю начальника Фонду в районі Анатолія Процюка, представників районного центру зайнятості, управління праці та соціального захисту населення, управління агропромислового розвитку та управління статистики. Головним питанням порядку денного – заборгованість зі сплати єдиного внеску. Звітували про причини та шляхи погашення боргів по сплаті єдиного внеску запрошенні керівники підприємств - боржників: БТІ «Будтехніка» - сума боргу 3,3 тис.грн., ТОВ СК «Сад Буковини» - сума боргу 4,1 тис.грн. та ТОВ «Грін - Рей» - сума боргу 34,8 тис.грн. За результатами комісії було вирішено здійснювати спільні рейди за участю представників державної виконавчої служби районної юстиції та представників районної об’єднаної державної податкової інспекції, безпосередньо на місцях здійснення господарської діяльності або за місцем проживання з метою вивчення можливості щодо погашення заборгованості шляхом описання майна або накладання арешту на власні транспортні засоби. Так, за результатами рейду проведеного 25.09.2013 року, безпосередньо за місцем проживання суб’єктів господарювання, було погашено борг по трьом суб’єктам господарювання в сумі 18,5 тис.грн.


24.09.2013 11:59

Скористайтесь послугою он - лайн зв’язку
Скористайтесь  послугою он - лайн зв’язку В управлінні Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі діє послуга онлайн - консультацій через Інтернет - програму Skype. Така форма спілкування прискорює процес отримання громадянами відповідей на звернення, надає можливість миттєво реагувати на проблеми мешканців району, задовольняти їх інтереси та потреби. Особливо це стосується людей похилого віку та інвалідів, які не завжди мають можливість особисто з’явитись в управління Пенсійного фонду. Завдяки цій послузі консультацію можуть проводити декілька фахівців надаючи таким чином окремі роз’яснення по кожному структурному підрозділу. Онлайн – консультації надаються згідно затвердженого графіку: - з понеділка по четвер з 09.00 до 13.00 годин та з 14.00 до 17.00 годин - п’ятниця з 09.00 до 13.00 годин та з 14.00 до 16.00 годин за адресою Skype-зв’язку: pens_novosel.


24.09.2013 11:58

Поговоримо про зарплату «в конверті»
Поговоримо про зарплату «в конверті» Пенсійне забезпечення в Україні хвилює багатьох, адже кожна людина рано чи пізно виходить на пенсію і очікує, що держава забезпечить її на заслуженому відпочинку. Люди похилого віку повинні мати гідний рівень життя, який заслужили копіткою працею, подекуди не шкодуючи й власного здоров’я. Багато підприємств (особливо це стосується малого бізнесу) платять своїм працівникам дві заробітні плати: офіційну і неофіційну („у конверті”). Це вигідно роботодавцю, і працівник, ніби, не ображається, оскільки йому надається можливість заощадити на податку з доходів фізичних осіб. Тільки ось ні керівники підприємств, ні їх працівники не замислюються про ті наслідки, які можуть виникнути... Небезпека тіньової зарплати, як і тіньової зайнятості, полягає не стільки у тому, що бюджет недоотримає кошти, не сплачуються відрахування до Пенсійного фонду, скільки в тому, що люди не матимуть змоги отримати пенсію, яка відповідає рівню їхньої реальної зарплати. Отримання заробітної плати в „конверті” – це, перш за все, удар по пенсійних накопиченнях громадян, а відсутність запису в трудовій книжці зовсім позбавляє працівників пенсійного стажу та й інших благ - соціальних пільг, матеріальної допомоги, тобто знижує його соціальну захищеність. За рахунок недоотримання роботодавцями району мінімальних гарантій з оплати праці, втрачаються доходи до бюджету Фонду. Шановні громадяни, ідучи працювати за наймом, усвідомте, що отримуючи неофіційну заробітну плату, ви позбавляєте себе соціальної захищеності. Адже слід пам’ятати, що зарплата в „конверті” сьогодні – це життя без гарантій та впевненості завтра. Якщо Ви одержуєте зарплату в конверті, це означає, що роботодавець: - швидше за все, не уклав з Вами трудовий договір і не зробив запис у трудовій книжці про прийом на роботу; - не проводить відрахування з Вашої зарплати до Пенсійного фонду на Ваш індивідуальний особовий рахунок. Слід також пам’ятати про інші, не менш сумні наслідки: - Вас можуть звільнити в будь-який момент при цьому без зарахування страхового стажу, отже Ви втрачаєте право на пенсійне забезпечення. Тому, ми повинні усвідомити, що одержання зарплати “в конвертах” позбавляє належного захисту на випадок непрацездатності та приреченні на мізерну пенсію. Отже, якщо працівники розумітимуть серйозність цієї ситуації, вони спонукатимуть роботодавців до прозорості трудових відносин і оплати праці. Вирішенням цих питань займаються працівники управління, які готові кожному, кого хвилює проблема страхового стажу, надати необхідну інформацію, проконсультувати, допомогти порадою.


24.09.2013 11:57

Шановні пенсіонери!
Шановні пенсіонери! Пам’ятайте! У разі свого працевлаштування (у тому числі зайняття підприємницькою діяльністю) Ви обов’язково повинні повідомити про це органи Пенсійного фонду України. Це ж стосується й зміни місця проживання та інших обставин, що можуть вплинути на розмір та своєчасність виплати Вашої пенсії. Нагадуємо, що з такими вимогами чинного законодавства кожен з Вас вже ознайомлений при призначенні пенсійних виплат та особисто розписався у заяві відповідного змісту. Порушення цих вимог призводить до незаконних підвищень пенсійних виплат, які в обов’язковому порядку підлягають поверненню до Пенсійного фонду. Відповідальне ставлення до свого обов’язку убереже Вас від неприємних клопотів по поверненню отриманих коштів. Разом з тим, не забувайте, що у Ваших інтересах також повідомляти до управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі і про звільнення з роботи, адже це зможе вплинути на збільшення пенсійних витрат.


24.09.2013 11:55

З турботою до дітей
З турботою до дітей Соціальна підтримка населення є головним кредом у роботі пенсійників Новоселицького району. Постійна увага приділяється людям з обмеженими фізичними можливостями, а особливо дітям - інвалідам, які потребують підтримки у соціальній адаптації. Черговий візит фахівці управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі здійснили до центру соціальної реабілітації дітей – інвалідів села Костичани. Посадовці провели теплу бесіду з дітьми, дізнались про їх захоплення та досягнення. Та роздали дітям солодкі гостинці. Начальник управління, Анатолій Процюк, також провів бесіду і з трудовим колективом реабілітаційного центру. Розповів про умови призначення та перерахунок пенсій інвалідам, нарахування майбутніх пенсій дітям-інвалідам. Також, довів до відома присутніх норму закону, яка дає право матерям інвалідів з дитинства та багатодітним матерям, які виховали дітей до шестирічного віку, на достроковий вихід на пенсію у віці 50 років. Під ракурсам питання – відповідь були обговорені умови виходу на пенсію за вислугою років, адже до робочого складу центру входять, як викладачі так і медичні працівники. В ході заходу особливу увагу було приділено роз’ясненню соціальних ініціатив Президента України. На прикінці зустрічі Анатолій Процюк відмітив, - «соціальні ініціативи Президента України переважно спрямовані на захист дітей з особливими потребами, тому робота, яку Ми виконуємо повинна сприяти повноцінному зростанню та здоровому розвитку маленьких громадян».


17.09.2013 16:08

У пенсійному Новоселиччини відкрито «Єдине вікно»
У пенсійному Новоселиччини відкрито «Єдине вікно» 16 вересня 2013 року в приміщенні управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі відбулось урочисте відкриття нового приміщення фонду, яке працюватиме за принципом «єдиного вікна». Головними функціями офісу є здійснення прийому громадян без поділу за дільничним принципом та у будь - який час на протязі робочого дня без встановлення графіків прийому. Запровадження такого напряму роботи є ще одним кроком посилення інформаційно – роз’яснювальної роботи серед громадян, які звертаються до управління, а саме підвищення поінформованості одержувачів про порядок, способи та умови отримання послуг, скорочення строків та підвищення комфортності надання послуг. За участю начальника головного управління Пенсійного фонду України в Чернівецькій області Михайла Романіва, начальника управління у Новоселицькому районі Анатолія Процюка, очільників району та представників засобів масової інформації, за традицією, було освячено нове приміщення. Під час відкриття Михайло Васильович відмітив, як для преси так і для працівників управління, що в обов'язки спеціалістів, які здійснюють прийом громадян, входить консультування громадян з питань пенсійного забезпечення, прийом документів та звітів, видача повідомлень, довідок, виписок. Тобто спеціаліст має бути – універсалом, і працювати за принципом «влада до людей».


17.09.2013 13:04

У Пенсійному фонді Новоселицького району відкрито «Єдине вікно»
У Пенсійному фонді Новоселицького району відкрито «Єдине вікно»
За участю голови районної ради Деомида Шови, голови районної державної адміністрації Георгія Нікітовича та начальника Головного управління Пенсійного фонду України в Чернівецькій області Михайла Романіва урочисто відкрито «Єдине віко» з надання пенсійних послуг громадянам Новоселиччини.


11.09.2013 10:00

Стягнення боргів на постійному контролі
Стягнення боргів на постійному контролі З метою вирішення проблемних питань щодо стягнення на користь Пенсійного фонду вимог про сплату боргу, виконання рішень судів та постанов про адміністративні стягнення, в Новоселицькій районній державній адміністрації за головуванням першого заступника голови районної адміністрації Георгія Парпауца, відбулась спільна нарада представників управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі та відділу державної виконавчої служби Новоселицького управління юстиції. Участь в нараді взяли начальник управління Пенсійного фонду України в районі – Анатолій Процюк, заступник начальника Новоселицької об’єднаної державної податкової інспекції головного управління Міндоходів в Чернівецькій області – Ірина Павелко, головний спеціаліст відділу державної виконавчої служби Новоселицького управління юстиції – Петро Григорко. Анатолій Процюк доповів про стан заборгованості по сплаті страхових внесків, по відшкодуванню пільгових пенсій, по сплаті єдиного соціального внеску та про проведенні заходи щодо їх зменшення. Начальник районного управління зазначив, що робота Фонду спрямована на мобілізацію всіх належних до сплати коштів з метою скорочення заборгованості до бюджету Пенсійного фонду України. Та наголосив, що результати роботи прямо залежать від співпраці з органами влади в районі та соціальними партнерами. Також важливим є правильність проведення інформаційно - роз’яснювальної роботи, як через засоби масової інформації, так і шляхом виїздів за місцем проживання або за місцем роботи. За результатами наради всім службам були данні конкретні доручення спрямовані на погашення заборгованості до Пенсійного фонду України.


10.09.2013 09:51

До 30 вересня 2013 року органи Пенсійного фонду України продовжують адміністрування єдиного внеску в частині обліку надходжень та прийняття звітності.
До 30 вересня 2013 року органи Пенсійного фонду України продовжують адміністрування єдиного внеску в частині обліку надходжень та прийняття звітності.  

У зв’язку з набранням чинності законами України від 4 липня 2013 року № 404-VII „Про внесення змін до Податкового кодексу України у зв’язку з проведенням адміністративної реформи” та від 4 липня 2013 року № 406-VII „Про внесення змін до деяких законодавчих актів України у зв’язку з проведенням адміністративної реформи” та, відповідно, передачею функцій з адміністрування єдиного внеску Пенсійним фондом України Міністерству доходів та зборів України, повідомляємо. З урахуванням положень пункту 3 Прикінцевих положень Закону України „Про внесення змін до деяких законодавчих актів України у зв’язку з проведенням адміністративної реформи” опрацьовується питання продовження розпочатих органами Пенсійного фонду України процедур адміністрування стосовно прийняття та оброблення звіту щодо сум нарахованого єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування та обліку сплати страхових коштів у картках особових рахунків платників до 30 вересня 2013 року. Звертаємо увагу платників єдиного внеску, що відповідно до статті 6 Закону України від 08 липня 2010 року № 2464 „Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування” та Порядку формування та подання страхувальниками звіту щодо сум нарахованого єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування, затвердженого постановою правління Пенсійного фонду України від 08 жовтня 2010 року № 22-2, зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 1 листопада 2010 року за № 1014/18309, строки подання звіту щодо сум нарахованого єдиного внеску – не пізніше 20 вересня.


05.09.2013 08:21

Провели семінар з поштовиками Новоселиччини
Провели семінар з поштовиками Новоселиччини На виконання Меморандуму про взаємне співробітництво щодо інформаційно – роз’яснювальної роботи у Новоселиці в приміщенні ЦОС №8 відбувся семінар з працівниками поштових відділень району. Семінар був проведений під головуванням заступника начальника управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі Марією Гортопан, заступника директора з технологічних питань Чернівецької дирекції УДППЗ «Укрпошти» Миколи Климка та начальника цеху обслуговування споживачів №8 у місті Новоселиця Маргаритою Білик. Під час виступу Марія Гортопан довела до присутніх інформацію щодо основних засад у роботі Фонду. Зокрема розповіла про умови призначення пенсій за віком, по інвалідності та по втраті годувальника, оговорила перелік документів, які необхідні для призначення пенсії. Не лишилось без уваги питання щодо виплати пенсії по довгостроковому дорученню, були обговорені періоди виплати пенсій, де Марія Гортопан зазначила, що виплата проводиться з четвертого по двадцять п’яте число місяця. Микола Климук та Маргарита Білик у своїх виступах одноголосно відмітили, що підписання Меморандуму це ще один крок, метою якого є підвищення рівня надання соціальних послуг населенню, а «Укрпошта», в особі її працівників, створює своєрідний міст між Пенсійним фондом та населенням. Головним завданням є покращення умов обслуговування одержувачів пенсій та грошових допомог. Якість обслуговування пенсіонерів повинна бути головною рисою, - наголосив Микола Климук. Під час семінару обговорили зауваження і пропозиції. Як результат – досягнуто домовленості з усіх проблемних питань, намічено низьку заходів із подальшої співпраці обох сторін. Всім присутнім роздано методичні матеріали та зразки заяв.


02.09.2013 15:25

Боржники у Новоселицькому районі
Боржники у Новоселицькому районі Перелік платників , які мають заборгованість до Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі станом на 01.09.2013:


27.08.2013 10:41

Анкета – опитування
Анкета – опитування З метою вивчення громадської думки щодо якості роботи управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі, просимо надати відповідь на анкету – опитування на предмет якості обслуговування громадян за наведеною формою:


27.08.2013 10:25

Відзначили День Державного прапора
Відзначили День Державного прапора 23 серпня працівники управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі прийняли участь в урочистій церемонії підняття Державного Прапора України, яка відбулась при адміністративному корпусі району. Під Гімн України, вшановуючи багатовікову історію українського державотворення та державну символіку незалежної України було піднято Прапор України. Всі присутні прийняли щиросердечні привітання з нагоди свята від керівництва району.


27.08.2013 10:22

Святкування Дня Незалежності України
Святкування Дня Незалежності України Вже стало традицією, що у День незалежності більшість городян міста Новоселиця вдягають вишиванки, тому вже зранку місто розквітає вишуканими барвами вишитих сорочок. Не лишились осторонь і працівники управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі, які взяли активну участь у святкуванні 22-ї річниці Незалежності України. Свято розпочалось з відкриття меморіальної дошки Миколі Мозговому на будівлі Новоселицької музичної школи, після чого урочистою колоною всі учасники вирушили до пам'ятника Тараса Шевченка, де відбулось відкриття свята та покладання вінків і квітів. Після урочистої частини спеціалісти управління продовжили святкування – побували на виставці вишиванок та картин, які створенні найкращими майстрами Новоселиччини.


20.08.2013 12:26

Анкета – опитування
		Анкета – опитування З метою вивчення громадської думки щодо якості роботи управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі, просимо надати відповідь на анкету – опитування на предмет якості обслуговування громадян за наведеною формою:


19.08.2013 12:19

Шановні пенсіонери!
Шановні пенсіонери!

Пам’ятайте! У разі свого працевлаштування (у тому числі зайняття підприємницькою діяльністю) Ви обов’язково повинні повідомити про це органи Пенсійного фонду України. Це ж стосується й зміни місця проживання та інших обставин, що можуть вплинути на розмір та своєчасність виплати Вашої пенсії. Нагадуємо, що з такими вимогами чинного законодавства кожен з Вас вже ознайомлений при призначенні пенсійних виплат та особисто розписався у заяві відповідного змісту. Порушення цих вимог призводить до незаконних підвищень пенсійних виплат, які в обов’язковому порядку підлягають поверненню до Пенсійного фонду. Відповідальне ставлення до свого обов’язку убереже Вас від неприємних клопотів по поверненню отриманих коштів. Разом з тим, не забувайте, що у Ваших інтересах також повідомляти до управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі і про звільнення з роботи, адже це зможе вплинути на збільшення пенсійних витрат.


19.08.2013 12:16

УВАГА страхувальникам нові форми звітів які діють з 09.08.2013 року
УВАГА страхувальникам нові форми звітів які діють з 09.08.2013 року Управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі повідомляє, що постановою Правління ПФУ № 12-1 від 22.07.2013, (зареєстрована в Міністерстві юстиції України 01 серпня 2013 року за № 1289/23821 та вступила в дію 9.08.2013р.) затверджені «Зміни до Порядку формування та подання страхувальниками звіту щодо сум нарахованого єдиного внеску» затвердженого Постановою правління ПФУ від 08 жовтня 2010 року № 22-2. Постановою внесено зміни до деяких таблиць Дод.4, Дод.5 (ярлик), Дод.6 (ярлик та таблиця 1) та довідників. У Додатку 4 зміни стосуються відображення сум допомоги у зв'язку з вагітністю та пологами. Відповідно чого повідомляємо страхувальників, що звіти з 09.08.2013 приймаються по новій формі згідно чинного законодавства. За додатковою інформацією ви можете звернутись до Управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі яке знаходиться за адресою: м. Новоселиця; вул. Чкалова 7 ((Будинок районної ради, перший поверх)) По формуванню та поданню звіту звертаємось в кабінет №24, або за тел.. 5-01-41).


19.08.2013 12:06

«Мобільний соціальний офіс» продовжує роботу
«Мобільний соціальний офіс» продовжує роботу Начальник управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі Анатолій Процюк разом з головним спеціалістом - юрисконсультом районного центра зайнятості Русланом Торчинським та начальником відділу надання соціальної підтримки районного управління праці та соціального захисту населення Мар’яною Митрик провели виїзну роботу "мобільного соціального офісу" до віддалених сел Жилівка, Щербинці та Форосне Новоселицького району. Під час зустрічі з мешканцями сіл Анатолій Процюк надав роз’яснення щодо нових положень пенсійного законодавства та реалізації державної політики в соціальній сфері, проінформував відвідувачів про нові ініціативи влади у сфері пенсійного забезпечення громадян, про особливості призначення та перерахунку пенсій, призначеними за різними пенсійними програмами. Надав відповіді на запитання громадян щодо документів необхідних для оформлення пенсії, щодо погашення боргів по єдиному соціальному внеску та щодо можливості укладання договору про добровільну участь з метою набуття необхідного страхового стажу. Громадяни які побували на прийомі також були проінформовані по питаннях діючого законодавства стосовно соціального захисту та зайнятості населення. Практика роботи «мобільного соціального офісу» доводить, що результатом таких виїздів є зменшення черг в самому управлінні та покращення якості надання послуг населенню у сфері соціального захисту.


13.08.2013 14:11

Скористайтесь послугою он - лайн зв’язку
Скористайтесь  послугою он - лайн зв’язку В управлінні Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі діє послуга онлайн - консультацій через Інтернет - програму Skype завдяки якій можна отримати консультації з питань пенсійного забезпечення, порядку сплати єдиного внеску, можливості укладання договорів добровільної участі в системі загальнообов’язкового державного страхування та інших питань, які можуть виникнути в людей, що скористаються цією послугою. Онлайн – консультації надаються згідно затвердженого графіку: - з понеділка по четвер з 09.00 до 13.00 годин та з 14.00 до 17.00 годин - п’ятниця з 09.00 до 13.00 годин та з 14.00 до 16.00 годин за адресою Skype-зв’язку: pens_novosel.


13.08.2013 14:09

Зміни у законодавстві
Зміни у законодавстві 1 липня 2013 року набрав чинності Закон України від 14.05.2013 № 231-VII «Про внесення змін до деяких законів України щодо призначення та індексації пенсії», яким урегульовано питання щодо зарахування до страхового стажу часу перебування осіб у відпустці у зв’язку з вагітністю та пологами. Починаючи з липня цього року платниками єдиного внеску визначено також підприємства, установи, організації, фізичних осіб, які використовують найману працю та виплачують допомогу у зв’язку з вагітністю та пологами, а також осіб, які перебувають у відпустці та отримують допомогу у зв’язку з вагітністю та пологами. Підприємства, установи, організації, фізичні особи, які використовують найману працю та виплачують допомогу у зв’язку з вагітністю та пологами, нараховують єдиний внесок у розмірі 33,2 % суми допомоги у зв’язку з вагітністю та пологами та утримують єдиний внесок у розмірі 2 % таких сум з осіб, які перебувають у відпустці та отримують таку допомогу. Зазначені суми нарахованого та утриманого єдиного внеску відображаються платником у звітності до Пенсійного фонду та підлягають сплаті за календарний місяць в якому їх нараховано, не пізніше 20 числа наступного місяця, крім гірничих підприємств, які зобов'язані сплачувати єдиний внесок, нарахований за календарний місяць, не пізніше 28 числа наступного місяця. У зв’язку з набранням чинності вищезазначеного Закону Пенсійним фондом України розроблено проект постанови правління Пенсійного фонду України “Про внесення змін до деяких постанов правління Пенсійного фонду України щодо нарахування та сплати єдиного внеску з сум допомоги у зв’язку з вагітністю та пологами”, який направлено на погодження зацікавленим міністерствам, сторонам соціального діалогу та розміщено на веб-сайті Пенсійного фонду України. Підставою для призначення допомоги по вагітності і пологах є лікарняний листок. Така допомога нараховується в періоді надання застрахованою особою відповідного литка непрацездатності роботодавцю. І якщо відпустка по вагітності і пологах нарахована, тобто призначена починаючи з 01.07.2013, то допомога оподатковуватиметься ЄСВ.


13.08.2013 14:02

З виїзним прийомом до мешканців села Берестя
З виїзним прийомом до мешканців села Берестя Начальник управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі Анатолій Процюк провів черговий виїзний прийом у селі Берестя. Громадяни, які побували на прийомі цікавились умовами призначення дострокової пенсії жінкам, умовами призначення пенсії за вислугою років та щодо виходу на пенсію по держслужбі, порядком проведення перерахунку пенсій працюючим пенсіонерам. Анатолій Процюк також провів зустріч з трудовим колективом Берестянської сільської ради під час якої роз’яснив працівникам Закон України «Про внесення змін до деяких законів України щодо призначення та індексації пенсії» (№ 231-VII), який набрав чинності з 1 липня та яким внесено зміни до законів «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування», «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб», «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування», «Про державну соціальну допомогу особам, які не мають права на пенсію, та інвалідам». В рамках активізації роботи щодо погашення заборгованості до Пенсійного фонду України голова управління провів індивідуальну роботу з боржниками безпосередньо на їхньому робочому місці. Надав роз’яснення щодо порядку нарахування та термінів сплати єдиного внеску, наголосив на застосуванні фінансових санкцій за порушення норм законодавства. Попередив, що не сплативши в установлені законодавством строки відповідні платежі до Пенсійного фонду, боржники, окрім суми боргу, також зобов’язані будуть сплатити штрафні санкції та пеню, а також витрати по виконавчому провадженню та виконавчий збір державній виконавчій службі. Загалом виїзний прийом пройшов у конструктивному руслі всі заплановані заходи дали позитивні результати.


07.08.2013 12:13

Боржники у Новоселецькому районі
Боржники у Новоселецькому районі Перелік платників , які мають заборгованість до Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі станом на 01.08.2013:


07.08.2013 12:12

Подаємо звіти до Пенсійного в новому форматі
Подаємо звіти до Пенсійного в новому форматі Подання звітності до органів Пенсійного фонду в електронній формі через Інтернет із застосуванням засобів електронного цифрового підпису (ЕЦП) стає все більш актуальним для роботодавців. Це дозволяє їм зменшити час на формування звітності до Пенсійного фонду. Бухгалтер може надіслати звіт з будь-якого комп'ютера, підключеного до мережі Інтернет і в будь-який час, а отже, відпадає необхідність орієнтуватися на режим робочого дня управління Фонду. Щоправда, Центр обробки електронних звітів прийме та опрацює Ваш звіт з 9 до 22 години доби (крім вихідних, святкових і неробочих днів). Тобто, надісланий звіт після 22 години доби буде прийнятий та опрацьований не раніше 9 години ранку наступного дня. Наголошуємо, що Закони України прирівнюють за юридичною силою електронні документи, підписані ЕЦП, до документів з власноручним підписом та печаткою, чим створюють правову основу для застосування ЕЦП і здійснення юридично значущих дій шляхом електронного документообігу. Безпека використання ЕЦП забезпечується тим, що засоби, які використовуються для роботи з ЕЦП, проходять експертизу та сертифікацію в Департаменті спеціальних телекомунікаційних систем Служби безпеки України, що гарантує неможливість злому і підробки ЕЦП. Варто відзначити тенденцію щодо збільшення кількості страхувальників, які виявляють бажання звітувати до органів Пенсійного фонду з використанням ЕЦП. Тож, якщо в липні 2012 року в Чернівецькій області кількість страхувальників, які подали звіти в електронному вигляді з ЕЦП, становила 23,9% від загальної кількості тих, хто прозвітував, то уже в липні 2013 року прозвітували з використанням ЕЦП 29,2% страхувальників. На даний час на території області діють представництва наступних акредитованих центрів сертифікації ключів: - Центр сертифікації ключів ТОВ „Український сертифікаційний центр" м.Чернівці, вул.Гайдара, 1-Е, оф.214, тел. (03722) 7-25-36, (03722) 54-69-61 - Чернівецький філіал ООО „Арт-мастер” м. Чернівці, вул. 28 Червня, 44, оф.202, тел.: (0372) 54-53-61, 54-53-62, e-mail: chernivtsi@am-soft.ua - Регіональне представництво АЦСК ЗАТ „ІВК” м. Чернівці, вул. Герцена, 1 А, к. 27, тел.: (0372) 58-51-51;(050) 438-08-63, факс: (0372) 58-51-51, e-mail: info@ivk.cv.ua


07.08.2013 12:11

До уваги пенсіонерів!
До уваги пенсіонерів! У разі свого працевлаштування (чи зайняття підприємницькою діяльністю) Ви обов’язково повинні повідомити про це управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі. Це ж стосується й зміни місця проживання та інших обставин, що можуть вплинути на розмір та своєчасність виплати Вашої пенсії. Нагадуємо, що з такими вимогами чинного законодавства кожен з Вас вже ознайомлений при призначенні пенсійних виплат та особисто розписався у заяві відповідного змісту. Порушення цих вимог призводить до незаконних підвищень пенсійних виплат, які в обов’язковому порядку підлягають поверненню до Пенсійного фонду. Відповідальне ставлення до свого обов’язку убереже Вас від неприємних клопотів по поверненню отриманих коштів. Разом з тим, не забувайте, що у Ваших інтересах також повідомляти до управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі і про звільнення з роботи, адже це зможе вплинути на збільшення пенсійних витрат.


07.08.2013 12:10

Як в канікулярний період виплачують пенсію у зв’язку з втратою годувальника
Як в канікулярний період виплачують пенсію у зв’язку з втратою годувальника З 01.07.2013 року внесено зміни в статтю 36 Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування” (далі - Закон). Із зазначеної дати виплата пенсій у зв’язку з втратою годувальника здійснюватиметься, зокрема, дітям померлого годувальника, які навчаються за денною формою навчання у загальноосвітніх навчальних закладах системи загальної середньої освіти, а також професійно-технічних, вищих навчальних закладах (у тому числі у період між завершенням навчання в одному із зазначених навчальних закладів та вступом до іншого навчального закладу або у період між завершенням навчання за одним освітньо-кваліфікаційним рівнем та продовженням навчання за іншим за умови, що такий період не перевищує чотирьох місяців), - до закінчення такими дітьми навчальних закладів, але не довше ніж до досягнення ними 23 років. При наданні довідки про продовження навчання та за умови дотримання зазначених вище обставин органи Пенсійного фонду України вирішуватимуть питання щодо виплати такого виду пенсії у канікулярний період.


07.08.2013 12:08

Якщо людина за кордоном
Якщо людина за кордоном Особи, які мешкають за кордоном і виявили бажання брати добровільну участь у пенсійному страхуванні, подають заяву через мережу Інтернет (веб – сайт Пенсійного фонду www.pfu. gov.ua) або повідомляти про свій намір до Контакт – центру Пенсійного фонду України (0-800-503-753). Пенсійний фонд протягом п’яти робочих днів від дня одержання заяви від українця, що мешкає за кордоном, направляє йому договір про добровільну участь у пенсійному страхуванні у двох екземплярах. Водночас Пенсійний фонд дає довідкову інформацію про номер телефону і час, упродовж якого можна одержати відповіді на запитання, пов’язані з добровільною участю в пенсійному страхуванні, а також адресу сайту в мережі Інтернет. Особа повертає підписаний договір про добровільну участь у двох екземплярах. Пенсійний фонд протягом п’яти робочих днів від дня одержання договору про добровільну участь підписує його і направляє другий екземпляр особі за місцем мешкання. Водночас, за бажанням людини, другий екземпляр договору може зберігатися в пенсійному фонді.


04.07.2013 14:03

Боржники у Новоселецькому районі
Боржники у Новоселецькому районі

Перелік платників , які мають заборгованість до Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі станом на 01.07.2013:


04.07.2013 14:02

До уваги пенсіонерів!
До уваги пенсіонерів! У разі свого працевлаштування (чи зайняття підприємницькою діяльністю) Ви обов’язково повинні повідомити про це управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі. Це ж стосується й зміни місця проживання та інших обставин, що можуть вплинути на розмір та своєчасність виплати Вашої пенсії. Нагадуємо, що з такими вимогами чинного законодавства кожен з Вас вже ознайомлений при призначенні пенсійних виплат та особисто розписався у заяві відповідного змісту. Порушення цих вимог призводить до незаконних підвищень пенсійних виплат, які в обов’язковому порядку підлягають поверненню до Пенсійного фонду. Відповідальне ставлення до свого обов’язку убереже Вас від неприємних клопотів по поверненню отриманих коштів. Разом з тим, не забувайте, що у Ваших інтересах також повідомляти до управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі і про звільнення з роботи, адже це зможе вплинути на збільшення пенсійних витрат.


04.07.2013 13:04

Стягнення боргів на постійному контролі
Стягнення боргів на постійному контролі Першочерговим завданням управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі є забезпечення наповнення бюджету Пенсійного фонду України коштами, необхідними на фінансування пенсій, адже їхня своєчасна виплата знаходиться в прямій залежності від сплати коштів до Пенсійного фонду. Так з метою стягнення та погашення заборгованості, в приміщенні Новоселицької районної адміністрації, під керівництвом заступника голови районної державної адміністрації Георгія Парпауца, проведено чергове засідання районної комісії з питань забезпечення своєчасності і повноти сплати податків та погашення заборгованості із заробітної плати, пенсій, стипендій та інших соціальних виплат. В роботі комісії прийняла участь виконуюча обов’язки начальника управління Тетяна Савчук та головний спеціаліст – юрисконсульт Андрій Паскар. Під час засідання було заслухано наступних боржників: СВК «Мамалига», ТОВ ТПК «Грін - Рей», ПП Злюк М.О., ПП «Сервіс - СВС», ПП «Магнат - ІV» та ТОВ СК «Сад Буковини». Засідання пройшло в руслі конструктивного діалогу. Учасники висловили пропозиції щодо покращення результативності взаємодії, прийняли узгоджені рішення та досягли домовленостей щодо їх практичної реалізації. Боржникам доведено на погашення боргу суму на 41,5 тис.грн. В результаті цього засідання було погашено борг на суму 31,7 тис.грн. Протягом першого півріччя поточного року, керівництвом управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі прийнято участь у 6 засіданнях районної комісії з питань забезпечення своєчасності і повноти сплати податків та погашення заборгованості із заробітної плати, пенсій, стипендій та інших соціальних виплат під час яких було заслухано 57 керівників та фізичних осіб. За результатами роботи комісії за було доведено на погашення боргу 351,6 тис.грн. та погашено 239,6 тис.грн.


25.06.2013 15:33

Страхувальникам, які звітують до Пенсійного, на замітку
Страхувальникам, які звітують до Пенсійного, на замітку Порядок формування та подання страхувальниками звіту щодо сум нарахованого єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, затвердженого постановою правління Пенсійного фонду України : п. 2.3 Паперовий звіт подається українською мовою в друкованому вигляді або заповнюється друкованими літерами без помилок та виправлень кульковою ручкою з синім або чорним чорнилом. У разі не заповнення того чи іншого рядка звіту через відсутність операції цей рядок прокреслюється. п 2.4. При заповненні полів, що складаються з клітинок, кожен із необхідних символів каліграфічно вписується до відповідної окремої клітинки. Символи не повинні виходити за межі клітинок, а також накладатись на сусідні клітинки. Символи: крапка, апостроф, кома, дефіс тощо - проставляються в окремих клітинках. При заповненні поля без клітинок записи в цих полях не повинні накладатися на сусідні поля і перекривати службові написи бланка. п. 2.7. Таблиці звіту завіряються підписами керівника та головного бухгалтера (за наявності такої посади у страхувальника). Якщо страхувальник є юридичною особою, таблиці звіту засвідчуються печаткою страхувальника. Якщо страхувальник є фізичною особою, таблиці звіту засвідчуються печаткою страхувальника (за наявності). п. 2.8. Звіт повинен містити такі обов'язкові реквізити: - тип документа (початкова, скасовуюча, призначення пенсії, додаткова); - звітний період, за який подається звіт; - повне найменування (прізвище, ім'я, по батькові) страхувальника згідно із Єдиним державним реєстром юридичних осіб та фізичних осіб-підприємців; - для юридичних осіб зазначається код за ЄДРПОУ; - для фізичних осіб зазначається реєстраційний номер облікової картки платника податків або серія та номер паспорта (для фізичних осіб, які через свої релігійні переконання відмовляються від прийняття реєстраційного номера облікової картки платника податків та повідомили про це відповідний орган державної податкової служби і мають відмітку у паспорті) (далі - реєстраційний номер облікової картки); - код основного виду економічної діяльності, відповідно до якого встановлено клас професійного ризику; - клас професійного ризику виробництва; - місцезнаходження (місце проживання) страхувальника; - код органу Пенсійного фонду України, до якого подається звіт; - дата подання звіту; - ініціали, прізвища та реєстраційні номери облікових карток посадових осіб страхувальника; - середньооблікова кількість штатних працівників за звітний період (за наявності); - кількість застрахованих осіб у звітному періоді, яким нараховані виплати (за наявності); - штатна чисельність працівників (за наявності); - підписи страхувальника - фізичної особи та/або посадових осіб страхувальника, засвідчені печаткою страхувальника (за наявності). Зазначені вище реквізити мають бути обов’язково заповнені в усіх таблицях додатків до звітів, де вони передбачені.


25.06.2013 15:31

Святкували День державної служби
Святкували День державної служби Державна служба є ключовим елементом системи державного управління, від ефективності функціонування якого залежить ступінь задоволення законних інтересів громадян, успішність діяльності уряду і в кінцевому підсумку – стабільний розвиток країни та її конкурентноздатність на міжнародному ринку. Цього року ми відзначаємо 10 - ту річницю святкування Дня державної служби. Працівники управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі прийняли участь в урочистій церемонії святкування, яка відбулась у приміщенні районної адміністрації. Посадовці управління від імені районного керівництва отримали святкові привітання. А головного спеціаліста відділу по контрольно – перевірочній роботі Марту Ротар відзначили, як кращого державного службовця року, нагородили грамотою та подарунком. Колектив управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі вітаємо всіх державних службовців, які працюють та тих, які перебувають на заслуженому відпочинку зі святом, бажаємо міцного здоров’я, натхнення, нових здобутків у справі служіння народу.


25.06.2013 15:28

Твори добро…
Твори добро… Доброю традицією в Новоселицькому районі стало проведення конкурсу «На крилах надії» для осіб з обмеженими фізичними можливостями до якого вже не перший рік залучаються працівники управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі. Метою конкурсу є безпосередньо розвиток самих дітей – інвалідів та привернення уваги суспільства до їх проблем. У заході взяли участь діти, які живуть в своїх сім’ях, та ті чиє життя проходить за стінами будинку – інтернату. Ці діти потребують особливої уваги, їм тяжче за всіх адаптуватись та зайняти гідне місце у суспільстві. Вони співали, танцювали, читали вірші, а очі наповнювались сльозами щастя від оплесків та уваги дарованими слухачами. Підтримуючи доброчинну ініціативу задля конкретної допомоги дітям, працівники управління зібрали кошти на подарунки, які Тетяна Савчук – виконуюча обов’язки начальника управління, вручила дітям під час конкурсу.


25.06.2013 15:26

З постійною увагою до ветеранів
З постійною увагою до ветеранів Фахівці управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі постійно проводять інформаційно – роз’яснювальну роботу серед громадян району щодо пенсійного забезпечення. Особлива увага приділяється найбільш вразливій верстві населення, а саме ветеранам, дітям війни, інвалідам війни. Адже ця категорія громадян потребує тісного спілкування. Виконуюча обов’язки начальника управління Тетяна Савчук взяла участь у черговому засіданні клубу ветеранів «Надвечір’я» під час якого були висвітленні питання щодо медичного, пенсійного, соціального та культурного забезпечення ветеранів. Тетяна Григорівна доповіла присутнім про зміни, які відбулися у пенсійному законодавстві, про реалізацію соціальних ініціатив Президента України в галузі пенсійного забезпечення, про підвищення ветеранам Великої Вітчизняної Війни, які відбулись 1 травня поточного року. По закінченню доповіді Тетяна Григорівна надала відповіді на запитання якими цікавились ветерани, «теплим» словом заспокоїла у питанні стосовно одноразової виплати для дітей війни. Всі присутні на засіданні лишились задоволеними, адже турбота, увага та тепле слово для літніх людей ніколи не буде зайвим.


13.06.2013 15:05

Продовжуємо роботу спрямовану на залучення платників спрощеної системи оподаткування до сплати ЄСВ
Продовжуємо роботу спрямовану на залучення платників спрощеної системи оподаткування до сплати ЄСВ

До стягнення заборгованості в районі прямують різними шляхами. Так, з метою посилення дієвості заходів із залучення платників прощенної системи оподаткування до сплати єдиного соціального внеску, фахівці управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі взяли участь у спільному семінарі з управлінням праці та соціального захисту населення, на якому були присутні представники сільських рад району. Альвіна Поштаріца, головний спеціаліст з організаційно – інформаційної роботи під час виступу відмітила, що вагоме місце в загальній кількості страхувальників посідають фізичні особи. Станом на 01.06.2013 року в управлінні району перебуває на обліку 4200 приватних підприємців, серед них 1677 осіб є платниками спрощеної системи оподаткування та 2510 осіб - загальної системи. Також фахівець розповіла на яких засадах стягується єдиний соціальний внесок та які є остаточні терміни його сплати. Загалом добробут нинішніх та майбутніх пенсіонерів, зауважила Альвіна Поштаріца, - залежить від своєчасної та повної сплати єдиного соціального внеску. І саме завдяки цьому формується право на отримання пенсії та визначається розмір пенсії при її обчисленні. Тому для нашого Фонду спільна співпраця щодо залучення боржників до сплати є дуже важливою, адже від цього залежить добробут пенсіонерів.


11.06.2013 11:35

ЄСВ: сплачуємо добровільно
ЄСВ: сплачуємо добровільно 28 квітня 2013 року набув чинності Закон України від 04.04.2013р. № 184 – VІІ “Про внесення змін до деяких Законів України щодо добровільної сплати єдиного внеску”, яким врегульовано питання сплати єдиного внеску міжнародними установами й організаціями, розташованими за межами нашої держави, для громадян України, що працюють у них. Тепер такі установи і організації можуть укладати з Пенсійним фондом України договори про добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування. Це надасть можливість зараховувати в страховий стаж відповідні періоди трудової діяльності. Окрім цього, на добровільну участь у загальнообов’язковому державному пенсійному страхуванні мають право особи, що досягли 16 – річного віку і водночас не належать до платників єдиного внеску, визначених у статті 4 Закону України “Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування”, зокрема громадяни України, котрі працюють або постійно проживають за її межами. Для цього вони мають укласти з Пенсійним фондом договір про добровільну участь і сплачувати єдиний внесок на загальнообов’язкове державне соціальне страхування. Договір про добровільну участь особи укладають із територіальним органом Пенсійного фонду за місцем реєстрації. Пенсійний фонд не пізніше як через 30 календарних днів із часу отримання заяви укладає договір про добровільну участь. Особи беруть добровільну участь протягом терміну визначеного в договорі про добровільну участь, але не менше як один рік. У договорі зазначають суму, яку особа зобов’язана сплачувати щомісяця. Ця сума не може бути меншою за мінімальний страховий внесок і водночас більшою за суму єдиного внеску, обчисленого виходячи з максимальної величини бази нарахування єдиного внеску, встановленої законом. Також особа може сплатити одноразово єдиний внесок за попередні періоди, в яких вона не підлягала загальнообов’язковому державному соціальному страхуванню. При цьому сума сплаченого єдиного внеску за кожен місяць такого періоду не може бути меншою за мінімальний страховий внесок і більшою за суму єдиного внеску, обчисленого виходячи з максимальної величини бази нарахування єдиного внеску, встановлених на дату укладання договору.


11.06.2013 11:34

Борг до Пенсійного Фонду України – це борг перед сьогоднішніми та майбутніми пенсіонерами
Борг до Пенсійного Фонду України – це борг перед сьогоднішніми
та майбутніми пенсіонерами

Першочерговим завданням управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі є забезпечення наповнення бюджету Пенсійного фонду України коштами, необхідними на фінансування пенсій, адже їхня своєчасна виплата знаходиться в прямій залежності від сплати коштів до Пенсійного фонду. Занепокоєння викликають підприємства, установи та організації, які порушують термін сплати коштів до бюджету Пенсійного фонду, що призводить до виникнення недоїмки, а керівники таких підприємств не приймають конкретних заходів щодо погашення боргу. Неперерахування підприємствами страхових внесків на загальнообов'язкове державне пенсійне страхування позбавляє конституційного права працюючих, які досягли пенсійного віку, зарахувати страховий стаж та отримати у повному обсязі зароблену пенсію за віком. З початку року питання погашення заборгованості та збільшення наповнення доходної частини пенсійного бюджету виносились на розгляд 5 засідань комісій з питань забезпечення своєчасності і повноти сплати податків та погашення заборгованості із заробітної плати, пенсій, стипендій та інших виплат при райдержадміністрації, внаслідок проведених заходів погашено заборгованість платниками району в сумі 170,0 тис.грн. Однак, стан сплати страхових внесків деякими підприємствами та підприємцями залишається негативним, серед них: СТОВ «Тарасівці», ТОВ ПМК «Грін Рей», ПП «Магнат - IV», ПП Федоренко І.Л., ПП Мороз Р.В., ПП Ворнік В.Г., ПП Мельник Я.Д., ПП Козуб М.І. та ряд інших боржників, які постійно порушують законодавство. Якщо підприємство нараховує, але не сплачує кошти до Пенсійного фонду, це виглядає як позика підприємства у Пенсійного фонду коштів на вирішення власних проблем. Слід пам’ятати, що бюджет Пенсійного фонду – це кошти теперішніх пенсіонерів. Проблеми виробництва і оподаткування керівники підприємств зобов’язані вирішувати самостійно, а не за рахунок бюджету Пенсійного фонду. Вчасне перерахування страхових внесків до Фонду – не тільки дає право на отримання пенсії в майбутньому, а сьогодні ще й моральний обов’язок перед своїми батьками. Незважаючи на складність економічного стану підприємств, турбота про людей та їх майбутнє повинна бути пріоритетною, а наслідки несвоєчасних платежів – це додаткове ярмо, від якого позбавитись надзвичайно важко, адже за несвоєчасно сплачені внески нараховуються фінансові санкції та пеня, що додається до суми основного боргу, і тим самим ускладнює фінансово-господарську діяльність підприємства. І про це повинен пам’ятати кожен керівник.


06.06.2013 10:38

Боржники у Новоселецькому районі
Боржники у Новоселецькому районі Перелік платників , які мають заборгованість до Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі станом на 01.06.2013:


06.06.2013 10:36

Про пенсію багатодітним матеріям
Про пенсію багатодітним матеріям Про те як законодавчо регулюється вихід на пенсію для батьків, які мають багатьох дітей повідомила під час прес – конференції з представниками засобів масової інформації, заступник начальника управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі Марія Гортопан. В своєму виступі фахівець відмітила, що в районі є 560 осіб, або 2,6% , які отримують пенсію як багатодітні матері, в тому числі 471 жінки, які народили і виховали п’ять і більше дітей та виховали до 6-річного віку, а також матері інвалідів з дитинства, що виховали їх до цього ж віку та 89 осіб – жінки, які працюють у сільськогосподарському виробництві та виховали п’ятеро і більше дітей. Вищевказані особи, окрім пенсії за віком мають право на додаткову пенсію за особливі заслуги перед Україною в розмірі 40% від мінімальної пенсії за віком (894грн.), що складає 357,60 грн. Мінімальний розмір пенсії вищевказаній категорії пенсіонерів складає 1251,60 грн. Марія Гортопан також відповіла на запитання представників преси про те чим підтверджується факт роботи жінки в сільськогосподарському виробництві, із чого складається страховий стаж, як підтверджується період догляду за дітьми, які документи підтверджують факт народження та виховання дітей, яким чином мати може передати право на призначення дострокової пенсії батькові (у 55 років) та який порядок визначення розміру пенсії. Підсумовуючи сказане Марія Гортопан відмітила, що крім призначення пенсії як багатодітним матерям ця категорія пенсіонерів також має право на пільги і на соціальну допомогу.


31.05.2013 09:05

«Мобільний соціальний офіс» в селі Топорівці
«Мобільний соціальний офіс» в селі Топорівці Вже не перший раз спеціалістами управління Фонду в районні, спеціалістами управління праці та соціального захисту населення та спеціалістами територіального центру соціального обслуговування (надання соціальних послуг) проводиться “мобільний соціальний офіс”. Так, днями такий захід був проведений в приміщенні сільської ради с. Топорівці метою якого було проведення роз’яснювальної роботи та надання практичної допомоги. Марія Гортопан – заступник начальника управління, розповіла присутнім про важливі зміни, які відбулися у пенсійному законодавстві, про реалізацію соціальних ініціатив Президента України в галузі пенсійного забезпечення та про умови необхідні як для призначення, так і для виплати пенсії. На зустрічі торкнулись цілком конкретних проблем окремих людей. Ішлося про перерахунок пенсій, про виплату пенсій через банківські установи, про можливість призначення пенсії в 55 років, про продовження виплати пенсії по дорученню тощо. Загалом, 14 осіб отримали консультації та роз’яснення фахівця та 7 з них надали заяви про перерахунок пенсії у зв’язку із звільненням.


27.05.2013 15:29

Зарплата в конвертах зменшує майбутню пенсію
Зарплата в конвертах зменшує майбутню пенсію Для зарахування в страховий стаж у повному розмірі одного робочого місяця розмір внесків, що сплачується роботодавцем до органів Пенсійного фонду, має бути не меншим, ніж внески, обчислені з мінімальної заробітної плати. У разі, коли працівник отримує зарплату в «конверті» і роботодавець не сплачує за такого працівника страхові внески до Пенсійного фонду, цей період не буде врахований до страхового стажу найманого працівника та, відповідно, не враховується при визначенні розміру пенсії, через що пенсія буде меншою, ніж повинна бути. Усі знають, що сьогодні багато випадків, коли працівники отримують офіційну зарплату на рівні або меншу за мінімальну, а решту зарплати — у «конверті». Це явна ознака прихованої зайнятості, коли людей оформлюють на роботу погодинно, проставляють їм у табелі робочого часу 2 або 4 години, тоді як вони працюють по 8 годин на день, або взагалі не оформлюють офіційно. Таким чином роботодавці порушують права і гарантії своїх працівників на соціальний захист у разі повної, часткової або тимчасової втрати працездатності, які надані громадянам Конституцією України. На жаль, Фонд не в змозі сам розв’язати цю проблему, тому співпрацює з органами Державної інспекції по праці, правоохоронними органами, податковими органами, органами місцевого самоврядування. Так, протягом січня - квітня 2013 року спільно з податковими органами виявлено 4 роботодавців, які використовували найману працю, однак офіційно не працевлаштували робітників та не зареєстрували з ними трудовий договір, а саме: ПП Казак В.В. с.Динівці, ПП Локоман Л.В. с.Черленівка, ПП Сімак С.В. с.Слобода та ПП Танасеску М.І. с.Магала. Ці роботодавці порушують чинне законодавство, тим самим позбавляючи своїх працівників соціального захисту та права на майбутню пенсію. Спільна робота управління Пенсійного фонду в Новоселицькому районі із соціальними партнерами по виявленню підприємств, які порушують закон про оплату праці, триватиме й надалі. Проте й самі працівники мають усвідомлювати вимоги чинного законодавства та дбати про своє майбутнє. Необхідно вже зараз відстоювати свої конституційні права — вимагати від роботодавців офіційного оформлення трудових відносин та сплати внесків до Пенсійного фонду України з усієї суми отриманого заробітку.


27.05.2013 15:24

Налагодили співпрацю з бібліотеками
Налагодили співпрацю з бібліотеками На днях в приміщенні районного будинку культури відбувся «круглий» стіл за участю заступника начальника управління Марії Гортопан, начальника відділу культури, національностей та релігій районної державної адміністрації Валентина Скоробогача та представників районної центральної бібліотеки. Під час засідання було налагоджено співпрацю щодо сприяння бібліотечними закладами району в отриманні громадянами консультацій з питань пенсійного забезпечення в режимі Skype – зв’язку. За «круглим» столом Марія Гортопан надала Валентину Скоробогачу офіційний лист з проханням посприяти в наданні можливості відвідувачам бібліотек району отримати консультацію в режимі Skype – зв’язку та наголосила на тому, що завдяки сучасним інформаційним технологіям, пенсіонери можуть отримати кваліфіковані відповіді спеціалістів Фонду на запитання якими вони цікавляться, при цьому не потрібно витрачати час на дорогу до Новоселиці, а достатньо зайти в бібліотеку та скористатись доступною онлайн – послугою. На даний час лише 7 бібліотек можуть надати таку послугу, - відмітив Валентин Скоробогач, та запевнив, що з метою проведення інформаційно – роз’яснювальної роботи оголошення щодо графіку роботи та адрес Skype – зв’язку будуть розміщенні в приміщеннях бібліотек. Управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі нагадує про графік роботи онлайн – консультації: з понеділка по четвер з 09.00 до 13.00 години та з 14.00 до 17.00 години, п’ятниця з 09.00 до 13.00 години та з 14.00 до 16.00 години за адресою Skype-зв’язку: pens_novosel.


13.05.2013 11:37

Скористайтесь послугою он - лайн зв’язку
Скористайтесь  послугою он - лайн зв’язку В управлінні Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі продовжує працювати послуга онлайн - консультацій через Інтернет - програму Skype. В режимі он-лайн можна отримати консультації з питань пенсійного забезпечення, порядку сплати єдиного внеску, можливості укладання договорів добровільної участі в системі загальнообов’язкового державного страхування та інших питань, які можуть виникнути в людей, що скористаються цією послугою. Онлайн – консультації надаються згідно затвердженого графіку: - з понеділка по четвер з 09.00 до 17.00 годин - п’ятниця з 09.00 до 16.00 годин за адресою Skype-зв’язку: pens_novosel.


13.05.2013 11:36

Боржники у Новоселецькому районі
Боржники у Новоселецькому районі

Перелік платників , які мають заборгованість до Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі станом на 08.05.2013:


13.05.2013 11:35

Про можливість подачі звітності до Пенсійного фонду використовуючи безкоштовні ключі ДПС України. (ЕЦП)
Про можливість подачі звітності до Пенсійного фонду використовуючи 
безкоштовні ключі ДПС України. (ЕЦП)
Як для страхувальників, так і для органів Пенсійного фонду України досить актуальним на сьогодні є питання вдосконалення процесу формування та подання звітів щодо сум нарахованого єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування. Пов’язана із цим подальша оптимізація системи двосторонніх відносин була б неможливою без застосування новітніх цифрових технологій. Вже багато страхувальників скористалися можливістю подання звітності до Пенсійного фонду України в електронній формі з використанням так званого електронно-цифрового підпису - ЕЦП. Його використання дозволило їм скористатися рядом переваг такої форми звітності. Так, зменшились витрати робочого часу на подання звітності. Відправити звіт в електронній формі з використанням ЕЦП можна з 9.00 до 22.00 години доби (крім вихідних, святкових і неробочих днів). Таким чином, немає необхідності орієнтуватись на режим робочого дня управління Фонду та враховувати час на чергу страхувальників, що подають звіт в цей самий день. Також подання звітів до Фонду в електронній формі з використанням ЕЦП зменшує грошові витрати на проїзд та папір, оскільки у поданні звіту на паперових носіях також немає необхідності. Відправити звіт можна з будь-якого комп'ютера, підключеного до мережі Інтернет. Можливість підписання та відправки електронної звітності до Пенсійного Фонду України, використовуючи безкоштовні ключі ЕЦП від АЦСК ІДД ДПС України надає програмне забезпечення «iFin Zvit». Інструкція щодо подання звітності за допомогою програмного забезпечення «iFin Zvit» розміщена на веб-сайті https://zvit.ifin.ua/ . Страхувальники для отримання можливості подання звітів в електронній формі з використанням ЕЦП повинні спочатку надіслати на адресу «Картку приєднання до договору про супровід електронних звітів в системі подання електронних звітів до ПФУ», підписану ключами ЕЦП.


13.05.2013 11:34

Святкування Дня Перемоги
Святкування Дня Перемоги Такий далекий вже той 1945 рік – рік перемоги, коли наша Вітчизна та інші країни були звільнені від фашистської коричневої чуми. Та рани тих, хто пережив смерть рідних, рабство й неволю, холокост - болюча пам’ять. Сьогодні, коли над нашими чолами мирне небо, - в душі кожного, хто пережив жах війни, тліє глибока рана, яку ніякими ліками не вилікувати, і тільки добрим словом, дбайливим відношенням та людською посмішкою ми можемо зігріти душу та хоч на мить змусити людину радіти життю та відчути себе потрібним, шановним членом суспільства. З нагоди Дня Перемоги, голова районної ради ветеранів Микола Чигир та заступник начальника управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі Марія Гортопан відвідали новосельчанина, інваліда війни II групи, Менделя Ідловича Трахтенберга. Ця людина зазнала невправної втрати – під час єврейських погромів, “чорної суботи” 1941 року, було розстріляно його батьків та молодшого брата. Ще один брат загинув на фронтах Великої Вітчизняної війни, на Курській дузі. Мендел Ідлович розпочав службу Вітчизні у 1944 році. Захищав Батьківщину на Далекому Сході в окремому механізованому батальйоні проти японських мілітаристів. Був поранений. За виявлені хоробрість та мужність у боях нагороджений орденом “Вітчизняної війни”, “За відвагу” та багатьма медалями. Після Перемоги Мендел Ідлович повернувся на рідну землю Новоселиччини де вів мирну трудову діяльність на протязі довгих 57 років. Скрізь сльози радості ветеран відмітив, що наш візит з гостинцями та щирими словами вдячності за мирне сьогодення перетворив 9 травня у подвійне свято. На при кінці зустрічі Мендел Ідлович посміхаючись відмітив: “Так, було дуже страшно, те що я бачив і через що пройшов було страшніше за смерть, до тепер не збагну скільки може витримати людина. Але, я вдячний Богу за те, що я дожив до теперішніх часів, коли прокидаєшся вранці від «дотиків сонця», а за вікном мирно співають пташки, цвіте бузок та чути веселий дитячий сміх”. Також 9 травня, в день святкування 68 – ї річниці Перемоги у Великій Вітчизняній Війни, працівники управління взяли участь у парадній ході та вшанували пам'ять загиблих на кривавих фронтах.


07.05.2013 16:23

З 1 травня зросли пенсійні виплати для окремих категорій ветеранів Великої Вітчизняної війни 1941-1945 років
З 1 травня зросли пенсійні виплати для окремих категорій ветеранів Великої Вітчизняної війни 1941-1945 років У зв’язку з внесенням змін до постанови Кабінету Міністрів України від 28.07.2010 №656 «Про встановлення щомісячної державної адресної допомоги до пенсії інвалідам війни та учасникам бойових дій» з 1 травня 2013 року учасникам бойових дій у період Великої Вітчизняної війни 1941-1945 років та інвалідам війни II і III груп з числа учасників бойових дій у період Великої Вітчизняної війни 1941-1945 років, яким виповнилося 85 років і більше, щомісячна державна адресна допомога виплачуватиметься в розмірі, передбаченому для інвалідів війни I групи. В свою чергу, інвалідам війни І групи, у яких щомісячний розмір пенсійних виплат з урахуванням надбавок, підвищень, сум індексацій та інших доплат до пенсій, встановлених законодавством, крім пенсій за особливі заслуги перед Україною, не досягає 285 % прожиткового мінімуму для непрацездатних осіб, виплачується щомісячна державна адресна допомога до пенсії у сумі, що не вистачає до зазначеного розміру. Це означає, що розмір пенсійної виплати учасників бойових дій у період Великої Вітчизняної війни 1941-1945 років та інвалідів війни ІІ і ІІІ групи з їх числа, які досягли 85-річного віку, з 01.05.2013 не може бути меншим, ніж 2547,90 грн. (без урахування пенсії за особливі заслуги перед Україною). Іншим інвалідам війни ІІ і ІІІ групи та учасникам бойових дій розмір щомісячної державної адресної допомоги з 1 травня залишається без змін. Як і раніше, вона виплачуватиметься у сумі, що не вистачає відповідно до 255%, 225% та 165% прожиткового мінімуму для непрацездатних осіб, без урахування пенсії за особливі заслуги перед Україною (тобто до 2279,70 грн., 2011,50 грн. та 1475,10 грн. відповідно). В подальшому розмір цієї виплати зростатиме з підвищенням прожиткового мінімуму, встановленого для непрацездатних осіб. Учасникам бойових дій у період Великої Вітчизняної війни 1941-1945 років та інвалідам війни ІІ і ІІІ груп з їх числа, яким виповниться 85 років після 1 травня 2013 року, перерахунок пенсії відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 28.07.2010 №656 та Закону України "Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту" провадитиметься з дня досягнення 85-річного віку.


19.04.2013 08:48

Добровільна участь – пенсія у майбутньому
Добровільна участь – пенсія у майбутньому Сьогодні відповідальність за формування майбутніх пенсій несуть не тільки держава та роботодавець, але і сам робітник. Для багатьох вже зрозуміло, що пенсію необхідно заробити, а для цього необхідно не лише працювати, а й щомісячно сплачувати внески до Пенсійного фонду. У зв’язку з введенням в дію з 01.10.2011 Закону України «Про заходи щодо законодавчого забезпечення реформування пенсійної системи», необхідний страховий стаж збільшено для чоловіків до 35 років, жінок – до 30 років. До страхового стажу, що враховується при призначенні пенсії зараховуються лише ті періоди, за які сплачено внески на загальнообов’язкове державне пенсійне страхування. Якщо сума страхових внесків, сплачених за відповідний місяць, є меншою ніж мінімальний страховий внесок, до страхового стажу зараховується пропорційно зменшений період. Особи, які не підлягають загальнообов’язковому державному соціальному страхуванню, мають змогу набути необхідний страховий стаж шляхом добровільної сплати єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування. Зокрема, члени фермерського господарства, особистого селянського господарства є особами, які мають право на добровільну сплату єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття, у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими похованням, від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності, та на пенсійне страхування. Для набуття такого права зазначені особи подають до органу Пенсійного фонду за місцем проживання: - заяву про добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування, в якій зазначають, у якому виді загальнообов’язкового державного соціального страхування вони бажають брати участь; - документ, що підтверджує їх членство у такому господарстві; - копії таких документів: - довідки про присвоєння ідентифікаційного номера (у разі наявності); - трудової книжки (у разі наявності); - документа, що посвідчує особу. Договір про добровільну участь набирає чинності з дня його підписання. Члени фермерського господарства, особистого селянського господарства беруть добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування протягом строку, визначеного в договорі про добровільну участь у системі загальнообов’язкового соціального страхування, але не менше одного року. Особи, які уклали договір про добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування, сплачують єдиний внесок в розмірі, установленому в договорі, за кожний місяць до 20 числа місяця, наступного за місяцем, за який він сплачується.


19.04.2013 08:47

Остерігайтесь зарплати в «конверті»
Остерігайтесь зарплати в «конверті» Відповідно до законодавства, право громадян на соціальний захист у нашій державі гарантується загальнообов’язковим державним соціальним страхуванням за рахунок сплати єдиного внеску громадянами, підприємствами, установами й організаціями. Розмір пенсії за віком залежить від величини страхового стажу і розміру заробітної плати, з якої сплачувалися страхові внески до Пенсійного фонду України. Багато підприємств (особливо це стосується малого бізнесу) платять своїм працівникам дві заробітні плати: офіційну і неофіційну («у конверті»). Це вигідно роботодавцю, і працівник, ніби, не ображається, оскільки йому надається можливість заощадити на податку з доходів фізичних осіб. Тільки ось ні керівники підприємств, ні їх працівники не замислюються про ті наслідки, які можуть виникнути. Отримання заробітної плати в «конверті» – це, перш за все, удар по пенсійних накопиченнях громадян, позбавлення працівників пенсійного стажу та й інших благ - соціальних пільг, матеріальної допомоги, тобто зниження соціальної захищеності. За рахунок недотримання роботодавцями району мінімальних гарантій з оплати праці, втрачаються доходи до бюджету Фонду. Шановні громадяни, ідучи працювати за наймом, усвідомте просту істину, що отримуючи неофіційну заробітну плату ви позбавляєте себе соціальної захищеності. Адже слід пам’ятати, що зарплата в "конверті" сьогодні - це життя без гарантій та впевненості завтра. Якщо Ви одержуєте зарплату в конверті, це означає, що роботодавець: - швидше за все, не уклав з Вами трудовий договір і не зробив запис у трудовій книжці про прийом на роботу; - не проводить відрахування з Вашої зарплати до Пенсійного фонду на Ваш індивідуальний особовий рахунок; - не проводить відрахування з Вашої зарплати у фонд зайнятості; - не проводить відрахування з Вашої зарплати у фонд соціального страхування. Слід також пам’ятати про інші, не менш сумні наслідки: - Вас можуть звільнити в будь-який момент при цьому без зарахування страхового стажу, отже Ви втрачаєте право на пенсійне забезпечення. Думати, що все це не про Вас – велика помилка. Не давайте себе обманювати. Наполягайте на укладанні трудових угод, колективних договорів. Шановні громадяни, задумайтесь над своїм майбутнім, заздалегідь подбайте про гідний розмір вашої пенсії.


19.04.2013 08:46

Швидко та зручно
Швидко та зручно В управлінні Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі продовжує працювати послуга онлайн - консультацій через Інтернет-програму Skype. В режимі он-лайн можна отримати консультації з питань пенсійного забезпечення, порядку сплати єдиного внеску, можливості укладання договорів добровільної участі в системі загальнообов’язкового державного страхування та інших питань, які можуть виникнути в людей, що скористаються цією послугою. Онлайн – консультації надаються згідно затвердженого графіку: - з понеділка по четвер з 14.00 до 17.00 годин - п’ятниця з 14.00 до 16.00 годин за адресою Skype-зв’язку: pens_novosel.


12.04.2013 11:38

Щодо сплати єдиного внеску для фізичних осіб-підприємців за 1-й квартал цього року
Щодо сплати єдиного внеску 
для фізичних осіб-підприємців за 1-й квартал цього року

Управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі доводить до відома, що 13 жовтня 2012 року набрав чинності Закон України від 18 вересня 2012р. за № 5292-VI “Про внесення змін до статей 9 і 25 Закону України ”Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування”, яким змінено строки сплати єдиного внеску для фізичних осіб-підприємців. Фізичні особи-підприємці, які обрали спрощену систему оподаткування, зобов’язані сплатити єдиний внесок, нарахований за I квартал поточного року, не пізніше 20 квітня ц.р. у сумі 1194,03 грн. У разі несплати у зазначені строки управління будє притягувати порушників до фінансової відповідальності. Сплата єдиного внеску здійснюється на розрахунковий рахунок 37197104002407 МФО УДК 856135 код ПФУ 21430561(призначення платежу єдиний соціальний внесок за період _____, П.І.Б., ідентифікаційний код). За додатковою інформацією звертайтеся за номерами тел. 20335, 50141.


12.04.2013 11:38

До уваги пенсіонерів!
До уваги пенсіонерів! У разі свого працевлаштування (чи зайняття підприємницькою діяльністю) Ви обов’язково повинні повідомити про це управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі. Це ж стосується й зміни місця проживання та інших обставин, що можуть вплинути на розмір та своєчасність виплати Вашої пенсії. Нагадуємо, що з такими вимогами чинного законодавства кожен з Вас вже ознайомлений при призначенні пенсійних виплат та особисто розписався у заяві відповідного змісту. Порушення цих вимог призводить до незаконних підвищень пенсійних виплат, які в обов’язковому порядку підлягають поверненню до Пенсійного фонду. Відповідальне ставлення до свого обов’язку убереже Вас від неприємних клопотів по поверненню отриманих коштів. Разом з тим, не забувайте, що у Ваших інтересах також повідомляти до управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі і про звільнення з роботи, адже це зможе вплинути на збільшення пенсійних витрат.


12.04.2013 11:37

Боржники у Новоселецькому районі
Перелік платників , які мають заборгованість до Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі станом на 01.04.2013: Найбільші боржники до Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі зі сплати єдиного внеску та з відшкодування витрат по пільгових пенсіях,:


01.04.2013 16:42

Про відповідальність за несплату (неперерахування) або несвоєчасну сплату єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування
Про відповідальність за несплату (неперерахування) або несвоєчасну сплату єдиного внеску на загальнообов Платники єдиного внеску - роботодавці зобов'язані сплачувати єдиний внесок, нарахований за календарний місяць, не пізніше 20-го числа наступного місяця, (частина 8 статті 9 Закону України "Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування" (далі - Закон)). За несплату (неперерахування) або несвоєчасну сплату (несвоєчасне перерахування) єдиного внеску накладається штраф у розмірі 10 відсотків своєчасно не сплачених сум. Згідно з частинами 10 та 13 статті 25 Закону на суму недоїмки нараховується пеня з розрахунку 0,1 відсотка суми недоплати за кожний день прострочення платежу. Нарахування пені, передбаченої цим Законом, починається з першого календарного дня, що настає за днем закінчення строку внесення відповідного платежу, до дня його фактичної сплати (перерахування) включно. У разі перерахування сум єдиного внеску з рахунка платника на відповідні рахунки Пенсійного фонду днем сплати єдиного внеску вважається день списання банком або Державним казначейством України суми платежу з рахунка платника незалежно від часу її зарахування на рахунок Пенсійного фонду. Помилково сплачені суми єдиного внеску та/або фінансових санкцій на неналежний рахунок органу Пенсійного фонду перераховуються шляхом оформлення органом Пенсійного фонду розрахункового документа про перерахування коштів на відповідний рахунок органу Пенсійного фонду за заявою платника не пізніше наступного робочого дня з дня надходження такої заяви. Враховуючи вищезазначене, за період з першого календарного дня, що настає за днем настання строку сплати відповідного платежу, до дня, наступного за днем подання заяви платником про перерахування коштів на належний рахунок, органи Пенсійного фонду застосовують фінансові санкції за несвоєчасну сплату єдиного внеску. Крім того, органи Пенсійного фонду накладають на посадових осіб за порушення встановленого порядку нарахування єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування адміністративні стягнення.


01.04.2013 16:41

Г Р А Ф І К
особистого прийому громадян Новоселицького району за місцем проживання керівництвом управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі на другий квартал 2013 року


01.04.2013 16:39

НАГАДУВАННЯ
НАГАДУВАННЯ • Управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі нагадує фізичним особам – підприємцям, які обрали спрощену систему оподаткування, про обов’язок щомісяця до 20 числа сплачувати єдиний внесок у вигляді авансових платежів та остаточний розрахунок за квартал проводити до 20 числа місяця, наступного після кварталу, за який сплачується єдиний внесок. • Фізичні особи – підприємці, платники єдиного податку, пенсія яким призначена зі зниження пенсійного віку (крім інвалідів), зобов’язані сплачувати єдиний соціальний внесок на загальних підставах, до досягнення віку, встановленого ст.. 26 Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування”. • У разі свого працевлаштування (чи зайняття підприємницькою діяльністю) Ви обов’язково повинні повідомити про це управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі. Це ж стосується й зміни місця проживання та інших обставин, що можуть вплинути на розмір та своєчасність виплати Вашої пенсії. Нагадуємо, що з такими вимогами чинного законодавства кожен з Вас вже ознайомлений при призначенні пенсійних виплат та особисто розписався у заяві відповідного змісту. Порушення цих вимог призводить до незаконних підвищень пенсійних виплат, які в обов’язковому порядку підлягають поверненню до Пенсійного фонду.


26.03.2013 11:58

Не люди до нас, а ми до людей
Не люди до нас, а ми до людей

З метою раціонального використання робочого часу та доведення до різних верств населення району роз’яснень щодо пенсійного забезпечення громадян, одночасно з проведенням виїзних прийомів за місцем проживання мешканців району, працівниками управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі проводяться ряд інших заходів, на яких вдається зібрати представників трудових колективів, фізичних осіб, керівників підприємств. Так, на днях, заступник начальника управління Марія Гортопан провела зустріч з працівниками ВАТ “Мамалигівський гіпсовий завод”, які працюють на посадах, що передбачені Списком №2 виробничих робіт, професій та посад затверджених Кабінетом Міністрів України. Учасники зустрічі з перших вуст почули які необхідні документи для призначення пільгової пенсії, який при цьому необхідний загальний та пільговий стаж , а також період за який враховується заробітна плата. З’ясувалось, що відповідні заходи є дуже конструктивними: по перше, людина має можливість без відриву від виробництва дізнатись все, що стосується призначення пенсій, по-друге, на зустрічі вдалось зібрати представників тих професій, які дають право на пільгову пенсію, та керівництво підприємства, яке забезпечує умови виходу на даний вид пенсії, адже необхідною умовою виходу на пенсію за Списком №2 є проведення атестації робочих місць, яка на заводі проводилась на належному рівні. Марія Гортопан довела до відома молодих працівників, що в майбутньому вони мають нагоду стати учасниками другого рівня Пенсійної реформи та платниками страхових внесків до накопичувального фонду. Також, користуючись нагодою, посадовець роз’яснила про надану їм можливість укладання договору про добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування для подальшого врахування в страховий стаж періодів денного навчання та проходження військової служби. Пенсіонерам, які продовжують працювати на підприємстві цікаво було дізнатись про нові соціальні ініціативи Президента України в галузі пенсійного забезпечення, про підвищення розмірів соціальних стандартів, які виплачуються на даний час. Присутні взяли активну участь в обговоренні питань на які отримали кваліфіковані відповіді. Зустріч пройшла в теплій атмосфері.


21.03.2013 15:23

На Новоселитччині продовжує роботу «мобільний соціальний офіс»
На Новоселитччині  продовжує роботу «мобільний соціальний офіс»

З метою покращення рівня обслуговування населення та надання соціальної допомоги шляхом обслуговування безпосередньо за місцем проживання, в приміщенні сільської ради села Маршинці Новоселицького району відбувся черговий виїзний прийом в форматі «мобільного соціального офісу», в якому прийняли участь заступник начальника управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі Марія Гортопан, головний спеціаліст з організаційно – інформаційної роботи Альвіна Поштаріца та головний державний соціальний інспектор управління праці та соціального захисту населення в Новоселицькому районі Сергій Нікітін. Марія Гортопан відповіла присутнім на запитання щодо розміру пенсії з 01 січня 2013 року та розміру підвищень до пенсій дітям війни та почесним донорам України. Працюючим пенсіонерам роз’яснено про можливість проведення перерахунків пенсій за відпрацьований період роботи після виходу на пенсію. Не залишилось по заувагою питання про набуття мінімального страхового стажу необхідного для призначення пенсії за віком, про можливість укладання договору про добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного пенсійного страхування. Пенсіонери зацікавились подальшою виплатою пенсій, на що заступник начальника наголосила, що виплата пенсій виплачується вчасно, згідно затвердженого графіку. Під час роботи «мобільного соціального офісу» кваліфіковані відповіді отримали 17 громадян. Зустріч пройшла в теплій атмосфері.


13.03.2013 10:08

Змінили графік роботи
Змінили графік роботи В управлінні Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі продовжує працювати послуга онлайн - консультацій через Інтернет-програму Skype. Для зручності громадян збільшено тривалість роботи онлайн – консультації та затверджено новий графік роботи: понеділок з 14.00 до 17.00 та п’ятниця з 14.00 до 16.00 за адресою Skype-зв’язку: pens_novosel. Фахівці управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі готові надати відповідь на ваші запитання.


06.03.2013 12:40

Сплачуємо внески вчасно
Сплачуємо внески вчасно

З 01 січня 2012 року набрали чинності норми Закону України “Про внесення змін до Податкового кодексу України та деяких інших законодавчих актів України щодо спрощеної системи оподаткування, обліку та звітності” від 04.11.2011 № 4014 – VI, відповідно до яких платники єдиного податку першої і другої групи, які не використовують працю найманих осіб, звільняються від сплати єдиного податку протягом одного календарного місяця на рік на час відпустки, а також за період хвороби, підтвердженої копією листа (листків) непрацездатності, якщо вона триває 30 і більше календарних днів. У зв’язку з численними запитами платників та підвідомчих органів Фонду, щодо сплати єдиного внеску фізичними особами – платниками єдиного податку за місяць перебування у відпустці або хвороби та, враховуючи роз’яснення Державної податкової служби України, повідомляємо, що відповідно до пункту 4 частини першої статті 4 Закону України “Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування ” (далі - Закон) фізичні особи – підприємці, у тому числі ті, які обрали спрощену систему оподаткування, визначені платниками єдиного внеску. Оскільки, фізичні особи - платники єдиного податку першої і другої групи, у період протягом одного календарного місяця на рік на час відпустки, а також за період хвороби, підтвердженої копією листка (листків) непрацездатності, якщо вона триває 30 і більше календарних днів, залишаються платниками спрощеної системи оподаткування, відповідно, мають обов’язок щодо сплати єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування у зазначений період. Крім того, платники єдиного податку третьої групи сплачують єдиний податок у відсотках отриманого доходу протягом 10 календарних днів після граничного строку подання податкової декларації за податковий (звітний) квартал. Оскільки у податковому (звітному) кварталі вищезазначені особи перебувають на спрощеній системі оподаткування та віднесені до платників єдиного податку, єдиний внесок сплачується такими особами на загальних підставах, незалежно від розміру отриманого доходу. Звертаємо вашу увагу на графік сплати єдиного соціального внеску: 1) Січень - 398,01 грн. (мін.з/плата 1147,00*34,7%) – до 20.02.2013; 2) Лютий - 398,01 грн. (мін.з/плата 1147,00*34,7%) – до 20.03.2013; 3) Березень - 398,01 грн. (мін.з/плата 1147,00*34,7%) – до 20.04.2013; 4) Квітень - 398,01 грн. (мін.з/плата 1147,00*34,7%) – до 20.05.2013; 5) Травень - 398,01 грн. (мін.з/плата 1147,00*34,7%) – до 20.06.2013; 6) Червень - 398,01 грн. (мін.з/плата 1147,00*34,7%) – до 20.07.2013; 7) Липень - 398,01 грн. (мін.з/плата 1147,00*34,7%) – до 20.08.2013; 8) Серпень - 398,01 грн. (мін.з/плата 1147,00*34,7%) – до 20.09.2013; 9) Вересень - 398,01 грн. (мін.з/плата 1147,00*34,7%) – до 20.10.2013; 10) Жовтень - 398,01 грн. (мін.з/плата 1147,00*34,7%) – до 20.11.2013; 11) Листопад - 398,01 грн. (мін.з/плата 1147,00*34,7%) – до 20.12.2013; 12) Грудень – 422,65 грн. (мін.з/плата 1218,00*34,7%) – до 20.01.2014. Граничний термін сплати – щоквартально. Наголошуємо, що за несплату або несвоєчасну сплату єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування накладається штраф у розмірі 10% від несплачених сум та нараховується пеня в розмірі 0,1% від суми сплати за кожний день простроченого платежу.


06.03.2013 12:38

Платники – будьте відповідальними
Платники – будьте відповідальними На сьогодні невтішною є картина зі сплати єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування фізичними особами, що обрали спрощену систему оподаткування в яких є можливість заробити страховий стаж шляхом обов’язкової сплати внесків у розмірі не меншому за мінімальний. Тому управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі надає список боржників, які постійно порушують законодавство:


06.03.2013 12:37

Загальні правила формування та подання звіту щодо сум нарахованого єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування
Загальні правила формування та подання звіту щодо сум нарахованого єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування Звіт до органів Пенсійного фонду подається страхувальником або відповідальною особою страхувальника за місцем взяття на облік в органах Пенсійного фонду в один із таких способів: - в електронній формі з використанням ЕЦП через центр обробки електронних звітів згідно з Порядком подання звітів до Пенсійного фонду України в електронній формі, затвердженим постановою правління Пенсійного фонду України від 19 квітня 2007 року № 7-7, зареєстрованим у Міністерстві юстиції України 27 квітня 2007 року за № 436/13703 (звіт на паперових носіях не подається); - на паперових носіях, завірених підписом керівника страхувальника та скріплених печаткою (за наявності), разом з електронною формою на електронних носіях інформації; - на паперових носіях, якщо у страхувальника кількість застрахованих осіб не більше п’яти. Електронна форма звіту до органів Пенсійного фонду формується страхувальником з використанням спеціалізованого програмного забезпечення, актуальні версії якого безкоштовно надаються в органі Пенсійного фонду за місцем взяття на облік та розміщені на офіційному сайті Пенсійного фонду України. Паперовий звіт подається українською мовою в друкованому вигляді або заповнюється друкованими літерами без помарок та виправлень кульковою ручкою з синім або чорним чорнилом. У разі не заповнення того чи іншого рядка звіту через відсутність операції цей рядок прокреслюється. Звіт повинен містити такі обов'язкові реквізити: - тип документа (початкова, скасовуюча, призначення пенсії, додаткова); - звітний період, за який подається звіт; - повне найменування (прізвище, ім'я, по батькові) страхувальника згідно із Єдиним державним реєстром юридичних осіб та фізичних осіб-підприємців; - для юридичних осіб зазначається код за ЄДРПОУ; - для фізичних осіб зазначається реєстраційний номер облікової картки платника податків або серія та номер паспорта (для фізичних осіб, які через свої релігійні переконання відмовляються від прийняття реєстраційного номера облікової картки платника податків та повідомили про це відповідний орган державної податкової служби і мають відмітку у паспорті) (далі - реєстраційний номер облікової картки); - код основного виду економічної діяльності, відповідно до якого встановлено клас професійного ризику; - клас професійного ризику виробництва; - місцезнаходження (місце проживання) страхувальника; - код органу Пенсійного фонду України, до якого подається звіт; - дата подання звіту; - ініціали, прізвища та реєстраційні номери облікових карток посадових осіб страхувальника; - середньооблікова кількість штатних працівників за звітний період (за наявності); - кількість застрахованих осіб у звітному періоді, яким нараховані виплати (за наявності); - штатна чисельність працівників (за наявності); - підписи страхувальника - фізичної особи та/або посадових осіб страхувальника, засвідчені печаткою страхувальника (за наявності). Зазначені вище реквізити мають бути обов’язково заповнені в усіх таблицях додатків до звітів, де вони передбачені. Підприємці, які обрали спрощену систему оподаткування, звільняються від сплати за себе єдиного внеску, якщо вони є пенсіонерами за віком або інвалідами та отримують відповідно до закону пенсію або соціальну допомогу.


06.03.2013 12:36

Швидко та зручно
Швидко та зручно В управлінні Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі створено умови для надання громадянам нової сучасної послуги онлайн - консультацій через Інтернет-програму Skype. Така форма спілкування прискорює процес отримання громадянами відповідей на звернення, надає можливість миттєво реагувати на проблеми мешканців району, задовольняти їх інтереси та потреби. Особливо це стосується людей похилого віку та інвалідів, які не завжди мають можливість особисто з’явитись в управління Пенсійного фонду. Завдяки цій послузі консультацію можуть проводити декілька фахівців надаючи таким чином окремі роз’яснення по кожному структурному підрозділу. Онлайн – консультації надаються згідно затвердженого графіку: понеділок з 15.00 до 16.00 та п’ятниця з 15.00 до 16.00 за адресою Skype-зв’язку: pens_novosel Фахівці управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі чекають на дзвінки та готові надати потрібну інформацію.


21.02.2013 11:35

Працює ВЕБ портал управління Пенсійного фонду України
Працює ВЕБ портал управління Пенсійного фонду України Управління Пенсійного фонду України у Новоселицькому районі повідомляє про функціонування веб-порталу електронних послуг Пенсійного фонду України. Електронне джерело надає громадянам можливість отримувати особисті відомості про зарахування страхового стажу чи суми нарахованої пенсії, не виходячи з власної домівки. Про нову послугу Пенсійного фонду, а також про те, як зареєструватися на веб-порталі та яку інформацію можна почерпнути за допомогою його ресурсів, жителі району можуть ознайомитись, на офіційному сайті portal.pfu.gov.ua або за телефоном 5-01-41 .


21.02.2013 11:34

Особистий виїзний прийом до села Топорівка
Перший заступник головного управління Пенсійного фонду України в Чернівецькій області Марія Пернаровська провела особистий виїзний прийом громадян в селі Топорівка Новоселицького району. Також участь у виїзному прийомі прийняла заступник начальника управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі Марія Гортопан. Основні питання, які цікавлять мешканців села стосувались пенсійного забезпечення. На звернення пенсіонерів, які отримують пенсію, продовжують працювати та бажають провести перерахунок, посадовець роз’яснила, що для цього достатньо надати лише заяву. Працівники лікувальної установи зацікавилась нормами закону, який дає право на призначення пенсії за вислугу років. Марія Пернаровська довела до відома присутніх порядок зарахування у страховий стаж періоду навчання, проходження військової служби та періоду по догляду за дитиною до 3-х років. Підприємці-спрощенці, які завітали на прийом, дізнались про порядок нарахування та сплати єдиного соціального внеску, а також про порядок звітування до органів Фонду. Питання пролунали з приводу поновлення виплати пенсій, на що було роз’яснено, що згідно чинного законодавства виплата пенсій поновляється за особистим зверненням пенсіонера. З присутніми на прийомі обговорювались і інші питання, як достроковий вихід на пенсію в результаті скорочення штату, також про умови призначення пенсій жінкам у віці 55 років. Зустріч пройшла у теплій атмосфері, всі отримали вичерпні, кваліфіковані роз’яснення.


21.02.2013 11:30

Відзначили Всесвітній день соціальної справедливості
Відзначили Всесвітній день соціальної справедливості У рамках проведення заходів, присвячених Дню соціальної справедливості, який відзначається 20 лютого - у Всесвітній день соціальної справедливості спеціалісти управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі прийняли участь у спільному семінарі Новоселицького районного центра зайнятості. Головний спеціаліст з організаційно – інформаційної роботи управління, Альвіна Поштаріца, розповіла присутнім про заходи щодо законодавчого забезпечення реформування пенсійної системи, які є одним з етапів побудови соціальної справедливості. Під час виступу було відмічено, що пенсійне забезпечення безпосередньо пов’язано зі станом системи оплати праці, зайнятості населення, рівня заробітних плат та доходів населення. Семінар перейшов в активне обговорення питань щодо необхідного стажу для призначення пенсії за віком, по інвалідності, по втраті годувальника, по вислузі років. Присутні виявили жваву зацікавленість в обговоренні питання щодо добровільної участі в системі пенсійного забезпечення. Всі учасники семінару отримали кваліфіковані відповіді та висловили своє прагнення до соціальної справедливості.


14.02.2013 16:47

Фінансова стабільність підприємця – шлях до успіху
Фінансова стабільність підприємця – шлях до успіху Є певна категорія платників, які постійно порушують чинне законодавство, створюючи проблеми насамперед собі та Пенсійному фонду України, який бере на себе відповідальність за вчасну та в повному обсязі виплачену пенсію соціально незахищеним верствам населення. Такими боржниками станом на 01.02.2013 до управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі є: - Козуб Микола Іванович - Мороз Руслан Васильович - Попович Тамара Володимирівна - Унгурян Лідія Василівна - Гостюк Марія Георгіївна - Істратій Віталій Петрович Згідно чинного законодавства такі горе – платники несуть невиправдані фінансові затрати, адже за несплату єдиного внеску до них застосовують фінансову санкцію (10% від несвоєчасно сплаченої суми) та пеню (0,1% від суми недоплати за кожен день прострочення платежу). Окрім цього вони мають заплатити 10% державній виконавчій службі від суми, переданої їм на виконання. Переконливо просимо всіх боржників позбутися боргу і розрахуватися за взяті на себе зобов’язання тим самим не створюючи собі проблем фінансового характеру. Почніть поточний рік з нульовим балансом.


14.02.2013 16:46

Подбай про пенсію з молоду
Подбай про пенсію з молоду Чи замислювались Ви яким буде розмір вашої пенсії, коли Вам буде 60? Ще складніше питання: скільки у Вас буде пенсій у майбутньому: Одна? Дві? Три? Ми пропонуємо розібратись, як працює сучасна пенсійна система, для того, щоб забезпечити собі гідну пенсію. Законом України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування", визначено структуру системи пенсійного забезпечення в Україні, яка складається з трьох рівнів: Перший рівень - солідарна система загальнообов'язкового державного пенсійного страхування, що базується на засадах солідарності і субсидування та здійснення виплати пенсій і надання соціальних послуг за рахунок коштів Пенсійного фонду на умовах та в порядку, передбачених цим Законом. Другий рівень - накопичувальна система загальнообов'язкового державного пенсійного страхування, що базується на засадах накопичення коштів застрахованих осіб у Накопичувальному фонді або у відповідних недержавних пенсійних фондах - суб'єктах другого рівня системи пенсійного забезпечення та здійснення фінансування витрат на оплату договорів страхування довічних пенсій і одноразових виплат на умовах та в порядку, передбачених законом. Третій рівень - система недержавного пенсійного забезпечення, що базується на засадах добровільної участі громадян, роботодавців та їх об'єднань у формуванні пенсійних накопичень з метою отримання громадянами пенсійних виплат на умовах та в порядку, передбачених законодавством про недержавне пенсійне забезпечення. Участь у системі недержавного пенсійного забезпечення дозволяє сформувати додаткову пенсію і гарантувати незалежність у фінансовому відношенні та гідний рівень життя після виходу на пенсію. Одночасне функціонування всіх трьох рівнів забезпечує стабільність пенсійної системи та гарантує її учасникам гідний дохід по закінченню трудової діяльності. Пам’ятайте, дбайте про своє майбутнє, щоб пенсійне забезпечення у майбутньому було гідним.


14.02.2013 16:44

З повагою і турботою до ветеранів
З повагою і турботою до ветеранів Управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі завжди з турботою та з розумінням ставиться до ветеранів війни та ветеранів праці, адже ця категорія людей потребує особливої уваги. Саме з цих міркувань заступник начальника Фонду Марія Гортопан спільно з начальником відділу персоніфікованого обліку осіб, які мають право на пільги управління праці та соціального захисту населення районної державної адміністрації Вікторією Роман провели спільну зустріч з членами клубу ветеранів “Надвечір’я”. Зустріч розпочалась з поінформуванням присутніх про підсумки роботи Фонду за 2012 рік. Марія Гортопан визначила основні питання над якими працювали фахівці управління впродовж минулого року та розповіла про перспективи та завдання на 2013 рік. В ході зустрічі ветеранам було роз'яснено порядок підвищення розмірів пенсій в контексті зростання мінімальних соціальних стандартів у 2013 році відповідно до Закону України «Про Державний бюджет України на 2013 рік», обговорено питання щодо соціальних виплат та пільг. Присутніх поінформовано про заходи в галузі пенсійного забезпечення, передбачені новими соціальними ініціативами Президента України. На всі хвилюючі запитання присутніх були надані повні вичерпні відповіді. Зустріч пройшла в теплій й невимушеній атмосфері.


06.02.2013 16:51

У 2012 році на Буковині згідно з соціальними ініціативами Президента України всі пенсійні виплати профінансовані своєчасно та повною мірою
У 2012 році на Буковині згідно з соціальними ініціативами Президента України всі пенсійні виплати профінансовані своєчасно та повною мірою На цьому наголосив сьогодні, 4 лютого, під час селекторної прес-конференції начальник головного управління Пенсійного фонду України у Чернівецькій області Михайло Романів. За його словами, щомісячно упродовж року всі 239 тисяч буковинських пенсіонерів отримували свої пенсійні виплати своєчасно та у повному обсязі. Нині ж розпочалося і триває фінансування виплати лютневих пенсій. «Торік органами Пенсійного фонду проведено 20 етапів масових перерахунків пенсій, у результаті чого середній розмір пенсійних виплат порівняно з 2011 роком зріс на 18,5%», – відзначив Михайло Романів. Як повідомив посадовець, поетапне підвищення пенсійних виплат сприяло суттєвому зменшенню частки пенсіонерів, чий розмір пенсій встановлено на рівні прожиткового мінімуму для непрацездатних осіб. Так, порівняно з початком минулого року ця частка зменшилась на 39,8%. Як результат, на 1 січня 2013 року в області залишається лише 2,8% –менш, ніж 6,7 тис. пенсіонерів, які одержують пенсію на рівні прожиткового мінімуму. «Водночас, 83,1% буковинських пенсіонерів – понад 198,6 тис. осіб – отримують пенсійні виплати в розмірі, що коливається від прожиткового мінімуму до 1500 гривень, – відзначив начальник регіонального управління Пенсійного фонду. – За календарний рік частка таких пенсіонерів зросла на 34,4%. Поступово зростає і чисельність пенсіонерів, які одержують пенсію у розмірі понад 1500 грн. – сьогодні це 33,7 тис. осіб, або 14,1% - на 5,4% більше, ніж на початок 2012 року». Як повідомив Михайло Романів, упродовж минулого року на 20% збільшено основний розмір пенсій для інвалідів війни, на 14% прожиткового мінімуму для непрацездатних осіб зросли підвищення до пенсій членам сімей померлих військовослужбовців та інвалідів війни, чим усунуто різницю з підвищенням, що виплачувалося членам сімей загиблих військовослужбовців. На 5% прожиткового мінімуму зросли підвищення до пенсій учасникам війни та жертвам нацистських переслідувань, переглянуто розміри підвищення непрацюючим громадянам, які проживають на територіях радіоекологічного забруднення. Покращенню стану пенсійного забезпечення громадян сприяло проведене осучаснення заробітної плати пенсіонерів до рівня середньомісячної зарплати у галузях економіки за 2007 рік та встановлення доплат до пенсій в розмірі 100, 50 і 30 гривень в залежності від наявного стажу. «Реалізовано упродовж минулого року і три етапи перерахунку пенсій – з 1 липня, 1 вересня 2012 року та 1 січня 2013 року – колишнім військовослужбовцям, що дало можливість збільшити розмір раніше призначених пенсій у середньому на 404 гривні, – наголосив посадовець. – Втричі зросли розміри підвищень до пенсій українців з числа ветеранів війни, що досягли сторічного віку (таких в області налічується 36) а тим, хто не користується пільгами як ветеран війни, розмір пенсії збільшено на 20%. Учасникам бойових дій в роки Великої Вітчизняної війни та інвалідам війни ІІ і ІІІ групи з їх числа, яким виповнилося 85 років, підвищення до пенсії доведено до рівня, передбаченого для інвалідів війни І групи. Забезпечено проведення перерахунків пенсій у зв’язку із зростанням прожиткового мінімуму для непрацездатних осіб, що протягом року змінювався 5 разів. У зв’язку з цим, 5 разів підвищувалися всі пенсійні виплати, залежні від цього показника». Під час спілкуванняз журналістами Михайло Романів відзначив, що у минулому році пенсійними органами мобілізовано єдиного соціального внеску на 12,5% більше, ніж у 2011 році.Позитивна тенденція у нарощуванні обсягів власних надходжень свідчить про поступове зміцнення фінансового потенціалу фонду та є логічним результатом осучаснення державної пенсійної політики. Також Михайло Романів акцентував увагу журналістів місцевих та регіональних засобів масової інформації на тому, що цьогоріч усі ті, хто обрав спрощену систему оподаткування, звіти за минулий рік повинні подати не до 1 квітня, а до 11 лютого.


06.02.2013 16:48

Зміни у бланках звіту по єдиному соціальному внеску до Пенсійного фонду у 2013 році
Зміни у бланках звіту по єдиному соціальному внеску до Пенсійного фонду у 2013 році

Пенсійний фонд України постановою № 24-1 від 10.12.2012, зареєстрованою в Міністерстві юстиції України 27 грудня 2012 року за № 2204/22516 вніс зміни до Порядку формування та подання страхувальниками звіту щодо сум нарахованого єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, затвердженого постановою правління Пенсійного фонду України від 08 жовтня 2010 року № 22-2. При цьому відбулись зміни в бланках щомісячної звітності по єдиному внеску (Додаток 4) та зміни в правилах їх заповнення, починаючи з січня 2013 року. Так, в таблиці 1 додатку 4 додано реквізит «Кількість створених нових робочих місць». Цей реквізит зазначається один раз і лише тоді коли на підприємстві створено нове робоче місце у зв’язку із створенням нового суб’єкта господарювання (крім того, який створений шляхом припинення) або збільшенням штатної чисельності працівників за умови відсутності скорочення (зменшення) середньомісячної чисельності за попередні 12 місяців, а також створене шляхом модернізації або зміни технології виробництва, що потребують нових знань та вмінь працівника, незважаючи, що на них не були прийняті працівники. Закон України «Про зайнятість населення» 05.07.2012 № 5067». У розділі «Середньооблікова кількість штатних працівників за звітний період» з’явився підпункт «в т.ч. працівників, що мають додаткові гарантії у сприянні працевлаштуванню». Даний показник заповнюється відповідно до частини 1 статті 14 Закону України «Про зайнятість населення» 05.07.2012 № 5067: «Стаття 14. Категорії громадян, що мають додаткові гарантії у сприянні працевлаштуванню 1. До категорій громадян, що мають додаткові гарантії у сприянні працевлаштуванню, належать: 1) один з батьків або особа, яка їх замінює і: - має на утриманні дітей віком до шести років; - виховує без одного з подружжя дитину віком до 14 років або дитину-інваліда; - утримує без одного з подружжя інваліда з дитинства (незалежно від віку) та/або інваліда I групи (незалежно від причини інвалідності); 2) діти-сироти та діти, позбавлені батьківського піклування, особи, яким виповнилося 15 років та які за згодою одного з батьків або особи, яка їх замінює, можуть, як виняток, прийматися на роботу; 3) особи, звільнені після відбуття покарання або примусового лікування; 4) молодь, яка закінчила або припинила навчання у загальноосвітніх, професійно-технічних і вищих навчальних закладах, звільнилася із строкової військової або альтернативної (невійськової) служби (протягом шести місяців після закінчення або припинення навчання чи служби) і яка вперше приймається на роботу; 5) особи, яким до настання права на пенсію за віком відповідно до статті 26 Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування" залишилося 10 і менше років; 6) інваліди, які не досягли пенсійного віку, встановленого статтею 26 Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування"; 7) особи, яким виповнилося 15 років та які за згодою одного з батьків або особи, яка їх замінює, можуть, як виняток, прийматися на роботу.» Показник «Середньооблікова кількість штатних працівників» визначається відповідно до наказу Держкомстату України від 28.09.2005 № 286, зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 30.11.2005 за № 1442/11722. Показник «у тому числі працівників, яким відповідно до чинного законодавства встановлена інвалідність» заповнюється відповідно до наказу Мінпраці від 10.02.2007 № 42, зареєстрованого в Мінюсті 13.02.2007 за № 117/13384. Показник «Штатна чисельність працівників» це встановлений на перше число звітного періоду роботодавцем склад працівників (персонал), з якими укладено трудовий договір (контракт) відповідно до затвердженого роботодавцем переліку посад (з урахуванням вакантних), в якому зазначено розмір окладу для конкретної посади. Реквізит «Кількість застрахованих осіб» тепер називається «Кількість застрахованих осіб у звітному періоді, яким нараховані виплати». До цих осіб відносяться особи, за яких подаються відомості до системи персоніфікованого обліку, ті що зазначені в таблиці 6 додатку 4). Тепер щодо змін, які відбулись в таблиці 6 додатку 4 «відомості про нарахування заробітної плати(доходу) застрахованим особам. Додано новий код типу нарахувань 10 для відображення сум, нарахованих за дні щорічних та додаткових відпусток. Так, суми, нараховані за дні щорічних та додаткових відпусток, вносяться до графи "Загальна сума нарахованої заробітної плати (доходу) (усього з початку звітного місяця)" із зазначенням відповідного місяця тільки в сумі, що припадає на дні відпустки у цьому місяці, з кодом типу нарахувань 10. А суми, що припадають на дні відпустки наступних місяців, включаються до поля наступних місяців і відображаються в окремих рядках за першим рядком з кодом типу нарахувань 10. Відтепер реквізит «Місяць та рік, за який проведено нарахування» обов'язково повинен бути заповнений. Додано новий реквізит «Кількість днів перебування у трудових /ЦП відносинах протягом календарного звітного місяця», який заповнюється у кожному звітному періоді з 1 січня 2013 року та використовується органами ПФУ для підрахунку трудового стажу по кожній застрахованій особі. Показник відповідає кількості календарних днів від 1-го до 31 (28,29,30), залежно від кількості календарних днів у місяці. Якщо початок трудових відносин збігається з першим числом місяця та відсутній факт звільнення застрахованої особи у звітному періоді (закінчення цивільно-правових відносин) значення реквізиту завжди дорівнює кількості календарних днів у місяці. У разі наявності факту звільнення показник відповідає кількості календарних днів тривалості трудових відносин у звітному місяці з урахуванням дня звільнення. Відсутність даних про суми заробітної плати за звітний місяць (перебування повний місяць у відпустці: черговій, без збереження заробітної плати і т.д.) не впливає на обов'язковість заповнення цього реквізиту. Реквізит заповнюється одним значенням у одному рядку, що відповідає звітному. За наявності декількох рядків по одній застрахованій особі реквізит зазначається лише в одному, а саме в тому, в якому зазначаються дані про суми заробітної плати (за їх наявності). Даний реквізит не може зазначатися у звітному місяці за майбутні звітні періоди. У разі необхідності зменшення цього показника за попередні звітні періоди застосовується знак мінус і зазначається місяць та рік за який необхідно змінити показник. При необхідності збільшення цього показника за попередні періоди формується звіт з ознакою «скасовучий», яким скасовується неправильний показник та надається правильний збільшений. Тобто, у разі, якщо працівнику нараховано в поточному періоді заробітну плату і відпускні за цей звітний період то даний реквізит заповнюється напроти зазначеної заробітної плати. У разі якщо крім заробітної плати і відпускних за звітний період потрібно зазначити ще відпускні на майбутній період то реквізит не заповнюється напроти цих відпускних. В наступному звітному періоді зазначають цього працівника і, якщо у нього весь місяць була відпустка зазначають тільки даний реквізит, у разі якщо була заробітна плата, то напроти заробітної плати зазначають даний реквізит. Внесення від'ємних значень сум нарахованої заробітної плати (доходу) допускається лише: • при відображенні сум перерахунків заробітку (доходу), що пов`язані з уточненням кількості відпрацьованого часу у зв'язку з тимчасовою непрацездатністю; • при відображенні сторнованих сум відпускних та допомоги по тимчасовій непрацездатності, нарахованих у попередніх періодах.


31.01.2013 09:57

Добровільна участь членів фермерських та особистих селянських господарств у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування
Добровільна участь членів фермерських та особистих селянських господарств у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування

Сьогодні відповідальність за формування майбутніх пенсій несуть не тільки держава та роботодавець, але і сам робітник. Для багатьох вже зрозуміло, що пенсію необхідно заробити, а для цього необхідно не лише працювати, а й щомісячно сплачувати внески до Пенсійного фонду. У зв’язку з введенням в дію з 01.10.2011 Закону України «Про заходи щодо законодавчого забезпечення реформування пенсійної системи», необхідний страховий стаж збільшено для чоловіків до 35 років, жінок – до 30 років. До страхового стажу, що враховується при призначенні пенсії зараховуються лише ті періоди, за які сплачено внески на загальнообов’язкове державне пенсійне страхування. Якщо сума страхових внесків, сплачених за відповідний місяць, є меншою ніж мінімальний страховий внесок, до страхового стажу зараховується пропорційно зменшений період. Особи, які не підлягають загальнообов’язковому державному соціальному страхуванню, мають змогу набути необхідний страховий стаж шляхом добровільної сплати єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування. Зокрема, члени фермерського господарства, особистого селянського господарства є особами, які мають право на добровільну сплату єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття, у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими похованням, від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності, та на пенсійне страхування. Для набуття такого права зазначені особи подають до органу Пенсійного фонду за місцем проживання: - заяву про добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування, в якій зазначають, у якому виді загальнообов’язкового державного соціального страхування вони бажають брати участь; - документ, що підтверджує їх членство у такому господарстві; - копії таких документів: - довідки про присвоєння ідентифікаційного номера (у разі наявності); - трудової книжки (у разі наявності); - документа, що посвідчує особу. Договір про добровільну участь набирає чинності з дня його підписання. Члени фермерського господарства, особистого селянського господарства беруть добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування протягом строку, визначеного в договорі про добровільну участь у системі загальнообов’язкового соціального страхування, але не менше одного року. Особи, які уклали договір про добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування, сплачують єдиний внесок в розмірі, установленому в договорі, за кожний місяць до 20 числа місяця, наступного за місяцем, за який він сплачується.


31.01.2013 09:41

Зарплата «у конверті»? Працівники, будьте пильними!
Зарплата «у конверті»? Працівники, будьте пильними! Багато підприємств (особливо це стосується малого бізнесу) платять своїм працівникам дві заробітні плати: офіційну і неофіційну («у конверті»). Це вигідно роботодавцю, і працівник, ніби, не ображається, оскільки йому надається можливість заощадити на податку з доходів фізичних осіб. Тільки ось ні керівники підприємств, ні їх працівники не замислюються про ті наслідки, які можуть виникнути... Небезпека тіньової зарплати, як і тіньової зайнятості, полягає не стільки у тому, що бюджет недоотримає кошти, не сплачуються відрахування до Пенсійного фонду, скільки в тому, що люди не матимуть змоги отримати пенсію, яка відповідає рівню їхньої реальної зарплати. Отримання заробітної плати в «конверті» – це, перш за все, удар по пенсійних накопиченнях громадян, а відсутність запису в трудовій книжці зовсім позбавляє працівників пенсійного стажу та й інших благ - соціальних пільг, матеріальної допомоги, тобто знижує його соціальну захищеність. За рахунок недотримання роботодавцями району мінімальних гарантій з оплати праці, втрачаються доходи до бюджету Фонду. Шановні громадяни, ідучи працювати за наймом, усвідомте просту істину, що отримуючи неофіційну заробітну плату ви позбавляєте себе соціальної захищеності. Адже слід пам’ятати, що зарплата в "конверті" сьогодні - це життя без гарантій та впевненості завтра. Якщо Ви одержуєте зарплату в конверті, це означає, що роботодавець: - швидше за все, не уклав з Вами трудовий договір і не зробив запис у трудовій книжці про прийом на роботу; - не провадить відрахування з Вашої зарплати до Пенсійного фонду на Ваш індивідуальний особовий рахунок; - не провадить відрахування з Вашої зарплати у фонд зайнятості; - не провадить відрахування з Вашої зарплати у фонд соціального страхування. Слід також пам’ятати про інші, не менш сумні наслідки: - Вас можуть звільнити в будь-який момент при цьому без зарахування страхового стажу, отже Ви втрачаєте право на пенсійне забезпечення. Тому ми повинні усвідомити, що одержання зарплати “в конвертах” позбавляє належного захисту на випадок непрацездатності та приреченні на мізерну пенсію.


31.01.2013 09:39

Органами Пенсійного фонду України проведено перерахунки пенсій з 1 січня 2013 р. у зв'язку зі збільшенням прожиткового мінімуму
Органами Пенсійного фонду України проведено перерахунки пенсій з 1 січня 2013 р. у зв Законом України «Про Державний бюджет України на 2013 рік» з 1 січня 2013 року встановлено прожитковий мінімум для осіб, які втратили працездатність, в розмірі 894 грн. У зв’язку зі зміною прожиткового мінімуму органами Пенсійного фонду України в Чернівецькій області проведено перерахунки складових пенсійних виплат, які визначаються від розміру прожиткового мінімуму: мінімальний розмір пенсії, доплата за понаднормовий стаж, мінімальна пенсійна виплата, підвищення ветеранам війни, пенсії за особливі заслуги перед Україною та інші доплати і надбавки.


31.01.2013 09:37

До уваги фізичних осіб-підприємців!
До уваги фізичних осіб-підприємців! У зв’язку зі зміною граничного терміну подання звітності фізичними особами-підприємцями з 1 квітня на 10 лютого, відповідно до постанови правління Пенсійного фонду України № 24-1 від 10 грудня 2012 року, яка набула чинності 15 січня 2013 року, та з метою надання можливості вчасно подати звіт за 2012 рік, внесено зміни до режиму роботи управлінь Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі. Прийом звітності в період з 28 січня 2013 року по 10 лютого 2013 року здійснюється щоденно, без вихідних днів. В робочі дні режим роботи управлінь подовжено на 1 годину.( до 19.00), вихідні дні в суботу та неділю з 9.00 до 14.00 години. Нагадуємо що фізичні особи – підприємці зобов’язані подавати звіт незалежно від того, чи ведуть вони підприємницьку діяльність. Отже, фізичні особи – підприємці, у тому числі ті, які обрали спрощену систему оподаткування, повинні подати звіт за 2012 рік до 10 лютого 2013 року, до територіального органу Пенсійного фонду за місцем реєстрації. Нагадуємо, що за неподання чи несвоєчасне подання фізичними особами - підприємцями звіту органи Пенсійного фонду зобов’язані застосовувати фінансові санкції. Управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі знаходиться за адресою: м. Новоселиця; вул. Чкалова 7 ((Будинок районної ради, перший поверх)) По формуванню та поданню звіту звертаємось в кабінет №24, або за тел.. 5-01-41)


24.01.2013 09:28

Про підсумки реалізації державної політики у сфері пенсійного забезпечення
Про підсумки  реалізації державної політики
у сфері пенсійного забезпечення
22 січня відбулась підсумкова нарада управління Пенсійного фонду України у Новоселицькому районі, в роботі якої взяли участь перший заступник начальника головного управління Пенсійного фонду України в Чернівецькій області Пернаровська М.В., перший заступник голови районної державної адміністрації Парпауц Г.І. та заступник голови районної ради Горбатюк В.Т. та інші керівники районних служб.


23.01.2013 16:06

До уваги пенсіонерів!
До уваги пенсіонерів! Пам’ятайте! У разі свого працевлаштування (і зайняття підприємницькою діяльністю) Ви обов’язково повинні повідомити про це управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі. Це ж стосується й зміни місця проживання та інших обставин, що можуть вплинути на розмір та своєчасність виплати Вашої пенсії. Нагадуємо, що з такими вимогами чинного законодавства кожен з Вас вже ознайомлений при призначенні пенсійних виплат та особисто розписався у заяві відповідного змісту. Порушення цих вимог призводить до незаконних підвищень пенсійних виплат, які в обов’язковому порядку підлягають поверненню до Пенсійного фонду. Відповідальне ставлення до свого обов’язку убереже Вас від неприємних клопотів по поверненню отриманих коштів. Разом з тим, не забувайте, що у Ваших інтересах також повідомляти до управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі і про звільнення з роботи, адже це зможе вплинути на збільшення пенсійних витрат.


23.01.2013 16:04

Змінено форми подання звітів в органи Пенсійного фонду
Змінено форми подання звітів в органи Пенсійного фонду Ще одна інновація формування звітності покликана сприяти зайнятості населення. Для цього підприємцю, що створив нове робоче місце, треба в звіті вказати дату, його створення. Річ у тім, що відповідно до статті 24 Закону «Про зайнятість населення» роботодавцю, котрий протягом 12 календарних місяців (починаючи з 1 січня 2013 року) створював нові робочі місця, працевлаштовував на них працівників і платив кожному зарплату, не меншу за три мінімальні, протягом наступних 12 календарних місяців буде компенсовано фактичні витрати в розмірі 50% від суми нарахованого єдиного внеску за відповідну особу за місяць. Ці кошти виплачуватимуть за рахунок Державного бюджету України. Єдина умова – підприємець має зберегти такий само рівень щомісячної зарплати за кожну особу й наступного року. Само для цього треба зазначити дату створення нового робочого місця. Водночас Фонд подаватиме відомості про нові робочі місця в службу зайнятості. У разі звільнення працівника його місце запропонують особам, зареєстрованим у центрах зайнятості. Як бачите, нібито незначні зміни форми звітності насправді важливі й для страхувальників, і для застрахованих осіб. Серед інших змін порядку формування та подання звітності варто звернути увагу на таке. Фізичні особи – підприємці зобов’язані подавати звіт незалежно від того, здійснюють вони підприємницьку діяльність, чи ні. Однак підприємці-спрощенці з-поміж пенсіонерів за віком або інвалідів, які отримують відповідно до закону пенсію або соціальну допомогу, звіти в Пенсійний фонд не подають, адже їх звільнено від сплати за себе єдиного внеску (згідно зі статтею 4 Закону України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування»). Не подають також звіти юридичні особи, що не використовують працю фізичних осіб. Звіт на паперових носіях страхувальник має подавати особисто – надісланий поштою, не вважатимуть поданими. Таким не вважатимуть також звіт, який складено з порушенням вимог порядку формування та подання звітності. Тому важливо, щоб документ містив усі належні реквізити й таблиці. До речі, тепер до обов’язкових реквізитів у звіт додано ще один: код основного виду діяльності, відповідно до якого встановлено клас професійного ризику.


23.01.2013 16:02

Звітність: більше інформації та контролю
Звітність: більше інформації та контролю

ІЗ 1 СІЧНЯ 2013 РОКУ змінено форми й терміни подання звітів в органи Пенсійного фонду Пенсійний фонд своєю постановою №24-1 від 10 грудня 2012 року вніс корективи в Порядок формування та подання страхувальниками звітності про сплату єдиного внеску. Терміни Відтепер фізичні особи – підприємці, зокрема й ті, що обрали спрощену систему оподаткування, формують і подають в органи Пенсійного фонду звіт самі за себе один раз на рік до 10 лютого року, наступного за звітним періодом (звітним періодом є календарний рік). Фізичні особи – підприємці, що забезпечують себе роботою самостійно (займаються незалежною професійною діяльність), не є найманими працівниками чи підприємцями, формують і падають в органи Пенсійного фонду звіт самі за себе один раз на рік до 1 травня року, наступного за звітним періодом. Нові терміни подання звітності запроваджено для того, щоб провести їх у відповідність до термінів сплати фізичними особами єдиного внеску, визначених у статті 9 Закону «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування. Змінено й термін подання звіту в разі настання нещасного випадку на виробництві чи професійного захворювання із застрахованою особою. Раніше страхувальники подавали звіт про встановлення нещасного випадку на виробництві через два дні після дати складання акту. Тобто спершу складали акт, а потім визначили причину нещасного випадку. Тепер термін подання звіту подовжено до п’яти днів після дати складання акту.


17.01.2013 10:57

До уваги підприємців - змінено терміни подання звітів за 2012 рік
До уваги підприємців -
змінено терміни подання звітів за 2012 рік 
Пенсійний фонд України постановою № 24-1 від 10.12.2012, зареєстрованою в Міністерстві юстиції України 27 грудня 2012 року за № 2204/22516, вніс зміни до Порядку формування та подання страхувальниками звіту. Відтепер, фізичні особи – підприємці, у тому числі ті, які обрали спрощену систему оподаткування, формують та подають до органів Пенсійного фонду звіт за себе один раз на рік до 10 лютого року, наступного за звітним роком. Фізичні особи – підприємці зобов’язані подавати звіт незалежно від того, чи ведуть вони підприємницьку діяльність. Також постановою внесено зміни до форми звіту згідно додатку 5 до Порядку. Отже, фізичні особи – підприємці, у тому числі ті, які обрали спрощену систему оподаткування, повинні подати звіт за 2012 рік до 10 лютого 2013 року, до територіального органу Пенсійного фонду за місцем реєстрації. Нагадуємо, що за неподання чи несвоєчасне подання фізичними особами - підприємцями звіту органи Пенсійного фонду зобов’язані застосовувати фінансові санкції. Управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі знаходиться за адресою: м. Новоселиця; вул. Чкалова 7 ((Будинок районної ради, перший поверх)) По формуванню та поданню звіту звертаємось в кабінет №24, або за тел.. 5-01-41)


17.01.2013 10:56

“Запитували – відповідаємо”
“Запитували – відповідаємо” Мою дитину визнано інвалідом з дитинства. За яких умов я матиму право на пенсію в 50 років? Які документи потрібні для призначення пенсії? Матері інвалідів з дитинства, які виховали їх до шестирічного віку, мають право на призначення дострокової пенсії за віком після досягнення 50 років і за наявності не менш як 15 років страхового стажу. Відповідно до Порядку подання та оформлення документів для призначення (перерахунку) пенсій відповідно до Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування”, під час призначення пенсій матерям інвалідів з дитинства, які виховали їх до шестирічного віку, факт народження дитини встановлюють на підставі свідоцтва про народження, а її виховання до зазначеного віку – на підставі свідоцтва про народження чи паспорта дитини. Визнання особи інвалідом з дитинства або дитиною – інвалідом засвідчують випискою з акта огляду МСЕК, медичним висновком установи охорони здоров’я, посвідченням одержувача допомоги, довідкою органу, що призначає допомогу, про період її призначення. У разі якщо дитину визнано дитиною – інвалідом після досягнення шестирічного віку, надається висновок лікарсько – консультаційної комісії про те, що вона мала медичні показання для визнання її дитиною – інвалідом до досягнення такого віку. 18 квітня 2012 року після досягнення 60 років мені було призначено пенсію згідно Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування”. З 18 січня 2003 року по даний час працюю на посаді державного службовця. 18 січня 2013 року стаж держслужби становитиме 10 років. Чи матиму я право на призначення пенсії згідно Закону України “Про державну службу”? Згідно ст. 37 Закону України “Про державну службу” , право на пенсію державного службовця мають, в тому числі чоловіки 1952 року народження при досягненні 60 років та за наявності страхового стажу необхідного для призначення пенсії за віком в мінімальному розмірі, передбаченим абзацом першим частини першої ст. 28 Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування" (для чоловіків – 35 років, в тому числі стажу державної служби не менш 10 років), які на час досягнення вищезазначеного віку працюють на посадах державних службовців, а також особи, які мають менше 20 років стажу роботи на посадах віднесених до категорії посад державної служби, незалежно від місця роботи на час досягнення пенсійного віку. Ви матимете право на призначення пенсії згідно Закону України “Про державну службу” за умови, що на момент досягнення пенсійного віку, Ви будете працювати на посаді державного службовця.


17.01.2013 10:55

Г Р А Ф І К
особистого прийому громадян Новоселицького району за місцем проживання керівництвом управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі на перший квартал 2013 року


17.01.2013 10:52

Сплачені внески – гарантована пенсія
Сплачені внески – гарантована пенсія Одним із основних завдань роботи управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі є забезпечення повного і своєчасного надходження коштів до бюджету Фонду, пошук додаткових джерел його наповнення, вжиття невідкладних заходів щодо зменшення заборгованості до Пенсійного фонду та своєчасне фінансування виплат пенсій та допомог. У районі чимало підприємств працюють стабільно і не порушують чинне законодавство, вони вчасно роблять відрахування до Фонду, а їх працівники не хвилюються за своє пенсійне майбутнє. Але, на жаль, на сьогодні залишається ряд платників, які постійно, порушуючи чинне законодавство України, нарощують заборгованість зі сплати єдиного соціального внеску, так станом на 01.01.2013 найбільшими боржниками є: - Козуб М.І. с.Топорівці – 25,3 тис.грн.; - Мороз Р.В. с.Магала – 14,4 тис.грн.; - Мельник Я.Д. с.Рідківці – 4,7 тис.грн.; - ПП “Магнат-IV” – 4,3 тис.грн.; - Лучкін І.В. м.Новоселиця – 4,0 тис.грн.; - Лучко С.Д. м.Новоселиця – 4,0 тис.грн.; - Попович Т.В. м.Новоселиця – 4,0 тис.грн.; - Препелиця Є.Б. м.Новоселиця – 4,0 тис.грн.; - Урсакі Д.О. м.Новоселиця – 4,0 тис.грн.; Вищевказані платники, не виконуючи норми Закону, не лише порушують платіжну дисципліну, спричиняючи нестачу коштів для виплати пенсій нинішнім пенсіонерам, а і позбавляють осіб, які у них працюють права на соціальний захист при настанні страхового випадку. Вкотре наголошуємо, що за несвоєчасну сплату страхових чи єдиного внесків у обов’язковому порядку органи Пенсійного фонду змушені застосувати фінансову санкцію, розмір якої складає 10 % від несвоєчасно сплаченої суми та 0,1 % пені від суми недоплати за кожен день прострочення платежу, крім того, керівника такого горе-підприємства зобов’язані притягнути до адміністративної відповідальності.


11.01.2013 09:35

Ще один крок до поінформування підприємців
Ще один крок до поінформування підприємців З метою покращення поінформованості фізичних осіб - підприємців про процес формування та подання звітності до Пенсійного фонду за 2012 рік спеціалісти управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі провели зустріч з платниками на території міського ринку. Начальник відділу персоніфікованого обліку, інформаційних систем та мереж – Іван Габа розповів фізичним особам – підприємцям про порядок формування та термін здачі звітності. Було роздано 435 пам’яток в яких описані зміни до Порядку формування та подання страхувальниками звіту. Фахівці фонду також надали відповіді на питання щодо кінцевої дати салати фізичними особами – підприємцями страхових внесків. Всім було наголошено, що за неподання чи несвоєчасне подання фізичними особами – підприємцями звіту, органи Пенсійного фонду зобов’язані застосовувати фінансові санкції.


09.01.2013 16:00

Повідомляємо про зміни формування та подання звіту Фізичними особами – підприємця.
Повідомляємо про зміни формування та подання  звіту Фізичними особами – підприємця. Пенсійний фонд України постановою № 24-1 від 10.12.2012, зареєстрованою в Міністерстві юстиції України 27 грудня 2012 року за № 2204/22516, вніс зміни до Порядку формування та подання страхувальниками звіту щодо сум нарахованого єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, затвердженого постановою правління Пенсійного фонду України від 08 жовтня 2010 року № 22-2. Відтепер, фізичні особи – підприємці, у тому числі ті, які обрали спрощену систему оподаткування, формують та подають до органів Пенсійного фонду звіт за себе один раз на рік до 10 лютого року, наступного за звітним роком. Фізичні особи – підприємці, які забезпечують себе роботою самостійно - займаються незалежною професійною діяльністю, формують та подають до органів Пенсійного фонду звіт один раз на рік до 01 травня року, наступного за звітним. Фізичні особи – підприємці зобов’язані подавати звіт незалежно від того, чи ведуть вони підприємницьку діяльність. Також постановою внесено зміни до форми звіту згідно додатку 5 до Порядку. Отже, фізичні особи – підприємці, у тому числі ті, які обрали спрощену систему оподаткування, повинні подати звіт за 2012 рік до 10 лютого 2013 року. Враховуючи, що останній день подання звіту припадає на вихідний день, то останнім днем подання звіту в 2013 році є 11 лютого. Нагадуємо, що за неподання чи несвоєчасне подання фізичними особами - підприємцями звіту органи Пенсійного фонду зобов’язані застосовувати фінансові санкції.


09.01.2013 15:58

До уваги підприємців спрощеної системи оподаткування
До уваги підприємців спрощеної системи оподаткування З 01 січня 2012 року набрали чинності норми Закону України “Про внесення змін до Податкового кодексу України та деяких інших законодавчих актів України щодо спрощеної системи оподаткування, обліку та звітності” від 04.11.2011 № 4014 – VI, відповідно до яких платники єдиного податку першої і другої групи, які не використовують працю найманих осіб, звільняються від сплати єдиного податку протягом одного календарного місяця на рік на час відпустки, а також за період хвороби, підтвердженої копією листа (листків) непрацездатності, якщо вона триває 30 і більше календарних днів. У зв’язку з численними запитами платників та підвідомчих органів Фонду, щодо сплати єдиного внеску фізичними особами – платниками єдиного податку за місяць перебування у відпустці або хвороби та, враховуючи роз’яснення Державної податкової служби України, повідомляємо, що відповідно до пункту 4 частини першої статті 4 Закону України “Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування ” (далі - Закон) фізичні особи – підприємці, у тому числі ті, які обрали спрощену систему оподаткування, визначені платниками єдиного внеску. Оскільки, фізичні особи - платники єдиного податку першої і другої групи, у період протягом одного календарного місяця на рік на час відпустки, а також за період хвороби, підтвердженої копією листка (листків) непрацездатності, якщо вона триває 30 і більше календарних днів, залишаються платниками спрощеної системи оподаткування, відповідно, мають обов’язок щодо сплати єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування у зазначений період. Крім того. платники єдиного податку третьої групи сплачують єдиний податок у відсотках отриманого доходу протягом 10 календарних днів після граничного строку подання податкової декларації за податковий (звітний) квартал. Оскільки у податковому (звітному) кварталі вищезазначені особи перебувають на спрощеній системі оподаткування та віднесені до платників єдиного податку, єдиний внесок сплачується такими особами на загальних підставах, незалежно від розміру отриманого доходу.


08.01.2013 11:37

В новий рік з новими інноваціями
В новий рік з новими інноваціями З метою вдосконалення обслуговування громадян в управлінні Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі створено умови для надання громадянам нової сучасної послуги онлайн - консультацій через Інтернет-програму Skype. Така форма онлайн – консультації полегшить процес отримання інформації, дасть можливість миттєво реагувати на проблемні питання мешканців району, задовольняти їх інтереси та потреби. Особливо це стосується людей похилого віку та інвалідів, які не завжди мають можливість особисто з’явитись в управління Пенсійного фонду. Завдяки цій послузі консультацію можуть проводити декілька фахівців надаючи таким чином окремі роз’яснення по кожному структурному підрозділу. Онлайн – консультації будуть проводитись згідно затвердженого графіку: понеділок з 15.00 до 16.00 та п’ятниця з 15.00 до 16.00 за адресою Skype-зв’язку: pens_novosel Фахівці управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі чекають на дзвінки та готові надати потрібну інформацію.


04.01.2013 10:48

Нові правила сплати єдиного соціального внеску для підприємців!!!
Нові правила сплати єдиного соціального внеску для підприємців!!!                                        У зв’язку із набранням чинності 13.10.2012 року Закону України від 18.09.2012 № 5292-VI “Про внесення змін до статей 9 і 25 Закону України “Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування (далі - Закон)”, змінено строки сплати єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування для фізичних осіб – підприємців та само зайнятих осіб. Наголошуємо, що за несплату або несвоєчасну сплату єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування внеску накладається штраф у розмірі 10% від несплачених сум та нараховується пеня в розмірі 0,1% від суми сплати за кожний день простроченого платежу. Категорія платників Термін сплати єдиного внеску Звітний період Фізичні особи – підприємці на загальній системі оподаткування та члени сімей цих осіб, які беруть участь у впровадженні ними підприємницької діяльності. До 15 березня, до 15 травня, до 15 серпня, до 15 листопада – у вигляді авансованих платежів у розмірі 25% річної суми єдиного внеску, остаточний розрахунок – до 10 лютого наступного за звітним роком. Календарний рік, до 1 квітня наступного за звітним роком. Фізичні особи – підприємці, які обрали спрощену систему оподаткування, та члени сімей таких осіб, які беруть участь у провадженні ними підприємницької діяльності. Щомісячно до 20 числа у вигляді авансованого платежу. До 20 січня, до 20 квітня, до 20 липня, до 20 жовтня – остаточний розрахунок. Календарний рік, до 1 квітня наступного за звітним роком. Особи, які забезпечують себе роботою самостійно – займаються незалежною професійною діяльністю та отримують дохід безпосередньо від діяльності (адвокати, нотаріуси). До 1 травня року наступного за звітним. Календарний рік, до 1 квітня наступного за звітним роком. З метою уникнення непорозумінь, які можуть виникнути у зв’язку із набранням чинності зазначених вище змін управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі наполегливо рекомендує усім страхувальникам здійснити звірку розрахунків станом на 01.01.2013 з управлінням Пенсійного фонду України за місцем перебування на обліку.


04.01.2013 09:38

Дотримуйтесь запропонованим Вам графіків подання звітності до Пенсійного фонду.
Дотримуйтесь запропонованим Вам графіків подання звітності до Пенсійного фонду.

При зверненні страхувальника до територіального управління для подання звіту, цей звіт реєструється спеціалістом управління, при цьому дата та номер реєстрації звіту видається сервером центрального рівня, який територіально розміщений у м. Києві. Жодної можливості вплинути на дату реєстрації звіту у спеціалістів територіальних управлінь Фонду немає і при подачі звіту після встановленого терміну до Вас автоматично будуть застосовані відповідні фінансові та адміністративні санкції. Тому звертаємось до всіх представників страхувальників з проханням та попередженням не відкладати подання звітності до Фонду на останній день. Для того, щоб не було черг при поданні страхувальниками щомісячної звітності в управліннях Пенсійного фонду в районах розроблені графіки здачі звітності. Для надання страхувальникам часу, щоб усунути можливі помилки в звітності до кінцевого терміну подання звіту, який не передбачає застосування штрафних санкцій, в графіках здачі звітності граничним терміном подання звіту встановлено 18 число. Велике прохання до бухгалтерів - дотримуйтесь графіків здачі місячної звітності до Пенсійного фонду! Подання звітності у першій половині місяця надасть можливість виправити можливі помилки та уникнути значних штрафних санкцій. Нагадуємо, що звіт вважається зданим, коли у Вас на руках є корінець звіту з номером реєстрації, датою та підписом інспектора що його прийняв – для паперового варіанту; або роздрукована «Квитанція № 2» без повідомлень про помилки контролю та фіксації – для звіту з використанням електронного цифрового підпису. Паперові звіти, надіслані поштою, не розглядаються. І, на завершення, невеличка порада: визначте для себе час, який Вам потрібен, щоб підготувати звіт з самого початку до друку та підписання його керівником, оберіть для себе таку дату подання звіту, щоб мати запас часу на його корегування у разі потреби.


04.01.2013 09:37

Увага! Увага! Увага! Приватним Підприємцям змінені строки подачі звіту.
Увага! Увага! Увага! Приватним Підприємцям змінені строки подачі звіту. 1. ФО – підприємці, у тому числі ті, які обрали спрощену систему оподаткування, формують та подають до органів Пенсійного фонду звіт самі за себе один раз на рік до 10 лютого року, наступного за звітним періодом. Звітним періодом є календарний рік. Звіт подається за формою згідно з додатком 5 до цього Порядку. 2. ФО – підприємці, які обрали спрощену систему оподаткування, звільняються від сплати за себе єдиного внеску, якщо вони є пенсіонерами за віком або інвалідами та отримують відповідно до закону пенсію або соціальну допомогу. Звіт зазначеними особами не подається. 3. ФО – підприємці, які забезпечують себе роботою самостійно - займаються незалежною професійною діяльністю, а саме науковою, літературною, артистичною, художньою, освітньою або викладацькою, а також медичною, юридичною практикою, в тому числі адвокатською, нотаріальною діяльністю, або особи, які провадять релігійну (місіонерську) діяльність, іншу подібну діяльність та отримують дохід безпосередньо від цієї діяльності, за умови, що такі особи не є найманими працівниками чи підприємцями, самі за себе формують та подають до органів Пенсійного фонду звіт один раз на рік до 01 травня року, наступного за звітним періодом. Звітним періодом для них є календарний рік. Звіт подається за формою згідно з додатком 5 до цього Порядку. За неподання чи несвоєчасне подання фізичними особами - підприємцями зазначеного звіту органи Пенсійного фонду зобов’язані застосовувати фінансові санкції у розмірі 10 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян (170 грн.), передбачені Законом.


26.12.2012 17:00

ПЕНСІЙНИЙ ФОНД ІНФОРМУЄ ПРО ЗМІНУ РАХУНКІВ
16 жовтня 2012 року Верховною Радою України прийнято Закон України № 5455-VI «Про внесення змін до статті 8 Закону України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» щодо сплати єдиного внеску», який набирає чинності з 1 січня 2013 року.


24.12.2012 14:42

Рік закінчується, а борги залишаються
Основною проблемою наповнення бюджетів усіх рівнів залишається робота окремих суб’єктів господарювання у “тіні”, а саме ухилення від сплати основних податків та зборів, в тому числі і внесків до Пенсійного фонду, через механізми виплати заробітної плати в “конвертах” без пропорційної сплати податків чи внесків до Фонду, залучення до праці осіб без належного оформлення, тощо.


24.12.2012 14:41

До уваги платників єдиного внеску – з 01.01.2013 змінюється порядок сплати єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування
Доводимо до відома платників, що з 1 січня 2013 року набирає чинності Закон України від 16.10.2012 № 5455-VI “Про внесення змін до статті 8 Закону України ”Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування”, який передбачає зміни порядку сплати єдиного внеску


24.12.2012 11:08

Семінар з бухгалтерами підприємств, установ, організацій району та фізичними особами-підприємцями
Семінар з бухгалтерами підприємств, установ, організацій району та фізичними особами-підприємцями

19 грудня 2012 року в приміщенні залу засідань районної ради спеціалісти управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі провели семінар з бухгалтерами підприємств, установ, організацій району та фізичними особами-підприємцями.


12.12.2012 16:50

Спільна нарада представників управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі та відділу державної виконавчої служби Новоселицького управління юстиції
Спільна нарада представників управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі та відділу державної виконавчої служби Новоселицького управління юстиції

06 грудня 2012 року відбулась спільна нарада представників управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі та відділу державної виконавчої служби Новоселицького управління юстиції. На нараді були присутні: перший заступник голови Новоселицької районної Державної адміністрації – Парпауц Г.І., начальник управління юстиції – Єфтемій В.В., начальник управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі – Шалар Л.В., заступник начальника відділу Державної Виконавчої служби Новоселицького районного управління юстиції – Каштелян І.В., начальник управління праці та соціального захисту населення Новоселицької районної Державної адміністрації - Крояло Л.П. Порядком денним був аналіз щодо спільної діяльності по стягненню заборгованості до Пенсійного фонду органами Державної виконавчої служби. Відповідно до чинних нормативних актів України органи ПФУ і ДВС виконують функції щодо наповнення бюджету фонду, підтримання платіжної дисципліни роботодавців і, як результат, забезпечення страхового пенсійного стажу зайнятих громадян. Здійснюється координація спільної діяльності з питань примусових заходів стягнення прострочених платежів, надання практичної допомоги з обох сторін при вжитті мір щодо роботи з боржниками. Ведеться документування та аналіз підсумків роботи. На виконання спільного наказу Міністерства юстиції України та Пенсійного фонду України від 17 березня 2004 року №25/5/39 та спільного наказу головного управління Пенсійного фонду України в Чернівецькій області та Головного управління юстиції в Чернівецькій області від 12 червня 2007 року №62/78 «Про взаємодію органів державної виконавчої служби та Пенсійного фонду України» проводиться взаємо звірка виконавчих документів органів Пенсійного фонду України, яка дає чітку картину стану виконавчих документів за конкретними боржниками. Станом на 01.12.2012 року для виконання в органах ДВС всього залишилось 362 виконавчих документів на загальну суму 764,21 тис.грн., в тому числі: 14 наказів та виконавчі листи на суму 145,7 тис.грн, 253 вимог на суму 606,11 тис.грн. та 7 постанов про адміністративну відповідальність на суму 13,6 тис.грн. Фактично стягнуто відділом державної виконавчої служби 704,2 тис.грн. Відсоток стягнення по відділу ДВС Новоселицького РУЮ становить - 43,9% Станом на 01.12.2012 зупинено 5 виконавчих проваджень на суму 7,2 тис.грн. На протязі січня-листопада 2012 року випадків відмов у відкритті виконавчих проваджень не було. Виявлені виконавчі документи, які перебувають на виконанні без руху. Станом на 01.12.2012 у відділі ДВС знаходяться 35 документи, за якими закінчився 6-тимісячний термін виконання на суму 309,7 тис.грн. До теперішнього часу по них не стягнуто жодної гривні, про що неодноразово надсилалися нагадування у ДВС, але зрушення не було. Протягом звітного періоду управлінням Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі вживалися заходи організаційного характеру, спрямовані на налагодження співпраці з відділом державної виконавчої служби Новоселицького РУЮ, а також забезпечення безумовного додержання законодавства про виконавче провадження при виконанні рішень про стягнення коштів на користь держави в інтересах Пенсійного фонду України. У 2012 році проведено 3 спільні наради працівників управління та державної виконавчої служби, за участю першого заступника голови районної державної адміністрації, з питань повноти виконання рішень про стягнення на користь фонду сум боргу, відділом державної виконавчої служби. На жаль, в роботі державних виконавців мали місце недоліки у вигляді неефективних дій з їх сторони щодо результатів діяльності виконавчі дії не завжди зорієнтовані на позитивне завершення. З боку управління Пенсійного фонду приходилось втручатись в таку роботу відділу ДВС з метою її активації. Зокрема, проведена робота по оскарженню дій та бездіяльності державних виконавців по відношенню до коштів Пенсійного фонду України. На протязі січня-грудня 2012 року оскаржено 69 випадки бездіяльності працівників відділу ДВС на суму 485,1 тис.грн. З метою покращення взаємодії відділу ДВС Новоселицького РУЮ та управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі стосовно виконавчих документів за рішеннями про стягнення коштів на користь держави в інтересах Пенсійного фонду України створено постійну робочу групу для оперативного вирішення проблемних питань. Аналогічну робочу групу створено і на обласному рівні. Відношення суми надходжень до суми, що підлягала стягненню за січень-листопад 2012 року складає 43,9%. В порівнянні з відповідним періодом 2011 року рівень стягнень збільшився на 0,1% (відсоток стягнення 2011 року – 43,8%). Під час наради, перший заступник голови Новоселицької районної Державної адміністрації – Парпауц Г.І., зауважив на тому, що в роботі має бути системність, необхідно починати працювати з тими боржниками, сума боргу яких є більшою та працювати конкретно по кожній сумі. Звичайно нагальних проблем щодо примусового виконання рішень зі стягнення боргів до Пенсійного фонду в районі вистачає. Спільними зусиллями маємо відстоювати державну позицію в організації їх вирішення. На прикінці наради була висунута пропозиція щодо створення робочої групи для виїзду до сільських рад Новоселицького району. Це дасть змогу більш тісно співпрацювати з головами сільських рад, а отже й більш ефективно стягувати заборгованість з боржників.


05.12.2012 17:03

До уваги фізичним особам – підприємцям
До уваги фізичним особам – підприємцям Згідно Закону України від 08.07.2010 № 2464-VІ "Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування", фізичні особи-підприємці, в тому числі ті, які обрали спрощену систему оподаткування, та члени сімей цих осіб, які беруть участь у провадженні ними підприємницької діяльності зобов’язані подати до територіального органу Пенсійного фонду за місцем реєстрації звіт за 2012 рік - Додаток 5 до Порядку формування та подання страхувальниками звіту щодо сум нарахованого єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, затвердженого постановою правління Пенсійного фонду України від 08.10.2010 № 22-2. Звіт подається незалежно від стану фінансово-господарської діяльності, тобто фізичні особи-підприємці, які припинили свою діяльність або не отримували доходу в 2012 році, зобов'язані подати звіт щодо сум нарахованого єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування. За неподання чи несвоєчасне подання фізичними особами - підприємцями зазначеного звіту органи Пенсійного фонду зобов’язані застосовувати фінансові санкції у розмірі 10 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян (170 грн.), передбачені Законом. Звіт за 2012 рік подається з 1 січня по 1 квітня 2013 року. Пенсійний фонд України планує внести зміни до Порядку № 22-2 щодо встановлення граничного терміну подання звіту. Тому звертаємось до Вас з проханням, не відкладати подання звіту. Про зміни щодо граничного терміну подання звіту Вас буде повідомлено додатково.


05.12.2012 17:02

Тимчасово непрацюючим громадянам - про майбутню пенсію
Тимчасово непрацюючим громадянам  - про майбутню пенсію На днях, згідно графіку роботи консультативного пункту управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі проводився прийом громадян в районному центрі зайнятості. Цього разу, метою роботи стало донесення та тлумачення тимчасово непрацюючому населенню, а особливо молоді, Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування”. Питома вага учасників зустрічі – непрацююча молодь району, яка виявилась напрочуд активна у питаннях пенсійного забезпечення. Проводила прийом громадян та відповідала на питання присутніх головний спеціаліст з організаційно – інформаційної роботи Альвіна Поштаріца. Більш актуальні питання, які пролунали з уст громадян - це умови призначення пенсії за віком, по інвалідності та щодо необхідного страхового стажу для призначення пенсій. Для непрацюючих осіб виявилась цікавою інформація про можливість для таких людей вже сьогодні подбати про своє пенсійне майбутнє і підписати договір про добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного пенсійного страхування. За умови сплати страхових внесків весь період добровільної участі зараховуватиметься до страхового стажу. Не менш важливо для присутніх, виявилось питання «про зарплату в “конвертах”» та про можливість уникнення такої ситуації, адже протягом періоду, що людина працює, рідко хто переймається питаннями сплати внесків, а це – основа при призначенні пенсії. Проблеми розпочинаються тільки тоді, коли особа дізнається що певний період роботи може бути не зарахованим їй до стажу або частково зарахований, і тоді виникає питання - чому? Декілька з присутніх громадян вже стикались з такою проблемою і після обговорення цього питання встигли пожалкувати про таку роботу адже виявилось, що період цієї роботи їм не буде зараховано до стажу при оформленні на пенсію. У зв’язку з тим, що серед присутніх були громадяни, які думають розпочати власну справу і зареєструватись, як «підприємець», було обговорено правила сплати єдиного соціального внеску для підприємців та терміни подання звітності до управління Пенсійного фонду. На прикінці було наголошено на тому, що період протягом якого присутні знаходяться на обліку в центрі зайнятості також зараховується їм до стажу при оформленні на пенсію, також про цей період мають бути відповідні записи в трудовій книжці. Всі учасники прийому отримали вичерпні інформації на всі запитання, а бажаючі - інформаційний матеріал у вигляді буклетів.


27.11.2012 14:47

Дотримуйтесь графіка подання звітності до Пенсійного фонду
Дотримуйтесь графіка подання звітності до Пенсійного фонду З метою організації ефективної та якісної роботи зі страхувальниками під час прийому звітності розроблені та затверджені графіки подання страхувальниками щомісячної звітності. При дотриманні цього графіка страхувальник уникає проблем, які виникають при формуванні та поданні звітності. Також, у разі виявлення помилок, страхувальник має право виправити їх та повторно подати звіт до кінцевого терміну, тим самим, уникнути фінансової санкції. В той же час, дотримання страхувальником визначеного графіка дає можливість спеціалістам Пенсійного фонду, які безпосередньо займаються прийомом звітів, приділяти достатньо уваги кожному страхувальнику, уникати створення черг та своєчасно призначити пенсії. При поданні звітності страхувальник може скористатись електронно – цифровим підписом, що дає можливість скоротити час для здачі звітності та не потребує особистої явки бухгалтера. Звертаємось до бухгалтерів: дотримуйтесь графіка подання звітності в результаті чого Ви зможете уникнути небажаних штрафних санкцій за порушення терміну подання звітності.


20.11.2012 12:40

ПЕНСІЯ ЧЕРЕЗ БАНК – ЦЕ НАДІЙНО ТА ВИГІДНО
ПЕНСІЯ ЧЕРЕЗ БАНК – ЦЕ НАДІЙНО ТА ВИГІДНО Сьогодні в Новоселицькому районі 6112 пенсіонерів отримують свої пенсійні виплати через банківські установи. Кожний рік довіра людей похилого віку до роботи українських банків зростає. Одержання пенсій через банківські установи вигідне, в першу чергу, пенсіонерам, Пенсійному фонду України і банкам зокрема Користування послугами банківських установ позбавляє людину непотрібних клопотів. Гроші надходять на банківський рахунок пенсіонера – і забирати їх можна в будь який зручний для нього час. Політика банків сприяє процесу накопичення пенсіонерами коштів, оскільки залежно від тривалості зберігання їх на поточному рахунку збільшується сума нарахованих відсотків. У разі переїзду чи виїзду на лікування або відпочинок банківському пенсіонеру не має необхідності брати з собою значну суму коштів готівкою. Картковий рахунок дає можливість отримати гроші через мережу банкоматів чи банківських відділень на всій території України. Банки постійно розширюють перелік додаткових послуг. Які вони пропонують пенсіонерам, наприклад, оплата комунальних послуг, безкоштовне внесення готівкових сум на поточні пенсійні рахунки, автоматична сплата відсотків за кредит і т.д. Станом на 01.11.2012 - 27,87% пенсіонерів отримують пенсії через банківські установи, з них 53,99% отримувачів пенсії по м.Новоселиця. З початку поточного року на банки залучено 575 пенсіонерів Банки обслуговують пенсіонерів безкоштовно, а значить, Пенсійний фонд економить на своїх адміністративних витратах, пов’язаних із доставкою пенсій. На сьогодні в Новоселицькому районі така економія склала 963,3 тис. гривень. Тобто, у Фонді вивільняються кошти, які можна використати для підвищення розміру пенсій. Пенсійний фонд здійснює постійний контроль за своєчасним зарахуванням та виплатою пенсій через банківські установи, тому, отримувати пенсію через банк – це надійно та вигідно!


16.11.2012 10:13

Запрацював консультативний пункт
Запрацював консультативний пункт З метою підвищення рівня розгляду звернень громадян, задоволення їх прав та інтересів, своєчасного реагування на проблемні питання мешканців району, особливо людей поважного віку, ветеранів війни та праці, у приміщенні районної ради ветеранів відкрито консультативний пункт, де спеціалісти районного управління проводять особистий прийом громадян. На першому прийомі з відвідувачами поспілкувалась заступник начальника управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі Марія Гортопан. Найбільше пенсіонерів цікавили питання щодо розміру пенсій та підвищення ветеранам війни в результаті проведеного масового перерахунку пенсій з 1 жовтня. Пролунали також питання щодо порядку проведення перерахунку пенсій працюючим пенсіонерам. Посадовець проінформувала присутніх про хід соціальних ініціатив Президента України в галузі пенсійного забезпечення, про зміни, які відбулись у пенсійному законодавстві останнім часом. Користуючись нагодою, Марія Гортопан ознайомила пенсіонерів з періодичним виданням Пенсійного фонду України газетою “Пенсійний кур’єр”, де можливо найти необхідну інформацію на всі питання, які виникають з приводу пенсійного забезпечення. На прийомі побувало п’ятеро пенсіонерів, які отримали від посадовця кваліфіковані відповіді на всі запитання та приємні враження від зустрічі та спілкування.


01.11.2012 16:25

Брифінг з представниками засобів масової інформації
Брифінг з представниками засобів масової інформації З метою доведення до відома громадськості району про право на соціальний захист дітей-сиріт, інвалідів з дитинства та дітей-інвалідів району, 31 жовтня в приміщенні управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі проведено брифінг з представниками засобів масової інформації району. Начальник управління, Лілія Шалар, довела до відома присутніх, що одночасно з призначенням та виплатою пенсій даній категорії пенсіонерів , наш обов'язок, спільно, з іншими службами району, які опікуються долею сиріт, дітей-інвалідів та за допомогою соціальних працівників сільських рад, виявляти тих дітей, які з певних причин сьогодні не реалізували своє право на отримання гарантованих державою виплат. З порядком призначення та виплатою пенсій в зв’язку з втратою годувальника та пенсій по інвалідності відповідно до Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування” ознайомила присутніх заступник начальника управління Марія Гортопан, яка наголосила, що основна особливість – право цих дітей на одночасне отримання пенсій у зв’язку з втратою годувальника в Пенсійному фонді та державної соціальної допомоги відповідно до Закону України “Про державну соціальну допомогу інвалідам з дитинства та дітям – інвалідам” в управлінні праці та соціального захисту населення. Учасники брифінгу підкреслили, що серед людських вчинків немає благороднішого, ніж захист і виховання дітей, які залишились без сім’і, батьківського тепла та опіки.


31.10.2012 16:08

Пенсії через банки
Пенсії через банки Виплата пенсій через банківські установи стає звичайним явищем. Цьому сприяють і додаткові послуги, які пропонують банки: видача пластикових карток, надання кредитів, можливість оплати комунальних послуг тощо. У Новоселицькому районі серед пенсіонерів пропагують одержання пенсій через банки. І хоча УДППЗ «Укрпошта» у сфері доставки й виплати пенсій займає перші позиції, маючи розгорнуту мережу своїх підприємств, банки починають із ними в цьому конкурувати. Відповідно до законодавства України, пенсіонерам надане право обирати установу для одержання пенсії, адже в будь-якому разі за доставку пенсій пенсіонер не платить. Важливим аргументом є й те, що виплата пенсій і грошової допомоги через банки для Пенсійного фонду проводиться безкоштовно. Проблема в тому, яким чином переконати в цьому якнайбільше пенсіонерів. Адже переказ пенсій на поточні рахунки в установи банків значно скорочує терміни обороту й спрощує контроль коштів, спрямованих на виплату пенсій, виключає їх використання не за призначенням, а головне - зменшує адміністративні видатки. На сьогодні в районі отримують пенсії через банківські установи 5973 осіб, або 27,02% від загальної кількості пенсіонерів. Для порівняння, на 01.10.2011 року цей відсоток становив 24,95%. По місту Новоселиця кількість отримувачів складає 1371 осіб, або 53,70% З початку 2012 року спеціалістами управління залучено 513 пенсіонерів. Як результат цієї роботи на протязі 2012 року заощаджено коштів Пенсійного фонду на суму 857,4 тис. грн. Зростання кількості громадян, які отримують пенсії в установах банків, пояснюється кількома факторами. Більшість пенсіонерів, які до виходу на пенсію отримували заробітну плату через установи банків, продовжують працювати та отримують і зарплату і пенсію через банк. Інший важливий фактор – нарахування банками відсотків на залишок коштів на рахунку пенсіонера. Для непрацюючого пенсіонера це є одним із засобів поповнення власного бюджету. Головне ж у цьому напрямі – поліпшення умов обслуговування клієнтів-пенсіонерів. Розробка спеціальних пенсійних програм для роботи з ними. Серед пенсіонерів та одержувачів допомоги досить поширена практика відкриття карткових рахунків. У першу чергу така можливість привертає увагу пенсіонерів, які після виходу на пенсію продовжують працювати, оскільки банки пропонують їм послугу із зарахування пенсії та допомоги на зарплатні карткові рахунки або надають можливість безкоштовного перерахування коштів з одного рахунку на інший. Крім цього, пенсіонерам дозволяється безкоштовне внесення готівкових сум на поточні пенсійні рахунки. Відсотки за залишками коштів переважно нараховуються щомісяця і приєднуються до основної суми вкладу.. це означає, що в наступному місяці вони збільшують суму коштів, з якої проводиться чергове нарахування відсотків. Здійснення виплати пенсій через банківські платіжні картки не тільки відкриває для літньої людини нові можливості щодо комплексного обслуговування, але й економить ії вільний час: тепер не потрібно стояти в черзі в касі банку для отримання пенсій, можна скористатись мережею банкоматів. У разі переїзду, від’їзду на лікування або відпочинок тепер не виникає необхідності брати з собою значну суму коштів готівкою. Картковий рахунок дасть можливість отримати гроші через мережу банкоматів або в будь-якому відділенні уповноваженого банку на території України. Заслуговують на увагу і кредитні програми банків за картковими рахунками, розроблені безпосередньо для пенсіонерів. Тепер банки пропонують як довготривале кредитування для придбання товарів народного споживання, так і щомісячне кредитування під суму призначеної пенсійної виплати. У першому випадку для оформлення споживчих кредитів потрібно подавати мінімальну кількість засновницьких документів, а в другому кредитування здійснюється взагалі без застави чи поручительства. Процентні ставки за користування кредитними коштами для одержувачів пенсій та грошової допомоги встановлюється за певною шкалою. Крім того, пенсіонери та одержувачі допомоги мають можливість безкоштовного грошового переказу з рахунку Питання виплати пенсій пенсій та грошових допомог через банківські установи, які , до речі, обслуговують пенсіонерів безкоштовно, набрало особливої актуальності на сьогодні, адже перспектива передбачає покращення життя багатьох категорій населення. Уряд вже зробив у цьому напрямі чергові кроки – підвищив соціальні виплати, в тому числі і пенсії. Але це лише початок кардинальних змін, що покликані забезпечити підвищення соціальних стандартів. Справедливі пенсії – справа найблищого майбутнього. Вони зростатимуть і надалі, а отже, збільшуватиметься потреба на їх виплату.


29.10.2012 16:41

До уваги пенсіонерів!
До уваги пенсіонерів! Пам’ятайте! У разі свого працевлаштування (і зайняття підприємницькою діяльністю) Ви обов’язково повинні повідомити про це управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі. Це ж стосується й зміни місця проживання та інших обставин, що можуть вплинути на розмір та своєчасність виплати Вашої пенсії. Нагадуємо, що з такими вимогами чинного законодавства кожен з Вас вже ознайомлений при призначенні пенсійних виплат та особисто розписався у заяві відповідного змісту. Порушення цих вимог призводить до незаконних підвищень пенсійних виплат, які в обов’язковому порядку підлягають поверненню до Пенсійного фонду. Відповідальне ставлення до свого обов’язку убереже Вас від неприємних клопотів по поверненню отриманих коштів. Разом з тим, не забувайте, що у Ваших інтересах також повідомляти до управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі і про звільнення з роботи, адже це зможе вплинути на збільшення пенсійних витрат.


18.10.2012 12:34

До уваги підприємців!
До уваги підприємців!

Несплата внесків тягне за собою фінансові втрати для боржників, адже, відповідно до Закону України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» за несвоєчасну сплату Пенсійний фонд зобов’язаний нарахувати штрафні санкції у розмірі 10% від несвоєчасно сплаченої суми та пені 0.1% від суми недоплати за кожен день прострочення платежу. Якщо узгоджена вимога або рішення суду передається на виконання до органу державної виконавчої служби, то борг збільшиться ще на 10% від суми, переданої на виконання, тобто за вчинення виконавчих дій. Для прикладу – підрахуємо втрати. За 2011 рік підприємець, котрий перебуває на спрощеній системі оподаткування, зобов’язаний заплатити до Пенсійного фонду 4010,3 грн. Вважаємо, що він цього не зробив до сьогодні та, відповідно, узгоджена вимога передана на виконання до органів державної виконавчої служби, і Пенсійний фонд йому нараховує 401,3 грн. фінансових санкцій, понад 890 грн. пені, в разі погашення основної суми, та додамо до цього 401,03 грн. виконавчого збору – отримаємо, як мінімум 5702 грн. і чим далі, сума лише зростатиме. Чи потрібні йому зайві витрати у сумі 1692 грн.? Тож переконливо просимо всіх фізичних осіб – підприємців, які мають невиконані зобов’язання, перед бюджетом Фонду за 2010 та 2011 роки, не зволікайте, погасіть заборгованість у повному обсязі та не допускайте її виникнення в майбутньому. Також нагадуємо, що зарплата в «конверті» - це шлях до мінімальної пенсії. Наймані працівники мають право на соціальний захист, який визначений Конституцією України. У чому ж це виражено? Насамперед роботодавець має у належний спосіб оформити працівника на робоче місце. Від цього залежить трудовий стаж, який враховується при призначенні та визначені розміру пенсії. Роботодавець повинен виплачувати заробітну плату вчасно і в повному обсязі. Однак деякі з них у звітності, яку подають до органів Пенсійного фонду, відображають мінімальну заробітну плату, задля мінімального відрахування до фондів та, в першу чергу, для себе, а решту – в незаконний спосіб виплачують поза обліком, тобто, в народі кажуть, у «конверті». Багато суб’єктів підприємницької діяльності не хочуть вчасно в повному обсязі розраховуватись з Пенсійним фондом. Це стосується як підприємців, які обрали особливу форму оподаткування, так і тих, хто працює на умовах загальної системи оподаткування із використанням найманої праці. Відтак, ця категорія платників, порушуючи законодавство та, незважаючи на всі моральні аспекти ведення господарської діяльності, позбавляють працівників, а в іншому випадку і себе, права на гідну пенсію. В цьому разі кожен працівник має повне право звернутися до органів Пенсійного фонду з відповідним документом, що засвідчує особу (паспорт) для отримання інформації щодо сплати роботодавцем внесків, щоб тримати на контролі свій стаж.


10.10.2012 14:33

Чи потрібно сплачувати єдиний соціальний внесок членам фермерських та особистих селянських господарств? Так, потрібно, тому що страховий стаж визначається відповідно до сплачених внесків.
Чи  потрібно  сплачувати  єдиний  соціальний  внесок  членам  фермерських  та  особистих  селянських  господарств?  Так,  потрібно,  тому  що страховий  стаж  визначається  відповідно  до  сплачених  внесків. Фермери це власники чи орендарі земельних угідь, які ведуть своє господарство сім'єю та/або з використанням найманої робочої сили. Здійснюють виробництво, переробку і реалізацію сільськогосподарської продукції на основі використання майна, що знаходяться у них на праві оренди, довічного успадкованого володіння або у власності. Фермерство є формою вільного підприємництва, здійснюваного на принципах економічної вигоди. Членами фермерського господарства вважаються працездатні члени сім'ї і інші громадяни, які спільно ведуть господарство. Головою є один з його дієздатних членів. Голова представляє інтереси господарства у відносинах з підприємствами, організаціями, громадянами і державними органами. Засновники фермерських господарств асоціюють себе з приватними підприємцями: працюють самі, залучають до роботи членів родини чи сторонніх працівників, використовують власні засоби праці тощо. Проте між ними є одна суттєва відмінність — в оподаткуванні, оскільки фермерське господарство є юридичною особою. І завжди залишаються актуальними два запитання: як практично скористатися одержаним «на папері» прибутком і чи потрібно сплачувати ще якісь податки, крім уже сплачених? Члени фермерського господарства, на відміну від членів (учасників) господарських товариств, не можуть працювати в ньому на умовах трудового договору (ст. 3 Закону «Про фермерське господарство»). Відповідно до п.3 статті 33 Земельного кодексу України визначено, що використання земель ОСГ здійснюється відповідно до закону. Статтею 1 Закону Україну «Про особисте селянське господарство» визначено, що ОСГ – це господарська діяльність, яка проводиться без створення юридичної особи фізичною особою індивідуально або особами, які перебувають у сімейних чи родинних відносинах і спільно проживають, з метою задоволення особистих потреб шляхом виробництва, переробки і споживання сільськогосподарської продукції, реалізації її надлишків та надання послуг з використанням майна ОСГ. Таким чином, ведення особистого селянського господарства має на меті виробництво сільськогосподарської продукції для задоволення потреб громадянина – власника земельної ділянки й осіб, які перебувають з ним у сімейних чи родинних відносинах у вирощуваній сільськогосподарській продукції, а також у реалізації надлишків такої продукції на ринку. Згідно частини першої ст.4 Закону України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» членів фермерських та особистих селянських господарств не віднесено до переліку платників єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування, але вони мають право на добровільну сплату єдиного внеску (частина перша ст. 10 Закону про ЄСВ). Добровільна сплата єдиного внеску забезпечить цим особам (залежно від обраного виду страхування) право на пенсійне страхування, загальнообов'язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття, у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими похованням, від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності. Відповідно до п. 3 частини першої ст. 7 та частини п'ятої ст. 10 Закону про ЄСВ члени фермерських або особистих селянських господарств самостійно визначають для себе суму, з якої нараховуватиметься єдиний внесок (базу нарахування єдиного внеску), однак така сума не може бути меншою за мінімальний розмір заробітної плати і більшою, ніж максимальна база нарахування єдиного внеску. Максимальна величина бази нарахування єдиного внеску — максимальна сума доходу застрахованої особи, що дорівнює сімнадцяти розмірам прожиткового мінімуму для працездатних осіб, встановленого законом, на яку нараховується єдиний внесок. Зазначені особи сплачують єдиний внесок залежно від обраного виду загальнообов'язкового державного соціального страхування у таких розмірах: • загальнообов'язкове державне пенсійне страхування — 33,2% самостійно визначеної суми; • загальнообов'язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття — 1,5% самостійно визначеної суми; • загальнообов'язкове державне соціальне страхування у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими похованням, — 1,9% самостійно визначеної суми; • загальнообов'язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності, — 1,51% самостійно визначеної суми. Якщо члени фермерських та особистих селянських господарств бажають узяти участь у всіх чотирьох видах загальнообов'язкового державного соціального страхування, то ставка єдиного внеску становитиме 38,11% від бази нарахування (33,2% + 1,5% + 1,9% + 1,51%). Для того щоб добровільно застрахуватися, члени фермерського або особистого селянського господарства подають до територіального органу Пенсійного фонду України за місцем проживання відповідну заяву. Форму цієї заяви та порядок її подання встановлено Інструкцією № 21-5. Разом із заявою подаються копії таких документів: • довідки про присвоєння ідентифікаційного номера (за наявності); • трудової книжки (за наявності); • документа, що посвідчує особу; • документа, що підтверджує їх членство у фермерському господарстві. З особою, яка подала заяву про добровільну участь у системі загальнообов'язкового державного соціального страхування, після перевірки викладених у заяві відомостей орган Пенсійного фонду у строк не пізніше ніж 30 календарних днів із дня її отримання укладає договір про добровільну участь у системі загальнообов'язкового державного соціального страхування (за текстом — договір). У договорі зазначаються: назва документа; відомості про особу, які вносяться до системи персоніфікованого обліку; вид (види) загальнообов'язкового державного соціального страхування, у якому особа братиме участь; строк дії договору; порядок сплати єдиного внеску та рахунки, на які він має сплачуватись; умови набуття застрахованою особою права на виплати за загальнообов'язковим державним соціальним страхуванням відповідно до закону; умови розірвання договору; права та обов'язки сторін, відповідальність сторін за невиконання або неналежне виконання умов договору; інші умови за згодою сторін або передбачені типовим договором про добровільну участь, що не суперечать законодавству про загальнообов'язкове державне соціальне страхування (частина четверта ст. 10 Закону про ЄСВ). Особи беруть добровільну участь у системі загальнообов'язкового державного соціального страхування протягом строку, визначеного в договорі, але не менше одного року. Єдиний внесок зазначені особи сплачують щомісяця в розмірі, установленому в договорі за кожний місяць до 20 числа місяця, наступного за місяцем, за який він сплачується. У разі дострокового розірвання договору сплачені суми єдиного внеску поверненню не підлягають. Після закінчення календарного року до 1 квітня наступного року такі особи формують та подають за себе звіт (п. 3 Порядку № 22-2). Особи, які працюють у фермерському господарстві за трудовим договором, (контрактом) підлягають загальнообов'язковому державному соціальному страхуванню. Отже, фермерське господарство є платником та страхувальником для осіб, які працюють у ньому на зазначених умовах. Єдиний внесок за найманих працівників сплачується страхувальниками на умовах і в порядку, визначених Законом про ЄСВ. Необхідно відмітити також, що для соціального захисту найманих працівників та зарахування їм повного страхового стажу, роботодавцю необхідно нараховувати заробітну плату не менше мінімальної. Протягом 2012 року деякі фермерські господарства нараховували заробітну плату менше мінімальної, серед них: ФГ «Вівчарик», ФГ «Юрій і Юрій», ФГ «Черленівка-агро», ФГ «Базис-агро». Просимо задуматися над своїм майбутнім, адже при досягненні пенсійного віку за призначенням пенсії звертаються всі.


10.10.2012 14:12

До уваги пенсіонерів!
До уваги пенсіонерів! Пам’ятайте! У разі свого працевлаштування (і зайняття підприємницькою діяльністю) Ви обов’язково повинні повідомити про це управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі. Це ж стосується й зміни місця проживання та інших обставин, що можуть вплинути на розмір та своєчасність виплати Вашої пенсії. Нагадуємо, що з такими вимогами чинного законодавства кожен з Вас вже ознайомлений при призначенні пенсійних виплат та особисто розписався у заяві відповідного змісту. Порушення цих вимог призводить до незаконних підвищень пенсійних виплат, які в обов’язковому порядку підлягають поверненню до Пенсійного фонду. Відповідальне ставлення до свого обов’язку убереже Вас від неприємних клопотів по поверненню отриманих коштів. Разом з тим, не забувайте, що у Ваших інтересах також повідомляти до управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі і про звільнення з роботи, адже це зможе вплинути на збільшення пенсійних витрат. Управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі


27.09.2012 15:19

До уваги пенсіонерів!
До уваги пенсіонерів! Пам’ятайте! У разі свого працевлаштування (і зайняття підприємницькою діяльністю) Ви обов’язково повинні повідомити про це управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі. Це ж стосується й зміни місця проживання та інших обставин, що можуть вплинути на розмір та своєчасність виплати Вашої пенсії. Нагадуємо, що з такими вимогами чинного законодавства кожен з Вас вже ознайомлений при призначенні пенсійних виплат та особисто розписався у заяві відповідного змісту. Порушення цих вимог призводить до незаконних підвищень пенсійних виплат, які в обов’язковому порядку підлягають поверненню до Пенсійного фонду. Відповідальне ставлення до свого обов’язку убереже Вас від неприємних клопотів по поверненню отриманих коштів. Разом з тим, не забувайте, що у Ваших інтересах також повідомляти до управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі і про звільнення з роботи, адже це зможе вплинути на збільшення пенсійних витрат.


14.08.2012 09:29

З 1-го липня чергове підвищення пенсій
З 1-го липня чергове підвищення пенсій В зв’язку з підвищенням прожиткового мінімуму відповідно до Закону України „Про державний бюджет України на 2012 рік” проведено черговий перерахунок пенсій з 1 липня поточного року. Окрім того, згідно з постановою Кабінету Міністрів України від 23 квітня 2012 року № 355 з 1 липня підвищені пенсії, призначені за Законом України „Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб”, а також, відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 23 листопада 2012 року № 1210, - пенсії громадянам, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи. Розмір мінімальної пенсії З 1 липня прожитковий мінімум для осіб, які втратили працездатність, збільшився з 838 грн. до 844 грн. Таким чином, мінімальний розмір пенсії за віком, по інвалідності, з зв’язку з втратою годувальника на одного утриманця з 1 липня 2012 року становить 844 грн. , мінімальна пенсія у зв’язку з втратою годувальника на двох утриманців – 1012,80 грн., на трьох і більше – 1266 грн. Шахтарі що не працюють, на яких поширюється чинність Закону України „Про підвищення престижності шахтарської праці”, у липні отримають пенсію в розмірі, не меншому за 2532 грн. Перерахунки мінімального розміру пенсій за віком і надбавки за понаднормовий стаж у зв’язку із збільшенням розміру прожиткового мінімуму здійснюють пенсіонерам, які не працюють. Пенсіонерам, котрі працюють. Пенсію перераховують після звільнення з роботи з урахуванням прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність, встановленого на дату звільнення з роботи (у випадку отримання пенсії в разі втрати годувальника на неповнолітню дитину пенсію перераховують незалежно від того працює чи не працює особа, що отримує пенсію). Підвищення чорнобильцям Розмір пенсії для інвалідів – учасників ліквідації наслідків аварії на Чорнобильській АЕС з 1 липня становить 1519,2 грн, 1350,4 грн і 1223,8 грн для інвалідів І,ІІ та ІІІ групи відповідно. Для інших інвалідів, щодо яких встановлено причиновий зв'язок інвалідності з Чорнобильською катастрофою, з 1 липня розмір мінімальної пенсії підвищено зі 100 відсотків до 110, 125 і 150 відсотків від прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність, для інвалідів ІІІ, ІІ та І групи відповідно, таким чином, ці пенсії зростуть на 90 – 428 грн і становитимуть 928,40 грн, 1055 грн, і 1266 грн відповідно. Мінімальний розмір пенсії з урахуванням надбавок, підвищень та інших доплат до пенсій інвалідам війни та учасникам ліквідації наслідків аварії на Чорнобильській АЕС (без урахування пенсій за особливі заслуги) з 1 липня становить: для інвалідів І групи – 2405,4 грн, ІІ групи – 2152,2 грн, для учасників бойових дій – 1392,6 грн. Крім того, з 1 липня буде перераховано розміри пенсій, обчислених відповідно до Закону України «Пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб» (мінімальний розмір пенсії, яку призначають відповідно до цього Закону, встановлюють залежно від категорії осіб у розмірі 100% - 130% від прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність.)


22.06.2012 10:13

Про реалізацію соціальні ініціативи Президента України на практиці
Про реалізацію соціальні ініціативи Президента України на практиці Про це сказала начальник управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі Лілія Шалар на пресконференції з представниками районної газети «Слово правди» та міської газети «Новоселиця». За її словами, з 20 задекларованих соціальних ініціатив Президентом України – чотири стосуються пенсійного забезпечення громадян і три з них з першого травня вже реалізуються на практиці. Так з 1 травня для 17723 пенсіонерів району, які отримують трудові пенсії та мають страховий стаж (для жінок 20 років, для чоловіків – 25 років), незалежно від часу виходу на пенсію, сума підвищення склала 100 грн. Для пенсіонерів, які мають меншу тривалість страхового стажу, сума підвищення склала 50 грн, (в районі 2188 пенсіонерів), а для одержувачів соціальних пенсій підвищення склало 30 грн, таких пенсіонерів в районі 278 осіб. Лілія Шалар підкреслила, що для 3302 осіб-учасників війни проведено доплату до підвищення, що встановлюється до пенсії або щомісячного довічного грошового утримання. Відтепер розмір зазначеного підвищення становить 15% (раніше - 10%) прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність. Таким чином, з 1 травня 2012 року зазначена категорія осіб отримуватиме по 125,70 грн до пенсії. На 41,9 грн з 1 травня 2012 року збільшено підвищення, що встановлюється до пенсії або щомісячного довічного грошового утримання, і для 8 учасників війни. Розмір зазначеного підвищення збільшено з 15% до 20% прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність (167,60 грн). Також, як з 1 травня 2012 року встановлено доплату до підвищення для майже 196 членів сімей військовослужбовців, партизанів, підпільників, які померли внаслідок поранення, каліцтва отриманих під час Великої Вітчизняної війни або обов’язків військової служби вдів померлих інвалідів, які не одружувались вдруге. Розмр зазначеного підвищення збільшено з 28% до 42% прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність та складає 351,96 грн (або 98%). В цілому по району перераховано 21646 пенсій. Додаткові видатки на виплату підвищених пенсій в районі складають 1,8 млн. грн.. Середній розмір пенсій за травень поточного року в районі склав 1082,17 грн, що на 106,79 грн більше, ніж за квітень 2012 року. Надалі робота управління спрямовується на виконання соціальних ініціатив Президента України. Значна частина передбачених на це коштів, це кошти Пенсійного Фонду, тому треба мобілізувати зусилля для виконання запланованого, та усі заходи з пенсійного забезпечення, передбачені соціальними ініціативами мають бути реалізовані у визначені строки, для цього потрібно співпрацювати з соціальними партнерами правоохоронними органами, профспілковими організаціями, роботодавцями, ЗМІ щодо наповнення бюджету Фонду.


24.04.2012 10:16

До уваги фізичних осіб – підприємців
До уваги фізичних осіб – підприємців 2 квітня 2012 року закінчився термін подання до органів Пенсійного фонду фізичними особами-підприємцями за себе та за членів сім'ї, які беруть участь у провадженні підприємницької діяльності, річного звіту про суми нарахованого доходу та суми нарахованого єдиного внеску в 2011 році. Звіт повинні були подати всі, зареєстровані в 2011 році, приватні підприємці незалежно від стану фінансово-господарської діяльності. Підприємці, які припинили свою діяльність і не отримували від неї доходу в 2011 році, як і ті підприємці, які отримали в 2011 році дохід, зобов'язані були подати звіт до органів Фонду. Обов'язок подати згаданий річний звіт до Пенсійного фонду залишається за фізичною особою-підприємцем навіть в разі неподання вчасно звіту у визначений термін (до 2 квітня). Однак, відповідно до ст. 25 Закону України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування» в цьому випадку доведеться сплатити штраф у розмірі десяти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян (170 грн.). У разі, якщо фізична особа-підприємець не сплатить суму штрафу, то рішення про застосування фінансових санкцій буде передане до державної виконавчої служби для примусового виконання. В такому разі боржнику необхідно буде сплатити не лише суму, зазначену в рішенні (170 грн.), а й виконавчий збір і витрати, пов'язані з організацією та проведенням виконавчих дій. Неподання зазначеного звіту призвело до того, що відомості про дохід, отриманий підприємцем в 2011 році, не потрапили до Державного реєстру застрахованих осіб. А згідно ст. 17 Закону інформація з Державного реєстру використовується фондами загальнообов'язкового державного соціального страхування при визначенні права на отримання та розміру соціальних виплат. Це означає, що 2011 рік випав із розрахунку розміру пенсії при первинному призначенні пенсії або при здійсненні перерахунку розміру пенсії, допомоги по безробіттю (в разі взяття на облік в Центрі зайнятості) та при розрахунку суми допомоги в разі тимчасової втрати працездатності. Телефон для довідок 5-01-41.


20.04.2012 16:14

Соціальні ініціативи Президента України – запорука справедливої, ефективної соціальної політики держави.
Соціальні ініціативи Президента України – запорука справедливої, ефективної соціальної політики держави. 7 березня поточного року Президент України Віктор Федорович Янукович виступив на розширеному засіданні Уряду та оприлюднив ряд соціальних ініціатив, покладених в основу завдань соціальної політики держави на 2012 рік. Визначивши основні пріоритети та оцінивши економічний стан країни в умовах тривалої загальноосвітньої кризи, на сьогодні винайдено можливості щодо підвищення соціальних стандартів для найбільш вразливих категорій населення. У своєму виступі Президент України окреслив найближчі перспективи покращення пенсійного забезпечення громадян, в тому числі шляхи вирішення найбільш болючого питання, що найчастіше задають пенсіонери, які перебувають на пенсії вже багато років і для яких пенсія є основним і єдиним джерелом їх існування. Йдеться про усунення диференціації в розмірах пенсій, призначених у різні роки. Адже, ті, хто вийшли на пенсію раніше на 5-10 років, отримують суттєво менші пенсії. Заплановане з 1 травня цього року «осучаснення» заробітної плати для розрахунку пенсії буде проведено із використанням середньомісячної заробітної плати штатних працівників у галузях економіки за 2007 рік – 1197,91 грн. «Осучаснення» заробітної плати для обчислення пенсій торкнеться тих пенсіонерів, яким пенсія призначена до 2008 року і на сьогодні обчислюється із застосуванням показника 928,1 грн. Очікується, що розмір пенсій, призначених 5 і більше років тому, в середньому по країні може зрости в середньому на 100 грн. Розмір збільшення пенсійної виплати для конкретної особи може становити як десятки, так і сотні гривень – в залежності від набутого страхового стажу та заробітної плати, що враховується для обчислення пенсії кожної окремої людини. Це ще один крок по підвищенню соціальної справедливості. Починаючи з 1 січня 2012 року члени сімей померлих інвалідів війни отримують доплату до пенсії у розмірі 230,16 гривень від прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність. При цьому члени сімей загиблих військовослужбовців отримують доплату до пенсії 345,24 гривень. Оскільки для членів сімей загиблих військовослужбовців і померлих інвалідів війни ступінь втрати є однаковою, то різне підвищення до пенсії є соціально несправедливим. Тому, для членів сімей померлих інвалідів війни планується збільшити підвищення до пенсій з травня 2012 року із 28 % до 42 % (від розміру прожиткового мінімуму). Також із 1 травня 2012 року буде підвищено до 42% прожиткового мінімуму для непрацездатних осіб (замість нинішніх 28%) доплати до пенсій членам сімей померлих інвалідів війни, Зростуть також пенсійні виплати для: -учасників війни, нагороджених медалями, з 15 до 20%; -учасників війни без нагород з 10 до 15%.


11.04.2012 14:45

Легалізація зайнятості населення
Легалізація зайнятості населення Вагомим джерелом збільшення доходної частини бюджету Пенсійного фонду України є легалізація зайнятості населення, детінізація заробітної плати та її підвищення. Більшість страхувальників здійснюючи свою діяльність щомісячно сплачують внески до Пенсійного фонду за своїх найманих працівників. Водночас, суб’єкти підприємницької діяльності знаходять схеми для ухилення від сплати внесків, бажаючи скоротити свої затрати. Так продовжується ганебна практика виплати зарплати „у конверті”, або нижче законодавчо встановленої заробітної плати, що позбавляє найманих працівників достойної пенсії у майбутньому, оскільки до страхового стажу для призначення пенсії не включаються періоди, за які не сплачені страхові внески або сплачені у сумі, меншій від мінімального страхового внеску. На жаль на сьогоднішній день багато роботодавців намагаються сплачувати як найменше податків і внесків, в тому числі і до Пенсійного фонду, особливо фізичні особи-підприємці, які використовують працю найманих працівників. Так в результаті проведеного аналізу звітів, наданих роботодавцями за лютий 2012 року фізичні особи нарахували частині найманих працівників заробітну плату нижчу мінімальної. Серед них: П/П Бевцик Василь Васильович с.Магала – з/п 314,70 грн., на одного працівника, П/П Попович Інга Олегівна м.Новоселиуя – з/п 519,05 грн., на одного працівника, П/П Скрипник Ангеліна В’ячеславівна – з/п 537,00 грн., на одного працівника, П/П Танас Людмила Іванівна с.Мамалига – з/п 540,00 грн., на одного працівника, П/П Шмельова Наталія Сергіївна м.Новоселиця – з/п 545, грн., на одного працівника при мінімальній заробітній платі 1073 грн. Що ж чекає у майбутньому працівників, котрі погоджуються на законних підставах отримувати лише частину заробітної плати, а решту винагороди за свою працю брати з рук роботодавця просто у кишеню, та тих, які працюють без відповідного оформлення трудових відносин? Відповідь однозначна: їхнє пенсійне забезпечення навіть за умови відповідного трудового стажу буде мізерним, а до настання пенсійного віку у разі нелегальної зайнятості вони ще й позбавляють себе низки державних гарантій, передбачених чинним законодавством а саме: оплачуваних щорічних відпусток, грошової компенсації за невикористані дні відпустки, суми індексації заробітної плати в зв’язку з ростом цін, доплат передбачених чинним законодавством (за роботу в нічний час, за понаднормові роботи і роботу у святкові дні та інше), допомоги з тимчасової непрацездатності у зв’язку з хворобою (лікарняні), а для жінок – ще й допомоги у разі вагітності і пологів, оплати і самої відпустки з догляду за дитиною до досягнення нею 3 років, відшкодування у разі нещасного випадку на виробництві, а також одноразової допомоги при звільненні за скороченням штату, допомоги з безробіття, розмір якої залежить від офіційного щомісячного заробітку, тощо. Детальну інформацію по питаннях, які вас зацікавили, можете отримати в управлінні Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі. Подбайте заздалегідь про своє майбутнє і про гідний розмір своєї пенсії!


03.03.2012 14:25

Сплата єдиного внеску підприємцями – «спрощенцями» у 2012 році
Сплата єдиного внеску підприємцями – «спрощенцями» у 2012 році З 1 січня 2012 року набрав чинності Закон України «Про внесення змін до Податкового кодексу України та деяких інших законодавчих актів України щодо спрощеної системи оподаткування, обліку та звітності», відповідно до якого визначено три групи фізичних осіб - суб’єктів підприємницької діяльності, які можуть бути платниками єдиного податку. Однак, попри ці законодавчі зміни порядок нарахування і сплати єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування до Пенсійного фонду фізичними особами - платниками спрощеної системи оподаткування залишився незмінним. Фізичні особи – суб'єкти спрощеної системи оподаткування, обліку та звітності, віднесені до І, ІІ та ІІІ груп платників єдиного податку, зобов’язані сплачувати єдиний соціальний внесок (за себе) у розмірі 34,7% від суми, що визначається такими платниками самостійно, але не більше максимальної величини бази нарахування єдиного внеску. При цьому сума єдиного внеску не може бути меншою за розмір мінімального страхового внеску за кожну особу, що визначається розрахунково як добуток мінімального розміру заробітної плати на розмір внеску. Враховуючи норми частини 8 статті 9 Закону України “Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування”, суми єдиного внеску сплачуються платниками не пізніше 20 числа місяця, що настає за базовим звітним періодом. Мінімальний та максимальний розмір єдиного внеску та граничні терміни його сплати для фізичних осіб, які обрали спрощену систему оподаткування Місяці Розмір мінімальної заробітної плати (грн.) Розмір внеску Мінімальний розмір єдиного внеску (грн.) Максимальний розмір єдиного внеску (грн.) Термін сплати січень 1073,00 34,7% 372,33 6329,63 20.02.2012 лютий 1073,00 34,7% 372,33 6329,63 20.03.2012 березень 1073,00 34,7% 372,33 6329,63 20.04.2012 квітень 1094,00 34,7% 379,62 6453,51 21.05.2012 травень 1094,00 34,7% 379,62 6453,51 20.06.2012 червень 1094,00 34,7% 379,62 6453,51 20.07.2012 липень 1102,00 34,7% 382,39 6500,70 20.08.2012 серпень 1102,00 34,7% 382,39 6500,70 20.09.2012 вересень 1102,00 34,7% 382,39 6500,70 22.10.2012 жовтень 1118,00 34,7% 387,95 6595,08 20.11.2012 листопад 1118,00 34,7% 387,95 6595,08 20.12.2012 грудень 1134,00 34,7% 393,50 6689,47 21.01.2013 У разі порушення порядку нарахування, обчислення і строків сплати єдиного внеску – до платників будуть застосовуватись фінансові санкції та пеня відповідно до Закону. Консультації за тел. 2-03-35


03.03.2012 14:23

Сплачуйте внески ВЧАСНО!
Сплачуйте внески ВЧАСНО! Двадцятого січня минув термін сплати єдиного соціального внеску підприємцями-спрощенцями за 2011 рік. Переважна більшість підприємців розрахувалася вчасно. Та не всі, на жаль, полюбляють виконувати закони. Майже 10 відсотків підприємців ще не розрахувалися за 2011 рік. Скільки вже їм казали, що внески – це їхній страховий стаж, необхідний для майбутньої пенсії, а сьогодні ці внески йдуть на виплату пенсій їхнім стареньким батькам. Наприклад, підприємець К. заплатив заборговані внески тільки після того, як державна виконавча служба вилучила в нього дошки та ліс, який він розпилював на своїй пилорамі. Прийшов на другий же день, розрахувався та повністю сплатив єдиний соціальний внесок і відразу ж отримав нові борги. Адже згідно з чинним законодавством потрібно ще сплатити за «послуги» виконавчої служби, судові витрати, штраф та пеню. Висновок проситься сам по собі: невже не можна було розрахуватись вчасно і не мати додаткових витрат та проблем. Тож радимо боржникам в найкоротший термін розрахуватися з Пенсійним фондом з метою уникнення подальших витрат. Нагадуємо також, що всі «спрощенці» зобов’язані до 1 квітня 2012 року подати до територіального органу Пенсійного фонду за місцем реєстрації (проживання) звіт. Звіт подають незалежно від стану фінансово-господарської діяльності, тобто фізичні особи підприємці, які припинили свою діяльність у 201 році (або не отримали доходу), зобов’язані подати звіт щодо сум нарахованого єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування. У разі не подання чи несвоєчасного подання зазначеного звіту застосовується фінансова санкція у розмірі 10 неоподаткованих мінімумів доходів громадян (170грн.).


23.02.2012 09:11

До відома всіх: пенсія в “конверті” не виплачується
До  відома  всіх:  пенсія  в  “конверті”  не  виплачується Легалізація заробітної плати – це актуальне питання сьогодення, тому що виплата заробітної плати в “конвертах” не приносить вигоди нікому. Такі явища, як зарплата в “конвертах” та робота без оформлення трудових відносин, мають глибокі корені й руйнують суспільсьтво зсередини, позбавляючи майбутнього тих, хто отримує неофіційну заробітну плату. На жаль, на сьогоднішній день відносини між роботодавцями та найманими працівниками нерідко не відповідають нормам чинного законодавства і це не секрет для більшості громадян. Деякі роботодавці бажаючи скоротити свої “затрати”, видають частині своїх працівників (навіть без їх відома) заробітну плату готівкою, не відображеною в бухгалтерському обліку, де фактично документально працівник оформлений на півставки, або на 0,25-ставки, тобто відображається заробітна плата нижче встановленої Законом мінімальної. На підставі аналізу щомісячних звітів поданих платниками до Пенсійного фонду у 2011 році, можна сказати, що найнижчий рівень заробітної плати та недотримання керівниками мінімальних гарантій в галузі сільського господарства, торгівлі та супутніх послугах. Здебільшого проблемним питанням щодо легалізації заробітної плати виникає у суб’єктів підприємницької діяльності – фізичних осіб, тобто підприємець частково приховуючи виручку від реалізації товарів, робіт, послуг, виплачує доходи найманим працівникам, які не обліковані в бухгалтерських документах, а також використовує працю найманих працівників, офіційно не зареєстрованих як наймані особи. Тому хотілося б звернутися до осіб, які мають намір працевлаштуватися або вже працевлаштовані у приватних підприємців, вимагайте від них заключення з вами трудової угоди. І навіть коли вам надали таку трудову угоду, запитайте чи зареєстрували вас у Пенсійному фонді та чи перераховують за вас єдиний соціальний внесок. Громадяни, які працюють без укладання трудового договору, позбавляють себе лікарняного, допомоги у разі отримання травми на виробництві, трудового стажу, пенсії, втрачають відпустки. Тим більше, що з 1 січня 2011 року набрав чинності Закон України “Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування” відповідно до якого при офіційно нарахованій роботодавецем заробітній платі, ви стаєте застрахованою особою одразу до чотирьох фондів. Хотілося б звернути увагу і самих роботодавців, якщо у вас працюють наймані працівники і з ними укладено трудові угоди, то звітуйте вчасно до Пенсійного фонду. Тому, що потім при виявлені фактів незвітування до Пенсійного фонду, результати виникають доволі таки плачевні. Так, в ході перевірок за останні три місяці такі факти мали місце у приватних підприємців: Скрипник О.В., Келя Г.О., Гарабажіу Е.С., Нука М.З., Вирнов Я.А., Василинчук В.Г. У цих підприємців виявлено приховування заробітної плати в сумі 43,7 тис.грн., за що відповідно їм донараховано 15,7 тис.грн. внесків та відповідно нараховано 31,4 тис. грн. фінансових санкцій. Відповідно до нині діючого пенсійного законодавства встановлена пряма залежність розмірів пенсій від страхового стажу та заробітку, з якого фактично сплачені страхові внески до Пенсійного фонду. Тобто у страховий стаж при виході на пенсію враховуються тільки ті періоди, у яких відбувалось нарахування та за які повністю сплачені страхові внески із заробітної плати у сумі не меншій мінімального страхового внеску. Детальну інформацію по питаннях, які вас зацікавили, можете отримати в управлінні Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі, за телефоном 2-03-35. І пам’ятайте, що отримуючи заробітну плату в “конверті” чи маючи інше джерело доходу - ви маєте забезпечене сьогодення, але ризикуєте своїм майбутнім…


10.02.2012 14:40

Добровільна сплата єдиного внеску
Добровільна сплата єдиного внеску З 1 січня 2011 року набрав чинності Закон України «Про збір та облік єдиного соціального внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування». Для забезпечення страхового стажу при призначенні пенсій особи мають право на добровільну сплату єдиного внеску. Платниками, які мають право на добровільну сплату єдиного внеску, є : - фізичні особи-підприємці, в тому числі ті, які обрали спрощену систему оподаткування, особи, які забезпечують себе роботою самостійно – займаються незалежною професійною діяльністю – на загальнообов’язкове державне пенсійне страхування у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності, витратами, зумовленими похованням, та від нещасного випадку на виробництві і професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності; - члени фермерського господарства, особистого селянського господарства – на загальнообов’язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття, у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими похованням, від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності, та пенсійне страхування; - громадяни України, які працюють за межами України, – на загальнообов’язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття, у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими похованням, та пенсійне страхування. Особи беруть добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування протягом строку, визначеного в договорі про добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування, але не менше одного року. Для добровільної сплати єдиного внеску особи подають до територіального органу Пенсійного фонду за місцем проживання заяву. Територіальний орган Пенсійного фонду, що отримав заяву про добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування, має право перевірити викладені в заяві відомості та вимагати від особи, яка подала заяву, документи, що підтверджують зазначені відомості. З особою, яка подала заяву про добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування, територіальним органом Пенсійного фонду в строк не пізніше, ніж 30 календарних днів з дня отримання заяви, укладається договір про добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування. Єдиний внесок встановлюється у розмірі, визначеному у Законі «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування». Для осіб, які виявили бажання брати участь в одному із видів загальнообов’язкового державного соціального страхування, розмір єдиного внеску визначається у таких відсотках: на загальнообов’язкове державне пенсійне страхування – 33,2%; на загальнообов’язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття – 1,5%; на загальнообов’язкове державне соціальне страхування у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими похованням, – 1,9%; на загальнообов’язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності, – 1,51%. Управління Пенсійного фонду відмовляє в укладенні договору про добровільну участь у разі, якщо особа: - підлягає загально-обов’язковому державному соціальному страхуванню; - не відповідає іншим вимогам, визначеним частиною першою цієї статті; - подала неповні або недостовірні відомості; - раніше укладала договір про добровільну участь, дія якого не припинена або за яким не виконано передбачені договором умови; - бажає укласти договір на строк менше одного року. Договір про добровільну участь може бути достроково розірваний: 1) застрахованою особою : - за її бажанням, якщо договір діяв не менше одного року; - у разі систематичного порушення умов договору територіальним органом Пенсійного фонду; 2) територіальним органом Пенсійного фонду у разі: - набуття застрахованою особою відповідно до цього Закону зобов’язань щодо участі в системі загальнообов’язкового державного соціального страхування; - виникнення обставин, що не відповідають визначеним цим Законом вимогам до осіб, які мають право брати добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування; - систематичного порушення застрахованою особою умов договору; - смерті застрахованої особи; 3) за згодою сторін, якщо договір діяв не менше одного року. Особи, які бажають заключити договір про добровільну сплату єдиного внеску, для забезпечення страхового стажу при призначенні пенсії можуть звернутися за адресою: м. Новоселиця, вул. Чкалова,7 каб.21 тел. 2-03-35.


10.02.2012 14:38

Своєчасна сплата внесків – забезпечення пенсії в майбутньому
Своєчасна сплата внесків – забезпечення пенсії в майбутньому Роботі щодо погашення заборгованості в бюджет Пенсійного фонду приділяється особлива увага, так як в умовах сучасної пенсійної системи несплачені страхові внески – це не лише втрата частини доходів, а й порушення роботодавцями прав застрахованих осіб у пенсійному страхуванні. В районі проводиться постійна робота, спрямована на підвищення рівня відповідальності страхувальників за своєчасні розрахунки та погашення заборгованості за страховими внесками. До найбільших боржників зі сплати внесків у Новоселицькому районі станом на 1 лютого 2012 року, які легковажно ставляться до своїх зобов’язань перед Пенсійним фондом України, належать – СВК «Ванчиківці» (керівник Гайсан С.Г.) борг – 130,72 тис. грн., МКП «Бітрі-Г» (керівник Говорнян С.В.) борг - 7,38 тис. грн., ПП «Магнат-4» (керівник Скрипник І.В.) борг – 4,07 тис. грн., ПП «Тміт-ліс» (керівник Стоян Р.Ф.) борг – 3,04 тис. грн., ПФ «Черемшина» (керівник Горда І.В.) борг – 1,71 тис. грн. Мають також заборгованість до Пенсійного фонду України й окремі приватні підприємці району, серед них: Мороз Р.В., борг якого становить 1,47 тис. грн., Гуйван А.Ф., борг – 0,29 тис. грн., Скрипник О.В. борг – 0,37 тис. грн. Керівників підприємств-боржників заслуховують на засіданнях комісій з питань погашення заборгованості із заробітної плати при районній державній адміністрації. Керівництво підприємств-боржників повинно пам’ятати, що пенсії є основним джерелом для існування значної категорії людей. Пенсіонери в Україні належать сьогодні до категорії малозабезпечених громадян. Поліпшення їхнього добробуту прямо залежить від сплати внесків до Пенсійного фонду, оскільки на сьогодні в Україні, кожен хто працює, «утримує» одного пенсіонера. Також одним із проблемних питань є питання легалізації заробітної плати. Виплата заробітної плати в «конвертах» не приносить вигоди нікому. Від цього втрачають як і нинішні пенсіонери, так і ті громадяни, які сьогодні отримують заробітну плату в «конвертах». Вони не зможуть розраховувати на достойну пенсію в майбутньому. Коли в суспільстві буде створена нетерпимість до порушення прав громадян, коли самі громадяни будуть захищати свої права належним чином, а не мовчати, отримуючи заробітну плату в «конвертах», лише тоді зростуть доходи Пенсійного фонду, що дасть можливість значно підвищити розмір пенсій. Несвоєчасна сплата внесків до Пенсійного фонду, не лише унеможливлює вчасно фінансування виплати пенсій, підвищення розміру пенсійних виплат і забезпечення вищого рівня життя пенсіонерів, а і позбавляє нині працюючих осіб конституційного права на соціальний захист у майбутньому при досягненні пенсійного віку. Лише сплата в повному обсязі єдиного соціального внеску забезпечить гарантоване пенсійне майбутнє.


10.02.2012 14:36

До уваги бухгалтерів та приватних підприємців
До уваги бухгалтерів та приватних підприємців Відповідно до пункту 1 наказу Державного комітету України з питань технічного регулювання та споживчої політики від 11 жовтня 2010 року № 457 «Про затвердження та скасування національних класифікаторів» з 1 січня 2012 року набрав чинності національний класифікатор України ДК 009:2010 «Класифікація видів економічної діяльності» (далі - КВЕД-2010). З 1 січня 2012 року державна реєстрація новостворених юридичних осіб та фізичних осіб-підприємців проводиться з видами економічної діяльності виключно за КВЕД-2010. А чинність КВЕД-2005 припиняється 31.12.2012. Тобто, 2012 рік – це період переходу від КВЕД-2005 до КВЕД-2010. Для приведення кодів видів діяльності відповідно до КВЕД-2010 фізичним особам-підприємцям та представникам юридичних осіб необхідно звертатися до державних реєстраторів із відповідними документами, а саме:  для фізичних осіб-підприємців - реєстраційна картка на проведення державної реєстрації змін до відомостей про фізичну особу-підприємця, які містяться в ЄДР (Форма № 11), яка в переліку змін, що вносяться до відомостей про фізичну особу-підприємця, містить поле «зміна видів діяльності, що здійснює фізична особа-підприємець». Зміна видів діяльності проводиться безоплатно;  для юридичних осіб: - реєстраційна картка на внесення змін до відомостей про юридичну особу, які містяться в ЄДР (Форма № 4) - у випадку зміни видів економічної діяльності видами економічної діяльності з їх переліку, зазначеними в установчих документах юридичної особи; - реєстраційна картка на проведення державної реєстрації змін до установчих документів юридичної (Форма № 3) та пакет документів відповідно до вимог статті 29 Закону України «Про державну реєстрацію юридичних осіб та фізичних осіб-підприємців» - у випадку необхідності внесення змін до установчих документів юридичної особи у зв'язку із змінами видів економічної діяльності. Подавати документи державному реєстратору можна протягом усього 2012 року. На веб-сайті Держстату (www.ukrstat.gov.ua) розміщено сервіс для визначення кодів видів економічної діяльності за КВЕД-2005 та КВЕД-2010.


01.02.2012 16:29

Звітує Пенсійний фонд
Звітує Пенсійний фонд 31 січня ц.р. відбулась нарада управління Пенсійного Фонду України в Новоселицькому районі, в роботі якої взяли участь начальник управління Пенсійного забезпечення Головного управління Пенсійного Фонду України в Чернівецькій області Тетяна Файчук, перший заступник голови районної державної адміністрації Георгій Парпауц, керуючий справами районної ради Іван Балацко.


13.01.2012 11:49

Фінансуються пенсії січня 2012 року
Фінансуються пенсії січня 2012 року Управлінням Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі розпочато фінансування січневих пенсій. Відповідно до Закону України «Про Державний бюджет України на 2012 рік», з січня мінімальний розмір пенсії, встановлений на рівні прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність, становитиме 822 грн. Зокрема, протягом 2012 року передбачено 5 разів збільшення прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність, і до кінця року він зросте на 62 грн. Зокрема, з 1 січня 2012 року прожитковий мінімум для осіб, які втратили працездатність збільшать до 822 грн., з 1 квітня – до 838 грн., з 1 липня – до 844 грн., з 1 жовтня – до 856 грн., з 1 грудня – до 884 грн. У зв’язку з цим понад 20,5 тисяч пенсіонерів, або 92,97 % від загальної кількості одержувачів пенсій в січні, одержать уже підвищені розміри пенсій, виплата яких розпочалася з 4 січня згідно з встановленим графіком.


06.01.2012 08:32

ФІЗИЧНИМ ОСОБАМ – ПІДПРИЄМЦЯМ
ФІЗИЧНИМ ОСОБАМ – ПІДПРИЄМЦЯМ Згідно Закону України від 08.07.2010 № 2464-VІ "Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування", фізичні особи-підприємці, в тому числі ті, які обрали спрощену систему оподаткування, та члени сімей цих осіб, які беруть участь у провадженні ними підприємницької діяльності зобов’язані до 1 квітня 2012 року подати до територіального органу Пенсійного фонду за місцем реєстрації(проживання) звіт за 2011 рік - Додаток 5 до Порядку формування та подання страхувальниками звіту щодо сум нарахованого єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, затвердженого постановою правління Пенсійного фонду України від 08.10.2010 № 22-2. Звіт подається незалежно від стану фінансово-господарської діяльності, тобто фізичні особи-підприємці, які припинили свою діяльність або не отримували доходу в 2011 році, зобов'язані подати звіт щодо сум нарахованого єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування. За неподання чи несвоєчасне подання фізичними особами - підприємцями зазначеного звіту органи Пенсійного фонду зобов’язані застосовувати фінансові санкції у розмірі 10 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян (170 грн.), передбачені Законом. Звертаємось до Вас з проханням, не відкладати подання звіту на останні дні. Звіт за 2011 рік можна подавати вже в січні 2012 року. Управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі Чернівецькіої області Тел.: 5-01-41, 2-03-35 www.pfu.cv.ua


01.12.2011 15:59

ФІЗИЧНИМ ОСОБАМ – ПІДПРИЄМЦЯМ
ФІЗИЧНИМ ОСОБАМ – ПІДПРИЄМЦЯМ Згідно Закону України від 08.07.2010 № 2464-VІ "Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування", фізичні особи-підприємці, в тому числі ті, які обрали спрощену систему оподаткування, та члени сімей цих осіб, які беруть участь у провадженні ними підприємницької діяльності зобов’язані до 1 квітня 2012 року подати до територіального органу Пенсійного фонду за місцем реєстрації(проживання) звіт за 2011 рік - Додаток 5 до Порядку формування та подання страхувальниками звіту щодо сум нарахованого єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, затвердженого постановою правління Пенсійного фонду України від 08.10.2010 № 22-2. Звіт подається незалежно від стану фінансово-господарської діяльності, тобто фізичні особи-підприємці, які припинили свою діяльність або не отримували доходу в 2011 році, зобов'язані подати звіт щодо сум нарахованого єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування. За неподання чи несвоєчасне подання фізичними особами - підприємцями зазначеного звіту органи Пенсійного фонду зобов’язані застосовувати фінансові санкції у розмірі 10 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян (170 грн.), передбачені Законом. Звертаємось до Вас з проханням, не відкладати подання звіту на останні дні. Звіт за 2011 рік можна подавати вже в січні 2012 року.


01.12.2011 15:58

Підприємцям про сплату єдиного соціального внеску
Підприємцям про сплату єдиного соціального внеску Згідно Закону України від 08.07.2010 № 2464-VІ "Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування", фізичні особи-підприємці, в тому числі ті, які обрали спрощену систему оподаткування, та члени сімей цих осіб, які беруть участь у провадженні ними підприємницької діяльності зобов’язані до 20 січня 2012 року повністю сплатити єдиний внесок до управління Пенсійного фонду в Новоселицькому районі за всі періоди 2011 року: Січень – 326,53грн. Липень - 333,12грн. Лютий - 326,53грн. Серпень - 333,12грн. Березень -326,53грн. Вересень - 333,12грн. Квітень - 333,12грн. Жовтень - 341,80грн. Травень - 333,12грн. Листопад - 341,80грн Червень - 333,12грн. Грудень - 348,39грн. Всього: за 2011 рік – 4010,28 грн. Сплачувати єдиний соціальний внесок фізичним особам – спрощеної системи оподаткування за 2011 рік потрібно на р/р 37195076002407 МФО УДК 856135 код ПФУ 21430561 З 1 серпня 2011 фізичних осіб – підприємців, які обрали спрощену систему оподаткування та є пенсіонерами за віком або інвалідами, звільнено від сплати єдиного внеску згідно з нормами Закону України «Про внесення змін до Податкового Кодексу України», тобто підприємці-спрощенці – пенсіонери та інваліди мають сплатити суми єдиного внеску за період з 1 січня по 1 серпня 2011 року, а з 1 серпня 2011 року вони не мають обов’язку щодо його сплати, а можуть брати добровільну участь в соціальному страхуванні для поліпшення свого соціального забезпечення. За несвоєчасну сплату єдиного соціального внеску фізичними особами - підприємцями застосовуються до фізичних осіб передбачені законом фінансові санкції: - в розмірі 10% своєчасно не сплачених сум. Звертаємось до Вас з проханням, не відкладати сплату на останні дні, та своєчасно сплати соціальний внесок за 2011 рік.


28.10.2011 09:56

Добровільна сплата єдиного внеску
Добровільна сплата єдиного внеску З 1 січня 2011 року набрав чинності Закон України «Про збір та облік єдиного соціального внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування». Для забезпечення страхового стажу при призначенні пенсій особи мають право на добровільну сплату єдиного внеску. Платниками, які мають право на добровільну сплату єдиного внеску, є : - фізичні особи-підприємці, в тому числі ті, які обрали спрощену систему оподаткування, особи, які забезпечують себе роботою самостійно – займаються незалежною професійною діяльністю – на загальнообов’язкове державне пенсійне страхування у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності, витратами, зумовленими похованням, та від нещасного випадку на виробництві і професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності; - члени фермерського господарства, особистого селянського господарства – на загальнообов’язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття, у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими похованням, від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності, та пенсійне страхування; - громадяни України, які працюють за межами України, – на загальнообов’язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття, у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими похованням, та пенсійне страхування. Особи беруть добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування протягом строку, визначеного в договорі про добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування, але не менше одного року. Для добровільної сплати єдиного внеску особи подають до територіального органу Пенсійного фонду за місцем проживання заяву. Територіальний орган Пенсійного фонду, що отримав заяву про добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування, має право перевірити викладені в заяві відомості та вимагати від особи, яка подала заяву, документи, що підтверджують зазначені відомості. З особою, яка подала заяву про добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування, територіальним органом Пенсійного фонду в строк не пізніше, ніж 30 календарних днів з дня отримання заяви, укладається договір про добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування. Єдиний внесок встановлюється у розмірі, визначеному у Законі «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування». Для осіб, які виявили бажання брати участь в одному із видів загальнообов’язкового державного соціального страхування, розмір єдиного внеску визначається у таких відсотках: на загальнообов’язкове державне пенсійне страхування – 33,2%; на загальнообов’язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття – 1,5%; на загальнообов’язкове державне соціальне страхування у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими похованням, – 1,9%; на загальнообов’язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності, – 1,51%. Управління Пенсійного фонду відмовляє в укладенні договору про добровільну участь у разі, якщо особа: - підлягає загально-обов’язковому державному соціальному страхуванню; - не відповідає іншим вимогам, визначеним частиною першою цієї статті; - подала неповні або недостовірні відомості; - раніше укладала договір про добровільну участь, дія якого не припинена або за яким не виконано передбачені договором умови; - бажає укласти договір на строк менше одного року. Договір про добровільну участь може бути достроково розірваний: 1) застрахованою особою : - за її бажанням, якщо договір діяв не менше одного року; - у разі систематичного порушення умов договору територіальним органом Пенсійного фонду; 2) територіальним органом Пенсійного фонду у разі: - набуття застрахованою особою відповідно до цього Закону зобов’язань щодо участі в системі загальнообов’язкового державного соціального страхування; - виникнення обставин, що не відповідають визначеним цим Законом вимогам до осіб, які мають право брати добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування; - систематичного порушення застрахованою особою умов договору; - смерті застрахованої особи; 3) за згодою сторін, якщо договір діяв не менше одного року. Особи, які бажають заключити договір про добровільну сплату єдиного внеску, для забезпечення страхового стажу при призначенні пенсії можуть звернутися за адресою: м. Новоселиця, вул. Чкалова,7 каб.21 тел. 2-03-35.


28.10.2011 09:51

Своєчасна сплата внесків – гарантія майбутньої пенсії
Своєчасна сплата внесків – гарантія майбутньої пенсії Роботі щодо погашення заборгованості в бюджет Пенсійного фонду приділяється особлива увага, так як в умовах сучасної пенсійної системи несплачені страхові внески – це не лише втрата частини доходів, а й порушення роботодавцями прав застрахованих осіб у пенсійному страхуванні. В районі проводиться постійна робота, спрямована на підвищення рівня відповідальності страхувальників за своєчасні розрахунки та погашення заборгованості за страховими внесками. У районі чимало підприємств працюють стабільно і не порушують чинне законодавство. Вони вчасно роблять відрахування до Фонду, а їх працівники не хвилюються за своє пенсійне майбутнє. Серед таких підприємств – ВАТ “Мамалигівський гіпсовий завод”, Новоселицький райавтодор, Агрофірма «Суворова», ДП «М»ясо Буковини». Але, на жаль, є такі платники, які не поспішають платити внески за найманих працівників, й при цьому порушують платіжну дисципліну. До найбільших боржників зі сплати внесків у Новоселицькому районі станом на 21 жовтня 2011 року, які легковажно ставляться до своїх зобов’язань перед Пенсійним фондом України, належать – СВК «Ванчиківці» (керівник Гайсан С.Г.) борг - 84,02 тис. грн., МКП «Бітрі-Г» (керівник Говорнян С.В.) борг - 7,38 тис. грн., редакція газети «Слово правди» (керівник Вакарчук Г. Л.) борг – 8,9 тис. грн., ПП «Грін Рей» (керівник Іммер І.В.) борг – 2,6 тис. грн., ПП «Магнат-4» (керівник Скрипник І.В.) борг - 1,08 тис. грн., ПП «Тміт-ліс» (керівник Стоян Р.Ф.) борг – 3,25 тис. грн., ПФ «Черемшина» (керівник Горда І.В.) борг – 1,55 тис. грн.. Мають також заборгованість до Пенсійного фонду України й окремі приватні підприємці району, серед них: Мороз Р.В., борг якого становить 3,0 тис. грн., Федоренко І.Л., борг – 0,47 тис. грн. Керівників підприємств-боржників постійно заслуховують на засіданнях комісій з питань погашення заборгованості із заробітної плати при районній державній адміністрації. Прокуратурою району в інтересах Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі подано 4 позовні заяви по стягненню заборгованості на суму 113.8 тис. грн. За результатами позовної роботи на користь Пенсійного фонду, стягнуто з початку року 42,6 тис. грн. Управлінням Пенсійного фрнду України в Новоселицькому районі проводиться тісна співпраця з відділом Державної виконавчої служби Новоселицького районного управління юстиції щодо стягнення боргів. В результаті примусового стягнення відділом ДВС заборгованості в рахунок погашення боргів зі сплати страхових внесків в бюджет Пенсійного фонду надійшли грошові кошти в сумі 454,3 тис.грн. Керівництво підприємств-боржників повинно пам’ятати, що пенсії є основним джерелом для існування значної категорії людей. Пенсіонери в Україні належать сьогодні до категорії малозабезпечених громадян. Поліпшення їхнього добробуту прямо залежить від сплати внесків до Пенсійного фонду, оскільки на сьогодні в Україні, кожен хто працює, «утримує» одного пенсіонера. Також одним із проблемних питань є питання легалізації заробітної плати. Виплата заробітної плати в «конвертах» не приносить вигоди нікому. Від цього втрачають як і нинішні пенсіонери, так і ті громадяни, які сьогодні отримують заробітну плату в «конвертах». Вони не зможуть розраховувати на достойну пенсію в майбутньому. Коли в суспільстві буде створена нетерпимість до порушення прав громадян, коли самі громадяни будуть захищати свої права належним чином, а не мовчати, отримуючи заробітну плату в «конвертах», лише тоді зростуть доходи Пенсійного фонду, що дасть можливість значно підвищити розмір пенсій. Несвоєчасна сплата внесків до Пенсійного фонду, не лише унеможливлює вчасно фінансування виплати пенсій, підвищення розміру пенсійних виплат і забезпечення вищого рівня життя пенсіонерів, а і позбавляє нині працюючих осіб конституційного права на соціальний захист у майбутньому при досягненні пенсійного віку. Лише сплата в повному обсязі єдиного соціального внеску забезпечить гарантоване пенсійне майбутнє.


28.09.2011 15:35

Сучасна пенсійна система: перспективи на майбутнє
Сучасна пенсійна система: перспективи на майбутнє Реформування системи пенсійного забезпечення в Україні сьогодні є одним із основних напрямків вдосконалення загальної системи соціального захисту населення. Як відомо, у нинішню систему пенсійного забезпечення в Україні законодавством закладено три рівні. Перший — солідарна система загальнообов’язкового державного пенсійного страхування, яка базується на принципах солідарності і субсидування та здійсненні виплати пенсій і надання соціальних послуг за рахунок коштів Пенсійного фонду України. Розмір пенсій у такій системі залежить від розміру заробітної плати, з якої сплачуються страхові внески, та від страхового стажу. Другий рівень пенсійної системи – накопичувальна система загальнообов’язкового державного пенсійного страхування, яка має ґрунтується на засадах накопичення коштів застрахованих осіб у Накопичувальному фонді. Зміст у тому, що кожен, хто вкладатиме частину своєї заробітної плати в Накопичувальний фонд, буде отримувати не тільки звичайну «державну» (солідарну) пенсію від Пенсійного фонду, але і додаткову - за рахунок коштів, облікованих на його індивідуальному накопичувальному пенсійному рахунку. Концептуальні засади функціонування цього рівня вже передбачено в Законі «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування», що діє з 2004 року. Але для його фактичного впровадження слід визначити конкретні практичні аспекти функціонування: якими будуть розміри внесків, хто буде учасниками системи тощо. Саме на ці питання і надає відповідь законопроект «Про заходи щодо законодавчого забезпечення реформування пенсійної системи», ухвалений Верховною Радою України в липні ц.р.. Разом з тим, у законопроекті передбачено, що накопичувальну систему пенсійного страхування буде запроваджено з року, в якому буде забезпечено бездефіцитність бюджету Пенсійного фонду України. Третій рівень являє собою систему недержавного пенсійного забезпечення, що базується на засадах добровільної участі громадян, роботодавців та їх об’єднань у формуванні пенсійних накопичень з метою отримання громадянами пенсійних виплат на умовах та в порядку, передбачених законодавством про недержавне пенсійне забезпечення. Майбутні пенсіонери можуть добровільно сплачувати внески до недержавного пенсійного фонду та згодом матимуть можливість отримати додаткову пенсію. Розмір пенсії залежатиме від суми нарахованих та сплачених внесків. З усього можна зробити висновок: всі три рівні мають існувати паралельно, бо кожен з них найкраще забезпечує особливі потреби різних верств населення. Так, реформована солідарна система враховуватиме інтереси людей з мінімальними доходами. Очікуємо, що найбільш справедливою у розподілі пенсій буде накопичувальна система, заснована на обов’язковому страхуванні для осіб з середніми доходами. Натомість, людям з високими доходами вигідно робити заощадження через добровільне пенсійне страхування. На сучасному етапі реформування пенсійної системи громадяни, сплачуючи особисті пенсійні внески, сприймають пенсійну систему вже не як абстрактний механізм виплати їм грошей при досягненні пенсійного віку, а як персональну відповідальність за власне майбутнє. Причому це стосується не тільки осіб пенсійного віку безпосередньо, але й всього населення країни.


28.09.2011 15:27

Зарплата в конверті – майбутнє без пенсії.
Зарплата в конверті – майбутнє без пенсії. Восьмий рік діє Закон України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування” та з 1 січня 2011 року набрав чинності Закон України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування», які кардинально змінили принципи пенсійного забезпечення громадян. По-перше, починаючи з 2004 року, страховий стаж залежить не від запису в трудовій книжці, а від того, упродовж якого періоду за людину сплачено внески до Пенсійного фонду. По-друге, розмір пенсії прямо пропорційний тій зарплаті, від якої сплачувалися внески, а також величині страхового стажу. Актуальною залишається проблема виплати заробітної плати в “конверті”. Деякі роботодавці, намагаючись отримати великі прибутки, виплачують своїм працівникам зарплату неофіційно – в «конвертах», не сплачуючи податків, чим не тільки обкрадають бюджет держави, але й позбавляють своїх найманих працівників гідного соціального захисту та належної пенсії, а останні – свідомо на це погоджуються. Від цього потерпають сьогоднішні пенсіонери, наші батьки, бо ці кошти могли б піти на підвищення пенсійних виплат, але найбільше – ті, хто позбавив себе права в майбутньому на достойне пенсійне забезпечення. А це і частина заробітчан, які тимчасово працюють нелегально за кордоном, і ті, що отримують зарплату від роботодавця «у конверті». На жаль, на сьогоднішній день десятки, сотні, а то й тисячі робітників, які працюючи не заробляють стажу для пенсії. Над цим варто замислитися вже зараз, і знати, що від байдужості і мовчазної бездіяльності кожен “трудовий нелегал” втрачає : при досягненні пенсійного віку трудову пенсію за новим пенсійним законом, а при роботі без договору – весь виробничий стаж. Тож коли керівник каже: “Ти працюй, а внески я заплачу”, - пам’ятайте, що закон на Вашому боці, й від того як Ви своїм правом скористаєтесь, залежатиме Ваша пенсія. Значна увага приділяється роботі з боржниками. Станом на 1 вересня 2011р. загальна сума заборгованості зі сплати страхових внесків становила 658,1 тис.грн., в т.ч. несплаченими залишаються ще 163,9 тис.грн. пені та штрафних санкцій, нарахованих управлінням Пенсійного фонду за несвоєчасну сплату внесків страхувальниками. До найбільших боржників по страхових внесках належать: 1. ДП “Екосир” – 136,9 тис.грн. (арбітражний керуючий – Давидюк Р.М.) 2. ДП “Вашківський спиртовий завод «Новоселицька регіональна філія” – 89,4 тис.грн. (арбітражний керуючий – Нестіна О.В.) 3.СВК “Ванчиківці” – 84,0 тис.грн. (керівник – Гайсан С.Г.) 4. ТОВ Новоселицький ЛГЗ – 69,6 тис.грн. (арбітражний керуючий Стрельніков В.В.) 5. ВАТ “Новоселицьке ХПП” – 28,7 тис.грн. (керівник – Скокова О.Б.) 6. СВК «Мамалига» – 21,1 тис.грн. (арбітражний керуючий – Попович Д.М.) 7. МКП “Бітрі-Г” – 7,4 тис.грн. (керівник – Говорнян С.В.) 8. ПП “Скорпіо-2002” – 7,3 тис.грн. (керівник – Карнаух С.М.) 9. ТзОВ «Торговий дім» – 6,14 тис.грн. (керівник – Васильчук М.І.) Порушують терміни сплати єдиного соціального внеску фізичні особи-підприємці за найманих працівників: Мельник Я.Д., Ілащук А.М., Козуб М.І., Гавка Д.М., Мороз Р.В., Федоренко І.Л. Слід відмітити, що протягом вересня 2011 року СВК «Ванчиківці» погашено борг в сумі 122,9 тис.грн. Своєчасна й повна сплата платежів у Пенсійний фонд України – це обов’язок кожного роботодавця щодо соціального захисту своїх працівників. Проте, на жаль, не всі керівники підприємств-боржників розуміють, що порушення ними обов’язків зі сплати внесків за своїх найманих працівників позбавляє останніх забезпеченої старості. Гарантований рівень мінімальної заробітної плати чимало роботодавців просто ігнорує, змушуючи трудівників працювати за невелику зарплату, дуже часто зовсім не декларуючи їхню оплату праці. Через щомісячну недоплату страхових внесків за найманого працівника втрачається частина страхового стажу, коли обчислюють пенсію. Як засвідчує практика люди звертаються у Пенсійний фонд лише тоді, коли досягли пенсійного віку, і тому часто допомогти їм в отриманні високого розміру пенсії вже неможливо. Аби цього не сталося, кожен, хто нині працює, може дізнатися в управління Пенсійного фонду про розміри внесків, які сплачує за нього роботодавець, про своєчасність їх сплати та розмір заробітної плати, з якої їх сплачено, і таким чином контролювати свою майбутню пенсію. Тому кожна застрахована особа має періодично цікавитися тим, як роботодавець розраховується з Пенсійним фондом, і при неналежному виконанні роботодавцем своїх обов’язків вимагати від нього повної сплати страхових внесків. Шановні керівники підприємств-боржників! Старість не обмине нікого. Від вашої добросовісності залежить стаж та пенсія ваших працівників. Пам’ятайте, що пенсії є чи не єдиним джерелом для існування значної категорії людей. Несвоєчасно сплачуючи внески до Пенсійного фонду, Ви не лише унеможливлюєте підвищення розміру пенсійних виплат і забезпечення вищого рівня життя пенсіонерів, а і позбавляєте нині працюючих осіб на соціальний захист у майбутньому при досягненні пенсійного віку. Зарплата «у конверті»? Працівники, будьте пильними! Зарплата в конвертах, як частина тіньової економіки, міцно увійшла в наше життя й сьогодні створює безліч проблем як для конкретної людини, так і для суспільства в цілому. По-перше, працівник одержує зарплату без належного оформлення на роботі або одержує її за двома відомостями, одна з яких приховується від контролюючих органів. При цьому ні працівник, ні роботодавець повністю або частково не платять податки, не вносять необхідні соціальні платежі. Як наслідок, працівник втрачає не лише право на соціальний захист, скажімо у випадку втрати непрацездатності, але й прирікає себе на злидарську пенсію. По-друге, із зарплат, виданих «у конвертах», не провадяться відповідні відрахування в бюджет, а точніше – не платиться або не доплачується податок з доходів. Обманутою, на перший погляд, залишається держава. Насправді ж, ненадходження відрахувань в бюджет – це нестача коштів на охорону здоров’я, освіту, соціальний захист людей непрацездатного віку й багато чого іншого. Якщо Ви одержуєте зарплату в конверті, це означає, що роботодавець: • швидше за все, не уклав з Вами трудовий договір і не зробив запис у трудовій книжці про прийом на роботу; • не провадить відрахування з Вашої зарплати до Пенсійного фонду на Ваш індивідуальний особовий рахунок; • не провадить відрахування з Вашої зарплати у фонд зайнятості; • не провадить відрахування з Вашої зарплати у фонд соціального страхування. А це значить, що у Вас немає: • гарантованого розміру заробітної плати; • ніяких соціальних гарантій, передбачених для працівника: • права на відпустку; • права на оплату лікарняного; • права на достроковий вихід на пенсію, якшо Ви працюєте в шкідливих умовах праці; • права на скорочений робочий день, тиждень, якщо Ви працюєте в шкідливих умовах праці; • права не працювати у вихідний чи святковий дні; • права на охорону праці; • права на допомогу по безробіттю; • права на соціальне страхування від нещасних випадків на виробництві й професійних захворювань. Слід також пам’ятати про інші, не менш сумні наслідки: • Вас можуть звільнити в будь-який момент, без допомоги; • Вам не зараховується виробничий стаж, отже Ви втрачаєте право на пенсійне забезпечення. Шановні працівники! Не залишайтесь осторонь, бо йдеться про Ваші права. Відповідно до статті 16 Закону «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» Вам надано право отримувати від страхувальника (роботодавця) підтвердження про сплату страхових внесків, а також вимагати їх сплати, у тому числі в судовому порядку.


28.09.2011 15:23

Відповіді спеціаліста районного відділення Пенсійного фонду на запитання
Відповіді спеціаліста районного відділення Пенсійного фонду на запитання Чи зараховують стаж роботи у подвійному розмірі, якщо особа працює на 0,75 ставки у відділенні реанімації? Відповідно до статті 60 Закону України «Про пенсійне забезпечення» роботу в реанімаційних відділеннях закладів охорони здоров'я зараховують до стажу роботи у подвійному розмірі. При ньому не мас значення, працює особа у цих закладах на 0,75 ставки чи на повну станку. Однак слід пам'ятати, що під час обчислення страхового стажу пільги застосовують лише для періодів роботи до 1 січня 2004 року. Із цієї дати поняття страхового стажу визначено статтею 24 Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування», відповідно до якої страховий стаж враховують в одинарному розмірі, крім випадків, передбачених цим Законом. Страховий стаж — це період (строк), протягом якого особа підлягає загальнообов'язковому державному пенсійному страхуванню та за який щомісяця сплачено страхові внески в сумі не меншій, ніж мінімальний страховий внесок. Якщо сума сплачених за відповідний місяць страхових внесків є меншою, ніж мінімальний страховий внесок, цей період зараховують до страхового стажу як повний місяць за умови здійснення в порядку, визначеному правлінням Пенсійного фонду, відповідної доплати до суми страхових внесків таким чином, щоб загальна сума сплачених коштів за відповідний місяць була не меншою, ніж мінімальний страховий внесок. Якщо зазначену доплату не було здійснено, до страхового стажу зараховують період, визначений за кожен місяць пропорційно сплаченим страховим внескам. Як має бути підтверджено роботу у шкідливих умовах за Списками №1 і № 2? Відповідно до пункту 3 Порядку застосування Списків № 1 і № 2 виробництв, робіт, професій, посад і показників при обчисленні стажу роботи, що дає право на пенсію за віком на пільгових умовах, затвердженого наказом Міністерства праці та соціальної політики України від 18 листопада 2005 року № 383, під час визначення права на пенсію за віком на пільгових умовах застосовують списки, чинні на період роботи особи (до 1 січня 1992 року — списки, затверджені постановою Ради Міністрів СРСР від 22 серпня 1956 року № 1173). Для призначення пенсій на пільгових умовах за Списками № 1 і № 2 записів у трудовій книжці недостатньо. Для підтвердження спеціального трудового стажу приймають уточню вальні довідки підприємств, у яких мають бути зазначені періоди роботи, що зараховують до пільгового стажу, професія або посада, факт зайнятості на цих професіях або посадах протягом повного робочого дня, характер виконуваної роботи, розділ, підрозділ, пункт, найменування списків або їх номери, куди включається цей період роботи, що складаються на підставі первинних документів. Без цієї довідки органи Пенсійного фонду України не мають права зарахувати до пільгового стажу періоди роботи за професіями, зазначеними у Списках № 1 і № 2. Підприємства та організації несуть матеріальну відповідальність за шкоду, заподіяну громадянам або державі внаслідок несвоєчасного оформлення або подання пенсійних документів, а також за видачу недостовірних документів і відшкодовують її в судовому порядку. Чи можливо отримати недоотриману пенсію за померлого пенсіонера, якщо з часу смерті минуло більше ніж півроку? Пенсія, що належала пенсіонерові і залишилася недоотриманою у зв'язку з його смертю, виплачується - по місяць смерті включно членам його сімї у разі їхнього звернення протягом шести місяців з дня відкриття спадщини. Відповідно до Цивільного Кодексу України часом відкриття спадщини є день смерті особи, або день, з якого її оголошено померлою. Якщо звернення щодо недоотриманої пенсії померлого пенсіонера не надійшло в установлений термін, то сума пенсії по місяць смерті включно, що належала пенсіонерові і залишилась недоотриманою у зв'язку з його смертю, входить до складу спадщини і виплачується спадкоємцям. Документом, що підтверджує статус спадкоємця, є свідоцтво про право на спадщину, видане нотаріальною конторою. У цьому свідоцтві має бути зазначена частка майна - недоотримана пенсія. Сума недоотриманої пенаї в свідоцтві зазначається на під¬ставі довідки, виданої органами Пен¬сійного фонду України на запит но¬таріуса. Свідоцтво про право на спад¬щину видається спадкоємцям після закінчення шести місяців з часу від¬криття спадщини. Якщо спадщину прийняли кілька спадкоєїуців, свідоцт¬во про право на спадщину видається кожному із них із зазначенням імені та часток у спадщині інших спадкоємців. Виплата недоотриманої пенаї в тако¬му разі проводиться з урахуванням ча¬стки заявника у спадщині. Термін звернення за недоотрима¬ною пенсією померлого пенсіонера не обмежений. Запитання: Моя мати – пенсіонерка змінила місце проживання. Яким чином можна перевести виплату її пенсії за новою адресою? Відповідь: При переїзді на постійне або тимчасове проживання в іншу місцевість, пенсіонер повинен подати заяву до органу Пенсійного фонду на запит пенсійної справи за новим місцем проживання (реєстрації). При цьому надається паспорт, довідка про присвоєння ідентифікаційного номера та трудова книжка. Запитання: Два роки не отримувала свою пенсію, оскільки тимчасово перебувала за кордоном. Яким чином поновити виплату пенсії та одержати кошти за минулий час? Відповідь: Для виплати пенсії за минулий час пенсіонеру необхідно особисто звернутися із заявою та паспортом до управління Пенсійного фонду України за місцем проживання (реєстрації). Згідно зі ст.46 Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» нараховані суми пенсії, на виплату яких пенсіонер мав право, але не отримав своєчасно з власної вини, виплачуються не більше ніж за три роки до дня звернення за отриманням пенсії. Спочатку виплачується пенсія за 12 місяців, рахуючи з дня припинення її виплати або починаючи з початку визначеного терміну. Решта - рівними частинами, що дорівнюють призначеному розміру пенсії на момент звернення. Тобто, перший раз у відомості буде нарахована недоотримана пенсія за 12 місяців і розмір пенсії за місяць першого нарахування після поновлення виплати. Надалі у відомостях платитимуть місячний розмір пенсії плюс щомісячну визначену виплату по статті 46. Запитання: Мій брат довгий час перебуває на лікуванні у психіатричній лікарні, власноручно одержати пенсію не має можливості. Яким чином можна отримати пенсію в такому випадку? Відповідь: Відповідно до п. 2 статті 47 Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» пенсія може виплачуватися за довіреністю, порядок оформлення і строк дії якої визначаються законом. Довіреністю є письмовий документ, що видається однією особою іншій особі для представництва перед третіми особами. Відповідно до ст. 245 Цивільного кодексу України довіреність на одержання пенсій може бути посвідчена нотаріально, або посвідчена посадовою особою організації, в якій довіритель працює, навчається, перебуває на стаціонарному лікуванні, або за місцем його проживання. Довіреність особи, яка проживає у населеному пункті, де немає нотаріусів, може бути посвідчена уповноваженою на це посадовою особою органу місцевого самоврядування. Строк довіреності встановлюється у довіреності. Якщо строк довіреності не встановлений, вона зберігає чинність до припинення її дії. Довіреність, у якій не вказана дата її вчинення, не дійсна. Відповідно до 47 Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» виплата пенсії за довіреністю здійснюється протягом усього періоду її дії за умови поновлення пенсіонером заяви про виплату пенсії за довіреністю через кожен рік дії такої довіреності.


16.09.2011 10:56

Добровільна сплата єдиного внеску
Добровільна сплата єдиного внеску В умовах фінансово-економічної кризи значна кількість громадян України, які тимчасово перебувають і працюють за межами держави, не сплачуючи податків, задумуються про свій соціальний захист у майбутньому. Відповідно до Закону України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» № 2464-VI від 08.07.2010 року, платниками які мають право на добровільну сплату єдиного внеску, є: - фізичні особи – підприємці, в тому числі ті, які обрали спрощену систему оподаткування, та члени їх сімей, що беруть участь у провадженні ними підприємницької діяльності; - особи, які забезпечують себе роботою самостійно – займаються незалежною професійною діяльністю, а саме науковою, літературною, артистичною, художньою, освітньою або викладацькою, а також медичною, юридичною практикою, в тому числі адвокатською, нотаріальною діяльністю, або особи, які провадять релігійну діяльність, іншу подібну діяльність та отримують дохід безпосередньо від цієї діяльності, за умови, що такі особи не є найманими працівниками чи підприємцями, на загальнообов’язкове державне соціальне страхування у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами зумовленими похованням, та/або від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності; - члени фермерського господарства, особистого селянського господарства – на загальнообов’язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття, у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими похованням, від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності, та пенсійне страхування; - громадяни України, які працюють за межами України, - на загальнообов’язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття, у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими похованням, та пенсійне страхування. Згідно ст. 10 цього Закону, перераховані особи, беруть добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування протягом строку, визначеного в договорі про добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування, але не менше 1 року. Особи, що беруть добровільну участь, подають до територіального органу Пенсійного фонду за місцем проживання відповідну заяву в порядку та за формою, встановленими Пенсійним фондом за погодженням з фондами загальнообов’язкового державного соціального страхування. Територіальний орган Пенсійного фонду, що отримав заяву про добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування, має право перевіряти викладені в заяві відомості та вимагати від особи, яка подала заяву, документи, що підтверджують зазначені відомості. З особою, яка подала заяву про добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування, територіальним органом Пенсійного фонду в строк не пізніше ніж 30 календарних днів з дня отримання заяви укладається договір про добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування. У договорі про добровільну участь зазначаються: - назва документа; -відомості про особі, які вносяться до системи персоніфікованого обліку; -вид (види) загальнообов»язкового державного соціального страхування, в якому особа братиме участь; - строк дії договору; - порядок сплати єдиного внеску та рахунки, на які він має сплачуватися; - умови набуття застрахованою особою права на виплати за загальнообов»язковим державним соціальним страхуванням відповідно до закону; - умови розірвання договору; - права та обов»язки сторін, відповідальність сторін за невиконання або неналежне виконання умов договору; - інші умови за згодою сторін або передбачені типовим договором про добровільну участь, що не суперечать законодавству про загнальнообов»язкове державне соціальне страхування. Договір про добровільну участь набирає чинності з дня його підписання. Єдиний внесок для осіб, зазначених у п.п. 4, 5 ч. 1 ст. 4 цього Закону, встановлюється у розмірі 34,7 відсотка. Для осіб, зазначених в абзацах третьому та четвертому ч. 1ст. 10, які виявили бажання брати участь в одному з видів загальнообов»язкового державного соціального страхування, розмір єдиного внеску визначається у таких відсотках до бази нарахування єдиного внеску, передбаченої п.3 ч.1 ст.7 цього Закону: - на загальнообов»язкове державне пенсійне страхування – 33,2%, на загальнообов»язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття – 1,5%, на загальнообов»язкове державне соціальне страхування у зв»язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими похованням, - 1,9%, на загальнообов»язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності, - 1,51%. Єдиний внесок для осіб, зазначених в абзацах 3 та 4 ч.1 ст.10, які виявили бажання брати участь у декількох видах загальнообов»язквого державного соціального страхування, встановлюється у розмірі, визначеному ст.8 цього Закону. Територіальний орган Пенсійного фонду відмовляє в укладенні договору про добровільну участь у разі, якщо особа: - підлягає загальнообов»язковому державному соціальному страхуванню; - не відповідає іншим вимогам, визначеним частиною першою ст.10; - подала неповні або недостовірні відомості; - раніше уклала договір про добровільну участь, дія якого не припинена або за яким не виконано передбачені договором умови; - бажає укласти договір на строк менше одного року. В інших випадках відмова в укладенні договору про добровільну участь не допускається. Договір про добровільну участь може бути достроково розірваний: 1. застрахованою особою: - за її бажанням, якщо договір діяв не менше одного року; - у разі систематичного порушення умов договору територіальним органом Пенсійного фонду; 2. територіальним органом Пенсійного фонду у разі: - набуття застрахованою особою відповідно до цього Закону зобов»язань щодо участі в системі загальнообов»язкового державного соціального страхування; - виникнення обставин, що не відповідають визначеним цим Законом вимогам до осіб, які мають право брати добровільну участь у системі загальнообов»язкового державного соціального страхування; - систематичного порушення застрахованою особою умов договору; - смерті застрахованої особи; 3. за згодою сторін, якщо договір діяв не менше одного року. В інших випадках дострокове розірвання договору про добровільну участь не допускається. Особи, яких зацікавив новий порядок добровільної участі, можуть знайти усю необхідну інформацію на сайті Пенсійного фонду України www.pfu.gov.ua . Октавіан Іоніцой Головний спеціаліст відділу обліку надходження платежів управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі


24.06.2011 15:05

Добровільна сплата єдиного внеску
З 1 січня 2011 року набрав чинності Закон України «Про збір та облік єдиного соціального внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування». Для забезпечення страхового стажу при призначенні пенсій особи мають право на добровільну сплату єдиного внеску.


06.06.2011 15:50

Добровільна сплата єдиного внеску
На добровільну сплату єдиного внеску з деяких видів загальнообов’язкового державного соціального страхування мають право:


23.05.2011 16:39

Легальна робота сьогодні – достойна пенсія завтра!
Легальна робота сьогодні – достойна пенсія завтра! Такі явища, як зарплата «в конвертах» та робота без оформлення трудових відносин міцно увійшли в наше життя й сьогодні створюють безліч проблем як для конкретної людини, так і для суспільства в цілому.


23.05.2011 14:38

Добровільна участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування
Відповідно до Закону України "Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування" передбачена добровільна сплата єдиного соціального внеску. Особи, що можуть брати участь у системі добровільного страхування у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування:


13.05.2011 09:42

Добровільна участь – гарантія майбутньої пенсії
Серед основних умов призначення пенсії в системі загальнообов’язкового державного пенсійного забезпечення є наявність певного страхового стажу, який зараховується лише за умови сплати страхових внесків (єдиного соціального внеску). Проте, окремі особи не підлягають соціальному страхуванню або, за різних причин, не можуть працювати та сплачувати цей внесок. Для таких осіб Законом України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» передбачена можливість добровільної участі в системі загальнообов’язкового державного соціального страхування шляхом добровільної сплати єдиного соціального внеску.


06.05.2011 11:51

Добровільна сплата єдиного внеску
В умовах фінансово-економічної кризи значна кількість громадян України, які тимчасово перебувають і працюють за межами держави, не сплачуючи податків, задумуються про свій соціальний захист у майбутньому.


23.09.2010 10:14

Сплата страхових внесків – забезпечення нашого майбутнього
Як уже відомо, відповідно до ст.24 Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування”, який набув чинності с 01 січня 2004 року, до страхового стажу, що враховується при призначенні пенсії зараховуються лише ті періоди, за які повністю сплачено внески на загальнообов’язкове державне пенсійне страхування, в сумі не меншій ніж мінімальний страховий внесок. Більшість керівників підприємницьких структур усвідомлюють свій конституційний обов’язок і сплачують до бюджету належні суми податків, зокрема з заробітної плати найманих працівників в тому числі і до Пенсійного фонду.


23.09.2010 08:12

Добровільна участь у солідарній пенсійній системі.
Право на добровільну участь у системі загальнообов'язкового державного пенсійного страхування визначено у Законі України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування" (далі - Закон), який набрав чинності з 1 січня 2004 року. Відповідно до статті 12 Закону добровільну участь у страхуванні мають право брати особи, які досягли 16-річного віку та не належать до кола осіб, які підлягають загальнообов'язковому державному пенсійному страхуванню, у тому числі іноземці та особи без громадянства, які постійно проживають або працюють на території України, громадяни України, які постійно проживають або працюють за межами України, якщо інше не встановлено міжнародними договорами, згода на обов'язковість яких надана Верховною Радою України.


02.09.2010 13:18

Про терміни надання щомісячної звітності до Пенсійного фонду, або як не потрапити під фінансову відповідальність за невчасне подання звіту
Для того, щоб не було черг при поданні страхувальниками щомісячної звітності в управліннях Пенсійного фонду в районах розроблені графіки здачі звітності. Для надання страхувальникам часу, щоб усунути можливі помилки в звітності до кінцевого терміну подання звіту, який не передбачає застосування штрафних санкцій, в графіках здачі звітності граничним терміном подання звіту встановлено 18 число.


31.08.2010 09:33

Сплата страхових внесків фізичними особами, які обрали особливий спосіб оподаткування
Які зміни відбулися у сплаті страхових внесків для платників спрощеної системи оподаткування? Фізичні особи - суб’єкти підприємницької діяльності, які обрали особливий спосіб оподаткування (фіксований податок, єдиний податок), з липня 2010 року сплачують страхові внески у розмірі не менше мінімального страхового внеску за себе та членів сімей, які беруть участь у провадженні ними підприємницької діяльності.


17.08.2010 08:46

Про посилення соціального захисту населення під час оплати житлово-комунальних послуг»
абінет Міністрів України ухвалив постанову від 14 липня 2010 р. №621 «Про посилення соціального захисту населення під час оплати житлово-комунальних послуг», якою визначено заходи Уряду щодо посилення системи соціальної підтримки населення, зокрема пенсіонерів, при оплаті житлово-комунальних послуг.


17.08.2010 08:42

Шановні пенсіонери!
Відтепер не потрібно надавати довідки про забезпеченість житлово-комунальними послугами. Наявність заборгованості з оплати житлово-комунальних послуг не є перешкодою для одержання субсидій.


03.08.2010 09:49

Несплачені внески – втрачений трудовий стаж.
Своєчасність та повнота сплати страхових внесків до бюджету Пенсійного фонду мають безпосередній вплив на розмір пенсій майбутніх пенсіонерів. Тобто однією з основних умов внесення періодів роботи до страхового стажу для обчислення розміру пенсії за віком відповідно до статті 24 Закону України “Про загальнообов’язкове дерєжавне пенсійне страхування” є сплата страхових внесків до Пенсійного фонду України.


29.07.2010 13:32

Про сплату страхових внесків до Пенсійного фонду підприємцями-спрощенцями
17 липня 2010 року набув чинності Закон України "Про внесення змін до законів України "Про державний бюджет України на 2010 рік" та "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування" від 08.07.2010 № 2461 (опубліковано в газеті "Голос України" від 17.07.2010 № 131).


16.07.2010 14:12

Виплата пенсій в липні
Управління Пенсійного фонду України у Новоселицькому районі доводить до відома пенсіонерів, що в травні поточного року органами Пенсійного фонду України відповідно до Закону України «Про Державний бюджет України на 2010 рік» здійснено перерахунки пенсій у зв’язку з підвищенням прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність. Вказаний мінімум, який до прийняття основного бюджетного документу країни складав 573 грн., зріс з 1 січня до рівня 695 грн., з 1 квітня – до 706 грн., з 1 липня – до 709 грн., з 1 жовтня зросте до 723 грн. і з 1 грудня – до 734 грн.


26.05.2010 09:04

Про перерахунки пенсій відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 05.05.2010 №331 «Деякі питання реалізації Закону України «Про Державний бюджет України на 2010 рік»
У зв’язку із набранням чинності постанови Кабінету Міністрів України від 05.05.2010 №331 «Деякі питання реалізації Закону України “Про Державний бюджет України на 2010 рік” органами Пенсійного фонду проведені перерахунки пенсій шляхом підвищення мінімальних розмірів пенсій, надбавок, додаткових пенсій, компенсаційних виплат.


18.05.2010 11:06

Борг до Пенсійного Фонду України – це борг перед сьогоднішніми та майбутніми пенсіонерами.
Першочерговим завданням управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі є забезпечення наповнення бюджету Пенсійного фонду України коштами, необхідними на фінансування пенсій, адже їхня своєчасна виплата знаходиться в прямій залежності від сплати коштів до Пенсійного фонду.


28.04.2010 10:45

Отримуючи заробітну плату в конверті - Ви маєте забезпечене сьогодення, але ризикуєте своїм майбутнім...
Сьогодні багато громадян звертаються до центрів зайнятості за сприянням у працевлаштуванні, тому є змога здійснювати відбір із широкого кола претендентів для заповнення вакантних посад на підприємствах висококваліфікованими спеціалістами, що будуть відповідати вимогам працедавця.


28.04.2010 10:42

Сплачені внески - гарантована пенсія !!!
Страховий стаж обчислюється органами Пенсійного фонду відповідно до вимог цього закону. Неповний місяць роботи, якщо застрахована особа підлягала загальнообов»язковому державному пенсійному страхуванню, зараховується до страхового стажу, як повний місяць за умови, що сума сплачених за цей місяць страхових внесків є не меншою, ніж мінімальний страховий внесок.


16.02.2010 09:45

Про нарахування внесків на загальнообов’язкове державне пенсійне страхування сільськогосподарськими товаровиробниками – платниками ФСП у 2010 році
Про нарахування внесків на загальнообов’язкове державне пенсійне страхування сільськогосподарськими товаровиробниками – платниками ФСП у 2010 році Сільськогосподарські товаровиробники - платники фіксованого сільськогосподарського податку згідно з підпунктом 5 пункту 8 Прикінцевих положень Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування” сплачують страхові внески, що перераховуються до солідарної системи за найманих працівників за спеціальною ставкою, визначеною Законом України “Про збір на обов’язкове державне пенсійне страхування”.


02.02.2010 17:18

Пенсійне страхування для заробітчан
В умовах фінансово-економічної кризи значна кількість громадян України, які тимчасово перебувають і працюють за межами держави, не сплачуючи податків, задумуються про свій соціальний захист у майбутньому.


19.01.2010 15:13

Пенсійний фонд України з 1 січня 2010 року змінює порядок та форму подання звітності
Пенсійний фонд України з 1 січня 2010 року, для оптимізації системи звітності, запроваджує новий порядок звітності до органів Фонду. Замість подачі щомісячного розрахунку сплати страхових внесків (Додаток 23) та щорічних даних до системи персоніфікованого обліку запроваджується єдиний звіт страхувальника до Пенсійного фонду, який включатиме персональні дані про осіб та відповідні розрахунки страхових внесків, які страхувальник повинен сплатити.


19.01.2010 15:03

Звітність до системи персоніфікованого обліку в умовах 2010 року
Основною і важливою подією в нашому житті в 2010 році буде перехід на новий порядок та нову форму подання звітності до Пенсійного фонду. Сьогодні кожний платник подає до Пенсійного фонду два основні типи звітів: щомісяця розрахунок сплати страхових внесків, це Додаток 23 та щороку дані до системи персоніфікованого обліку. Звіти подаються в різні підрозділи Фонду, в різний час, для кожного з них існують свої правила формування. Проте джерело формування обох звітів єдине. Щоб оптимізувати систему звітності запроваджується єдиний звіт страхувальника до Пенсійного фонду, який включатиме персональні дані про осіб та відповідні розрахунки страхових внесків, які страхувальник повинен сплатити.


05.01.2010 08:38

До уваги бухгалтерів! Нова звітність!
Пенсійний фонд України у Новоселицькому районі Чернівецькій області повідомляє, що з початку 2010 року Пенсійним фондом України змінюються форми звітності.


12.05.2009 16:20

Зустріч з ветеранами в управлінні пенсійного фонду
В ході зустрічі заступник начальника відділу пенсійного забезпечення управління Пенсійного фонду України в Новоселицькому районі Гортопан М.Г. наголосила на необхідності проведення пенсійної реформи